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憑祥負(fù)責(zé)人招聘 logo

憑祥負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年12月憑祥負(fù)責(zé)人最新招聘,平均工資約為6461元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)人運(yùn)營負(fù)責(zé)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

驗收員(中藥)

3000-6000元
崇左-憑祥市-世貿(mào)天城 1人 包裝 辦公設(shè)備 家具 投遞:1人 瀏覽:21
2025-12-15
韋云蘭
目的:規(guī)范藥品的驗收工作,保證入庫藥品的質(zhì)量。
工作內(nèi)容:
1 .審核供應(yīng)商是否具有符合規(guī)定的供貨資格。
2. 審核來貨是否在供貨企業(yè)被批準(zhǔn)的經(jīng)營范圍之內(nèi)。
3. 按法定標(biāo)準(zhǔn)和驗收規(guī)程,及時完成入庫藥品的驗收工作并做好驗收記錄。
4. 嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、驗收方法和抽樣原則進(jìn)行驗收和抽取樣品。
5. 對驗收合格的藥品,與保管員辦理入庫交接手續(xù)。
6 .對驗收不合格的藥品拒收,做好不合格藥品的隔離存放工作,并及時報質(zhì)量負(fù)責(zé)人處理。
7 .規(guī)范填寫驗收記錄,并簽章。收集藥品質(zhì)量檢驗報告書和進(jìn)口藥品檢驗報告書,按規(guī)定保存?zhèn)洳椤?br /> 8. 收集質(zhì)量信息,配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好藥品質(zhì)量檔案工作。驗收中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量變化情況及時報質(zhì)量負(fù)責(zé)人。
直接責(zé)任:
1.對所驗收藥品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2.對驗收記錄的真實性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。
3. 對驗收工作的及時性負(fù)責(zé)。
4. 對驗收操作是否規(guī)范,是否符合GSP要求負(fù)責(zé)。
任職資格:
1 .高中以上文化程度,中藥學(xué)相關(guān)學(xué)歷。
2. 熟悉藥品知識、有關(guān)法規(guī)、驗收標(biāo)準(zhǔn),明確藥品驗收程序及出現(xiàn)問題的處理方法。
2025-12-10
李飛
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個服務(wù)站站車間運(yùn)營與管理;
2、熟悉服務(wù)站各個崗位操作與維護(hù)保養(yǎng);
3、對車隊大型貨車進(jìn)行保養(yǎng)、檢查、維修等常規(guī)操作;
4、負(fù)責(zé)汽車的日常維工作,包括但不限于機(jī)修、鈑金和汽車電路的檢修;
5、對汽車零配件供應(yīng)商有一定程度的了解;
6、具備良好的團(tuán)隊管理能力及溝通表達(dá)能力;
7、作為服務(wù)站資產(chǎn)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)所有資產(chǎn)的安全、完整性,做好定期檢核、維護(hù)工作;
8、負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度、工作流程的實施、監(jiān)督,完成公司下達(dá)的各項管理、業(yè)務(wù)指標(biāo);
9、完成公司指派的其它相關(guān)工作。
任職資格:
1、了解重卡車結(jié)構(gòu),熟悉發(fā)動機(jī)和變速器的檢查和維修優(yōu)先。
2、具有創(chuàng)新管理思維,組件高效團(tuán)隊的能力,能獨(dú)立迅速的尋找解決問題的能力。
約 2 個崗位
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崇左區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資

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