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梧州it項(xiàng)目經(jīng)理招聘 logo

梧州it項(xiàng)目經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年12月梧州it項(xiàng)目經(jīng)理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)4條藤縣2條,平均工資約為7235元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

技術(shù)經(jīng)理

20000-23000元
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:7
2025-12-16
柳朝陽(yáng)
任職要求:
1、年齡35-45歲,本科學(xué)歷以上,無(wú)機(jī)非金屬、材料學(xué)、硅酸鹽等相關(guān)專業(yè)?;
3、10年以上陶瓷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通陶瓷原材料及配方知識(shí),熟悉陶瓷常用原料及工藝特性;
4、了解陶瓷工廠運(yùn)作、生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及陶瓷生產(chǎn)工藝流程;
5、熟悉工廠設(shè)備工作原理,了解設(shè)備性能。
崗位職責(zé):
1、組織建立并完善本部門相關(guān)制度、流程管理體系;
2、根據(jù)公司目標(biāo)合理制定部門目標(biāo),并編制部門工作計(jì)劃;
3、制定本部門預(yù)算,合理控制費(fèi)用支出,尋找新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備方法,節(jié)約生產(chǎn)成本;
4、分析調(diào)研新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝,評(píng)估陶瓷市場(chǎng)未來(lái)市場(chǎng)發(fā)展情況;
5、督導(dǎo)組織收集陶瓷領(lǐng)域前沿產(chǎn)品信息及發(fā)展趨勢(shì);
6、依據(jù)公司戰(zhàn)略及市場(chǎng)趨勢(shì),制定并督導(dǎo)執(zhí)行新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃;
7、組織開展圖案設(shè)計(jì)、技術(shù)研究、坯釉料配方研究工作;
8、協(xié)助品質(zhì)中心完善生產(chǎn)工藝參數(shù)檢測(cè),反饋、改進(jìn)、優(yōu)化改良生產(chǎn)工藝流程;
9、協(xié)助制定工藝參數(shù)操作編程規(guī)范,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化參數(shù)執(zhí)行;
10、制定坯料、釉料安全庫(kù)存以及審核坯料、釉料原材料申購(gòu)單;
11、協(xié)助品質(zhì)中心制定原材料及坯料、釉料的檢驗(yàn)與驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);
12、分析原料制備問(wèn)題原因,協(xié)助上級(jí)提供解決方案;
13、跟進(jìn)產(chǎn)品出窯結(jié)果,督導(dǎo)開展成品質(zhì)量分析工作,并提出解決方案;
14、規(guī)劃研發(fā)項(xiàng)目專利申請(qǐng)數(shù)量與類別;
15、開展研發(fā)項(xiàng)目專利申請(qǐng)工作,制作專利申請(qǐng)資料;
16、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-12-16
劉長(zhǎng)運(yùn)
一,工作內(nèi)容:(主要工作內(nèi)容)
1、組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃(中央空調(diào)系統(tǒng)、熱水系統(tǒng)安裝);
2、制訂項(xiàng)目工程部各項(xiàng)規(guī)章制度及作業(yè)規(guī)范;
3、根據(jù)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)圖紙和資料協(xié)調(diào)安排預(yù)算、采購(gòu)計(jì)劃、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施計(jì)劃、安裝調(diào)試、驗(yàn)收等工作;
4、協(xié)調(diào)工程進(jìn)度、質(zhì)量評(píng)估工作,組織圖紙交底、竣工驗(yàn)收以及工程的最后質(zhì)量評(píng)估工作,協(xié)調(diào)解決各類工程中出現(xiàn)的問(wèn)題。
5、積極配合各部門的工作開展。
6、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
7、對(duì)機(jī)電設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向經(jīng)理或公司反饋。及工程結(jié)算辦理。
二,資格條件:
1、學(xué)歷:大學(xué)專科/本科及以上學(xué)歷。
2、專業(yè):暖通空調(diào)專業(yè)、土建專業(yè)
3、 經(jīng)驗(yàn):A、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; B、熟悉空調(diào)平面圖、系統(tǒng)圖、各類施工圖 C、對(duì)暖通空調(diào)施工管理、調(diào)試比較熟悉,清楚具體標(biāo)準(zhǔn)。
?三、薪資***。
2025-12-16
劉小姐
.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,形象氣質(zhì)佳;
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,以及發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
3.善于溝通、協(xié)調(diào),且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心;
4.有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
5 底薪3000+800(績(jī)效)+500+高提成
工作時(shí)間:9:00-18:00 月休4天
2025-12-16
冀燕飛
