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職位描述

工作內容:
1、協助總經理制定公司的發展規劃和年度經營目標及各階段工作目標分解;
2、負責經營工作的指導和監督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度;
3、負責管控各項任務指標的完成,管理措施和政策方案;
4、對外負責代表公司處置授權內的經營決策和商務談判工作;
5、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案;
6、完成公司總經理授權處理的其他重要事項。

上班地點

工作地址: 北海海城區光華花園3棟4號 查看上班路線

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一、崗位要求: 1、人力資源管理相關專業,本科學歷,要求5年以上中型以上工業制造業企業招聘管理相關工作經驗; 2、熟練掌握招聘管理全流程管理,具備先進的人力資源管理理論與實踐知識,熟悉勞動法、合同法及國家人力資源相關法律法規; 3、精通制造業主管層級崗位招聘標準以及智能測評方法;具備較強的簡歷篩選、面試評估以及識人能力、談判能力 3、具備較強的項目統籌協調能力、高效對接協作方的內外溝通能力,熟練掌握電腦EXCEL、PPT處理技能,對數字比較敏感擅長數據分析,責任心強,具有良好的綜合素質。 二、主要工作職責: 1、依據公司發展戰略,制定公司人力資源招聘人力規劃,制定以及實施年度招聘計劃; 2、主導招聘渠道維護,招聘流程優化項目、校企/政企關系維護等; 3、深度對接新建項目招聘全流程規劃,含人員配置需求、周期招募規劃、資源預算、節點、需求清單等,按需到崗; 4、校招與社招全流程執行和把控,能獨立統籌校招項目; 5、核心崗位人才池建設與管理; 6、跨部門協同、雇主品牌活動策劃與落地
2025-12-13
黃女士(網申公眾號 金光紙業招聘)
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欽州浩誠貿易有限公司
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成立時間 10年(2015年10月21日)
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