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上思職場問答

全部回答 已有 3人回答

  • 13*******89 2022-11-07
    如果你已經(jīng)接受了對方的offer,這個時候最好不要再去考慮其他機會了。

    offer就像是簽合同之前的一份邀約,告訴你拿著這個就可以順利簽合同入職,成為公司的一員。

    這就等同于雙方的一份契約,應(yīng)該由雙方共同遵守。

    如果其中一方違約,就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。比如2021年小C同學(xué)在收到offer后選擇從原公司辭職,但新公司因為結(jié)構(gòu)化調(diào)整,取消了offer。小C同學(xué)一氣之下把新公司告上了法庭,得到了賠償金。
  • 13*******81 2022-11-07
    手中offer在,心態(tài)自然穩(wěn):

    想想畢業(yè)找工作的時候,身邊那些滿口袋offer的大佬。

    他們?yōu)槭裁纯梢蕴┤蛔匀舻娜ヒ患医又患颐嬖嚕褪且驗楸5坠ぷ饕呀?jīng)找好了,有機會就可以試一試,不行也沒有關(guān)系。

    心態(tài)好的同學(xué)發(fā)揮也好,到最后手里的offer就會越來越多。
  • 13*******36 2022-11-07
    當(dāng)你是一名應(yīng)屆生,你可以參加校招,可以沒有工作經(jīng)驗,你甚至可以帶著不知哪里來的自信,給招聘方許下承諾,進入一家多少人望塵莫及的大公司。

    那么,如果這個時候你手上已經(jīng)有了1個offer,當(dāng)其他企業(yè)向你拋出橄欖枝時,要不要接呢?

    必須接!一定要接!接到手軟也要接!
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