崗位職責(zé):1.宣傳和貫徹公司企業(yè)文化和規(guī)章制度,做好上傳下達(dá)工作,并組織施工;2.檢查和監(jiān)督工程部各項(xiàng)工作流程.標(biāo)準(zhǔn).規(guī)范和制度的執(zhí)行狀況,并做反饋及協(xié)助修改;3.掌握和了解各工地施工情況及實(shí)際承接能力,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,做好工程計(jì)劃.安排。4.與項(xiàng)目文員溝通配合,做好材料備貨.款項(xiàng)支付報(bào)備.工程量監(jiān)控核對(duì).工期延期審核及異常處理工作5.及時(shí)處理客戶反饋的問(wèn)題; 任職資格:1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,建筑.土木.工民建類相關(guān)專業(yè);2.1年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),有助理工程師資格者優(yōu)先;3.具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理.有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn).認(rèn)真負(fù)責(zé)
2025-12-16
安佰才
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面管理工作,帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研、項(xiàng)目研究并指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)對(duì)接政府、平臺(tái)公司各項(xiàng)工作手續(xù),完成回款任務(wù); 3、負(fù)責(zé)控制項(xiàng)目人力成本,設(shè)計(jì)并優(yōu)化項(xiàng)目工作流程提高部門工作效率; 4、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的其他日常管理工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備3年以上項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目成本控制、報(bào)批報(bào)建程序,鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)。有政府、平臺(tái)公司對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備項(xiàng)目策劃指導(dǎo)和組織經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理能力; 3、具有優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng),熟悉對(duì)外關(guān)系處理,具備及時(shí)收款能力。
2025-12-16
宋美花
1.醫(yī)療軟件行業(yè)優(yōu)先 2.擁有優(yōu)先的項(xiàng)目管理專業(yè)
2025-12-11
王進(jìn)良
風(fēng)力發(fā)電道路,基礎(chǔ),安裝等工作,
▲大專以上學(xué)歷,1年以上崗位經(jīng)驗(yàn); ▲對(duì)信息化、智能化、弱電系統(tǒng)集成行業(yè)有較深的了解,熟悉系統(tǒng)集成公司運(yùn)作,具備系統(tǒng)集成類型項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立快速完成方案制作,有一定的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與資源; 崗位要求描述: 1、 配合業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)項(xiàng)目的售前講解,根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)制作詳細(xì)解決方案及方案宣講、產(chǎn)品演示等; 2、 與客戶相關(guān)人員溝通,分析用戶需求,制定相應(yīng)的解決方案;維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)與客戶溝通項(xiàng)目進(jìn)度; 3、薪金待遇:2200 元基本工資、項(xiàng)目提成(視個(gè)人能力與勤勞有關(guān))、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、每周雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、年底獎(jiǎng)金;晉升資深項(xiàng)目經(jīng)理基本工資3200;晉升項(xiàng)目總監(jiān)基本工資4000。...
▲大專以上學(xué)歷,1年以上崗位經(jīng)驗(yàn); ▲對(duì)信息化、智能化、弱電系統(tǒng)集成行業(yè)有較深的了解,熟悉系統(tǒng)集成公司運(yùn)作,具備系統(tǒng)集成類型項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立快速完成方案制作,有一定的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與資源; 崗位要求描述: 1、 配合業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)項(xiàng)目的售前講解,根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)制作詳細(xì)解決方案及方案宣講、產(chǎn)品演示等; 2、 與客戶相關(guān)人員溝通,分析用戶需求,制定相應(yīng)的解決方案;維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)與客戶溝通項(xiàng)目進(jìn)度; 3、薪金待遇:2200 元基本工資、項(xiàng)目提成(視個(gè)人能力與勤勞有關(guān))、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、每周雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、年底獎(jiǎng)金;晉升資深項(xiàng)目經(jīng)理基本工資3200;晉升項(xiàng)目總監(jiān)基本工資4000。...
2025-12-11
王進(jìn)良
土建,電氣,修路,項(xiàng)目管理,成本控制,統(tǒng)籌管理
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梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 33.3%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 50%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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