行政管理類崗位

崗位職責: 1.負責采購訂單的管理，確保采購流程的規范性和效率。 2.進行市場調研，了解行業動態和采購成本。 3.與供應商進行有效溝通，確保采購物資的及時供應。 4.協助采購團隊進行成本控制，確保采購成本的合理性。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與團隊成員和供應商溝通。 2.熟練掌握辦公軟件的使用，如Excel、Word等。 3.具有較強的市場分析和談判能力，能夠準確把握市場動態。 4.有良好的組織和協調能力，能夠處理采購訂單的各項事宜。 5.具有良好的風險控制意識，能夠識別和解決采購過程中的問題。 6.性格特質：細心、有職業操守，抗壓能力強

崗位職責： 1. 協助處理日常行政事務，確保辦公室運作順暢； 2. 負責文件管理，包括分類、歸檔及保密工作； 3. 支持團隊會議安排，包括場地預訂、資料準備及會后整理； 4. 管理辦公用品的采購與庫存，保障辦公資源充足； 任職要求： 具備房地產或房地產銷售公司經驗 熟悉整個流程 1. 具備良好的組織和協調能力，能夠高效處理多任務； 2. 熟練使用辦公軟件，如Word、Excel和PowerPoint； 3. 具有較強的責任心和保密意識，對待工作細致認真； 4. 優秀的溝通技巧，能夠與各部門保持良好的工作關系。

1、學習媒體相關專業，有傳統媒體經驗！ 2、對于汽車行業，產品，銷售鏈路有充分興趣，有文案思路 3、有過其他銷售行業經驗。 4.性格開朗！

【崗位職責】 1、價格管理：負責該項目的定價、調價、價格執行的監控及價格檔案的管理； 2、合同管理：負責《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作，包括簽約的監控、審核、送房地產管理部鑒證、存檔等工作； 3、按揭管理：負責與各合作銀行的溝通、監控按揭比例、貸款額度的執行情況，監督銀行有否切實履行《銀企協議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔； 4、收樓管理：協助收樓前期工作的準備，包括：交付樓宇資料的準備、統計交付樓宇質量情況、編訂預約收樓計劃，收樓信的寄發，監控收樓工作整個過程，收樓情況上報表； 5、辦證管理：辦證資料的準備，監控辦證資料的上交情況，協助《房地產權證》的辦理，房產證及他項權證的移交及派發； 6、數據管理：按要求對銷售數據的進行整理、匯總并協助預估，完成各類報表； 7、客戶管理：客戶資料的管理、協助回款的監控和投訴的處理，協助客戶關系部的工作； 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，專業不限，文秘、行政管理、法學、統計學等專業優先； 2、有相關地產行政實習經驗者優先考慮； 3、責任心強，具備良好的服務意識和團隊協作精神； 4、對數據有一定敏感度 、細心 、耐心、學習能力強； 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件； 【晉升空間】：銷售事務專員—高級銷售事務專員—銷售事務主任—銷售事務副經理—銷售事務經理

1、協助綜合管理部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作 2、協助綜合管理部經理進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務 3、協助審核、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理 4、各項規章制度監督與執行 5、辦理公司員工社保 6、辦理公司證照年審 7、參與公司行政采購 8、對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、咨詢及傳遞信息工作 9、協助辦理人員面試接待、會議、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等 10、完成領導交代的其他工作

崗位職責: 1. 負責公司人事管理流程，包括但不限于員工招聘、入職、離職及員工關系維護。 2. 設計和實施員工培訓計劃，以提升團隊的專業技能和服務質量。 3. 參與制定和優化公司的員工福利政策，以提高員工的滿意度和歸屬感。 4. 管理員工的職業發展和績效評估體系。 任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和服務意識，能夠有效處理員工關系及行政事務。 2. 熟悉人力資源管理的核心知識，有相關工作經驗者優先。 3. 熟練掌握辦公軟件的使用，具備基本的數據分析和文檔管理技能。 4. 具有良好的組織和協調能力，能夠在團隊中發揮協作作用。 5. 對工作細致認真，有責任心，能夠適應工作壓力。

負責醫院綜合行政/人事工作； 負責檔案管理； 負責證件辦理/年審等； 負責文秘工作； 辦公室日常管理工作； 完成領導臨時交辦的其它工作。 待遇***！

工作職責： 1、負責公司日常行政事務的處理，包括但不限于辦公用品及勞保用品的采購、辦公設備維護、環境衛生管理、固定資產登記管理并按每半年進行一次盤點等； 2、負責行政倉庫的管理，確保辦公用品、工作服、勞保用品、酒水/禮品等領用手續完善，并做發放登記與出庫； 3、負責組織各類會議及活動，會議布置，以及準備相關材料，確保活動順利進行；具備一定的撰寫材料能力，負責公司周例會會議記錄，會后及時整理成文檔打印簽發，根據決策層的要求及相關會議紀要，對公司各部門的工作協調及督辦；確保公司各項工作的有效落實； 4、負責宿舍管理、員工入住/退宿安排，水電費用核算，定期組織各部門參與衛生檢查等； 5、外包食堂監管，組織食品安全管理委員開展定期檢查衛生情況及食品安全，員工反映的飯菜有問題，應該主動調查原因，并積極反饋結果； 6、負責行政車輛派車計劃安排，車輛維修保養安排，登記車輛保險及年檢確保都在有效期內； 7、負責配合接待來訪客戶及訪客（需對接政府人員），確保良好的企業形象； 8、完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求： 1、本科及以上學歷，專業不限，具備良好的溝通能力和團隊協作精神； 2、工作細致認真，責任心強，工作態度積極主動，能適應繁雜的行政工作，能夠承受一定的工作壓力； 3、具備良好的服務意識，能夠妥善處理各種突發事件； 4、熟練使用ERP系統、OA等辦公軟件； 5、兩年以上相關工作經驗者、有駕照及具備一定的駕駛經驗可優先考慮； 6、執行上級領導交辦的其他工作任務。 備注：行政班，單休，入職購買五險及商業險，享受法定節假日、節日福利金等，公司提供食宿。

學歷不限制 有耐心 細心

平常工作處理word、exceL、pp等日常辦公軟件