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平樂運(yùn)輸公司人力資源經(jīng)理/主管招聘 logo

平樂運(yùn)輸公司人力資源經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年12月平樂運(yùn)輸公司人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,平均工資約為4466元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人事行政主管

4500-5500元
桂林-平樂縣 1人 2年以上 大專以上 化學(xué) 食品 運(yùn)輸 投遞:3人 瀏覽:43
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-15
康小達(dá)
HR
1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃
2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化
3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案
4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化
5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī)
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理,招募團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行培訓(xùn)
7、公司后勤管理,維持服務(wù)質(zhì)量有序保障。
約 1 個(gè)崗位

平樂運(yùn)輸公司人力資源經(jīng)理/主管招聘最新投遞

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桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 4%
    2K
  • 23.5%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 12.5%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.4%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    37.3%
  • 本科
    11.8%
桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.4%,高中占1.3%,中專占1.3%,大專占37.3%,本科占11.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    53.6%
  • 1-3年
    32.7%
  • 3-5年
    13.7%
桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.6%,1-3年占32.7%,3-5年占13.7%。
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