田東經營招聘
桂聘提供2025年12月田東經營最新招聘,更多經營經營市場經營人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經理
15000-30000元2025-12-15
藍先生主管一、崗位工作職責:
1、負責田東產業園區商務部銷售組日常管理工作;
2、負責市場開發、市場拓展、維護及管理;
3、負責制定園區各企業產品、副產品、廢舊物資等銷售計劃管理;
4、負責商務部銷售組組員的績效考核管理和目標分解、分工安排;
5、完成公司領導及經營副總經理交辦的其它工作。
二、任職要求:
1、27-42歲,全 日 制本科及以上學歷,銷售管理、市場營銷、工商管理、經濟管理、國際貿易等相關專業畢業;
2、5年以上化工行業氧化鋁行業商務部主管相關工作經驗;銷售經理、商務部經理或銷售總監職位工作經驗3年以上,能夠獨立開發客戶、開拓市場。
3、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力。 -
采購經理
15000-30000元2025-12-15
藍先生主管一、崗位工作職責:
1、負責田東產業園區商務部采購組日常管理工作;
2、負責市場開發、市場拓展、維護及管理;
3、負責制定園區各企業大宗原材料、輔料、備件、物資等采購計劃管理;
4、負責商務部采購組組員的績效考核和分工安排;
5、完成公司領導及經營副總經理交辦的其它工作。
二、任職要求:
1、27-42歲,全 日 制本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、經濟管理、國際貿易等相關專業畢業;
2、5年以上化工行業氧化鋁行業商務部主管相關工作經驗;采購經理、商務部經理或采購總監職位工作經驗3年以上,能夠獨立開發客戶、開拓市場。
3、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力。 -
銷售運營
6000-11000元2025-12-13
黃鳳娟一、工作內容:
1、負責達成醫院經營目標,搭建運營體系,組織制定運營部門與其專業管理相關的各項管理制度、流程;
2、負責為醫院重大決策提供數據支持和專項研究報告,定期提交醫院經營狀況分析和前景預測報告;
3、組織制定醫院經濟責任考核制度和考核工作實施細則,并定期考核督查;
4、關注同行業動向和趨勢,評估重大政策或事件的影響,為醫院戰略調整提供建議;
5、負責審查下屬部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的問題加以處理;
6、負責指導、管理、考核下屬人員的業務工作,改善工作質量和服務態度;
7、負責組織拓展并維護與政府主管部門的關系,為各運營實體的創造良好的外部環境;
8、加強運營部門人員的培訓和考核工作,提高部門人員的業務素養;
9、完成公司管理層交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、市場敏銳度高,頭腦靈活,溝通表達能力強;
2、有5年以上醫療行業運營管理經驗,精神科行業經驗者優先;
3、熟悉醫療行業業態、有與當地政府部門溝通經驗者優先;
4、有8年以上市場營銷或醫療機構運營經驗者亦可。
三、福利待遇:
1、可繳納五險一金(養老、工傷、失業、生育、醫療+公積金);
2、免費提供住宿;
3、節假日禮品福利;
4、不定期團建活動;
5、培訓與發展:公費進修培訓學習、職稱及職公平晉升、報刊書籍訂閱等。 -
新媒體運營
4000-9000元2025-12-13
黃鳳娟一、工作內容: 1、負責達成醫院經營目標,搭建運營體系,組織制定運營部門與其專業管理相關的各項管理制度、流程; 2、負責為醫院重大決策提供數據支持和專項研究報告,定期提交醫院經營狀況分析和前景預測報告
約 4 個崗位
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