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梧州餐廳經(jīng)理招聘 logo

梧州餐廳經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年12月梧州餐廳經(jīng)理最新招聘,長洲區(qū)3條,平均工資約為4461元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐廳經(jīng)理餐飲管理餐飲儲備店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

酒店店長

6000-10000元
2025-12-16
黃巧玲
崗位職責:
1、負責酒店運行,主持前廳客房餐廳和銷售的全面工
作。
2、對各部門人員下達工作任務并予以指導、落實、檢查、協(xié)調(diào)。
3、負責培訓所有員工,以達到本酒店要求對應崗位的服務工作標準。
4、負責酒店的人力調(diào)度,確保前廳部,客房部,餐廳,銷售的運行順利,按照獎懲條例對各崗員工進行定期評估。
5、檢查酒店各崗位人員的儀容、儀表、儀態(tài)、工作程序、工作效率,保證對客人熱情有禮,服務周到。
6、負責做好酒店的出租率營收計劃并落實。
7、控制成本,保證各部門人員配備及每人合理勞務強度。
8、控制酒店的各項費用,制定預算,量化消耗,合理使用物料用品。
9、愛護各項設備設施,保證完好和正常工作。
10、監(jiān)督各部門經(jīng)理主管工作。
11、負責酒店的安全和消防工作。
12、負責酒店各部門、酒店業(yè)務有關企業(yè)、公司、機構(gòu)的良好公共關系,以便保證酒店有一個寬松的經(jīng)營環(huán)境。
13、主持召開酒店全體員工,各部門會議,提出工作疑難、工作計劃、工作建議等。
任職要求:
有中高端酒店任職管理經(jīng)驗

餐廳經(jīng)理

5000-6000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-12-11
齊超
【急聘】餐飲精英 | 餐廳經(jīng)理 | 月薪5k+靈活時段
【崗位名稱】餐廳運營經(jīng)理(急招)
【核心要求】
1、25-45歲,形象大方得體,溝通表達流暢
2、梧州本地3年+中大型酒樓管理經(jīng)驗
3、精通:成本管控 | 團隊統(tǒng)籌 | 服務流程優(yōu)化
4、加分項:持有廚師證/茶藝師證 | 宴會統(tǒng)籌經(jīng)驗
【上班時間】每日兩時段工作(10:00-14:00/17:00-22:00)
【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議
【人才畫像期待】
1、 統(tǒng)籌前廳后廚運營,制定人員排班與考核方案
2、 嚴控食材損耗/人力成本,提升門店人效比
3、 帶隊執(zhí)行服務標準,處理客訴并優(yōu)化體驗
【面試專線】176-769-7777-6 (微信同步發(fā)送簡歷)
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-12-11
齊超
【急聘】餐飲精英 | 餐廳經(jīng)理 | 月薪5k+靈活時段
【崗位名稱】餐廳運營經(jīng)理(急招)
【核心要求】
1、25-45歲,形象大方得體,溝通表達流暢
2、梧州本地3年+中大型酒樓管理經(jīng)驗
3、精通:成本管控 | 團隊統(tǒng)籌 | 服務流程優(yōu)化
4、加分項:持有廚師證/茶藝師證 | 宴會統(tǒng)籌經(jīng)驗
【上班時間】每日兩時段工作(10:00-14:00/17:00-22:00)
【薪資待遇】月薪4500-5500元,面試優(yōu)異者可再議
【人才畫像期待】
1、 統(tǒng)籌前廳后廚運營,制定人員排班與考核方案
2、 嚴控食材損耗/人力成本,提升門店人效比
3、 帶隊執(zhí)行服務標準,處理客訴并優(yōu)化體驗
【面試專線】176-769-7777-6 (微信同步發(fā)送簡歷)
約 3 個崗位
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梧州儲備店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 3.8%
    2K
  • 11.5%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 3.8%
    5K
  • 11.5%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
梧州儲備店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州儲備店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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