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平樂數據安全招聘 logo

平樂數據安全招聘

桂聘提供2025年12月平樂數據安全最新招聘,平均工資約為4600元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多數據安全數據安全信息安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人事行政主管

4500-5500元
桂林-平樂縣 1人 2年以上 大專以上 化學 食品 運輸 投遞:2人 瀏覽:38
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-15
康小達
HR
1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程,協助制定人力資源整體規劃
2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化
3、開展人力資源數據分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案
4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化
5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件,協助公司完成用人合規
6、負責部門的日常管理,招募團隊并進行培訓
7、公司后勤管理,維持服務質量有序保障。

生產文員

4000-4500元
桂林-平樂縣 1人 投遞:6人 瀏覽:526
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-12-11
經理
人事經理
一、崗位職責:
1、負責生產部各種生產報表的數據統計及分析,員工考勤的統計與整理。
2、負責生產跟單控制與協調,保證進度和質量。
3、負責車間系統單據的錄入,往來單據的歸檔與管理。
4、協助生產廠長完成生產部的相關推進工作。
二、任職要求:
1.做事認真仔細,積極主動,能吃苦,
2.性格外箱,善于與其他部門的人溝通,有很好的溝通協調能力
3.熟練使用辦公office軟件及erp;
三、任職資格:
1、行政、文秘類專業中專以上學歷,有工作經驗的可放寬條件。
2、年齡在35-40歲,女,有較強的表達、溝通能力。
3、熟練使用常用辦公軟件,會erp或財務系統者,或有倉庫管理工作的優先。
4、已婚已育者優先
5、公司設有全勤獎200元/月、轉正后在工資基礎上,再增績效獎勵300元/月;包工作餐2餐。
6、12小時長白班,月休2年制,介意勿投

食品質檢員

4000-5000元
桂林-平樂縣 2人 1年以上 23-50歲 大專以上 化學 食品 運輸 投遞:3人 瀏覽:234
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-09
康小達
HR
工作地址:平樂縣沙子鎮
工資待遇:4K-5K 工作餐 國家法定節假日
1、負責來料檢測;
2、產品的日常檢驗,并對檢驗后的產品進行狀態標識;
3、行使檢驗職責,填寫相應的檢驗記錄表單,輸出相關檢測結論;
4、對檢驗中發生的問題進行處理過程跟蹤;
5、對檢驗數據進行匯總、統計。
任職要求:
1、大專學歷,食品、藥學 、化學、質檢等專業;
2、食品質檢工作經驗一年;
3、懂食品標識標簽優先。

銷售經理

6000-15000元
桂林-平樂縣 1人 1年以上 30-50歲 高中以上 化學 食品 運輸 投遞:3人 瀏覽:84
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-08
康小達
HR
: 1、制定銷售戰略與計劃,分解指標,確保業績達成; 2、管理銷售團隊,負責培訓及考核,提升團隊能力; 3、開發維護傳統及新興銷售渠道,攻堅大客戶,擴大市場; 4、跟蹤行業動態與競品情況,分析數據 …… 年銷售管理經驗,熟悉休閑食品/餐飲食材領域優先; 2、具備市場判斷、戰略規劃能力,有帶團隊突破業績的案例; 3、擁有區域經銷商、商超/餐飲連鎖客戶資源者優先; 4、大專及以上學歷,會用Office軟件,能做數據分析

會計

4000-6000元
桂林-平樂縣 2人 5年以上 35-45歲 本科以上 投遞:1人 瀏覽:206
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-12-05
經理
人事經理
崗位職責? 負責公司全盤賬核算、憑證錄入及報表編制 審核費用報銷,監控成本支出 管理庫存數據,協助資產盤點 有一定稅務籌劃經驗優先 ?任職要求? 本專以上學歷,會計相關專業 1年以上內賬經驗
約 5 個崗位

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桂林網絡安全招聘工資

¥ 4600
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 6K,最多人拿:5K
  • 6.3%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 6.3%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    50%
  • 大專
    33.3%
  • 本科
    16.7%
桂林網絡安全招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,大專占33.3%,本科占16.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    58.3%
  • 應屆畢業生
    8.3%
  • 1-3年
    33.3%
桂林網絡安全招聘需要什么經驗?不限經驗占58.3%,應屆畢業生占8.3%,1-3年占33.3%。
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