梧州接待經理招聘
桂聘提供2025年12月梧州接待經理最新招聘,萬秀區3條長洲區2條,平均工資約為3851元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多接待經理接待經理客戶接待經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業主管
4000-6000元2025-12-16
1.協助經理制定、完善各項物業管理制度及工作流程及工作標準;
2.協助經理做好巡查街區秩序管理,保障項目經營秩序不受干擾;
3.建立各公共設備設施的承包商、相關維修保養的供應商、安保及保潔相關合作公司的資源庫,提供相應的采購及合作建議并推進后續合作達成;
4.參與制定項目園區公共設備設施的保養、維修更新改造工作,編制年度工作計劃,中大維修計劃,并安排承包商實施月度、季度、年度公共設備設施的維修保養計劃;
5.負責物業的接管驗收、設備設施運行、檢驗狀態的標識管理及檢測儀表的使用管理;
6.制定商鋪裝修的要求和標準,與招商部協調處理商鋪裝修過程中出現的問題,并組織進行裝修工程監管及驗收工作;
7.制定各系統的設備檔案建立要求,包括有關故障情況、維修項目、更換零件更新等資料,并督促下屬完成記錄、整理、歸檔工作;
8.制定和完善各崗位工作規范及操作規程,檢查下屬的工作情況,做到文明管理,文明維修,發現不良現象立即糾正,保證服務質量并維護公司的良好形象。
9.根據項目運營管理費用,制定物業公司費用預算;
10.協助經理制定物業各類收費標準,并對各物業收費標準的落實;
11.協助經理維護與供電、供水、公安、消防、衛生,園林,城管政府等各關系單位的公共關系;
12.組織下屬各崗位的排班計劃表,統籌工作安排及人力調配,檢查工作執行情況;
13.負責制定檔案管理制度及流程、鑰匙管理制度及流程、客戶接待投訴處理制度及流程。
大專及以上學歷
有3年以上物業經理管理崗位工作經驗,熟悉項目運作,具有先進的管理理念以及較強的執行能力,具有商業地產工作經驗優先,有監控證。
熟知房地產開發和物業管理工作流程和環節,熟悉國家房地產、國家物業管理法律法規及政府部門辦理事項審批程序,以及物業管理行業服務標準;熟悉物業項目的安全、消防、工程維修、安保、客服、保潔、水電維護等管理工作;對物業管理中成本控制、費用控制 -
酒店前廳主管
3000-4000元2025-12-16
黃巧玲?崗位職責?:
1?.全面負責前廳部的日常接待及管理事務?,確保前廳服務的高效運行。
?2.負責酒店前臺款項的正常收取?,確保資金的安全和準確無誤。
?3.負責酒店前臺數據的管理和統計?,包括應收賬款的核對、跟進與確認。
4?.負責員工的專業知識培訓?,提升員工的服務意識和禮貌儀容儀表,維護酒店形象。
? 廉潔自律?,關心員工,獎罰分明,提升團隊凝聚力。
? 協助經理做好客戶開拓與維護工作?,完成領導交辦的其它工作?
?任職要求?:
?1.中專或以上學歷?,品貌端正,口齒伶俐。
2?.1年以上酒店前臺管理經驗?,有類似經驗者學歷要求可放寬。
3?.熟悉酒店前臺業務?,具備良好的溝通協調能力和服務意識。
4?.責任心強?,能夠以身作則,關心員工,獎罰分明? -
行政主管
4000-6000元2025-12-16
(1)了解并執行部門行政工作計劃、目標和任務;
(2)遵守公司行政管理規章制度開展工作;
(3)在經理指導下進行對內對外聯絡和協調,與相關政府部門協調相關事務,公司來賓的接待安排,組織、承辦公司內外的重大活動;
(4)公司行政文件的管理,做好文件及合同的收發、分類、登記、簽轉、催辦、歸檔、立卷、保管等工作;
(5)在上級領導的安排下辦理公司營業執照、組織機構代碼證和車輛的審核年檢,公司法人注冊及變更,以及公司印信管理;
(6)公司固定資產進行登記造冊、分類管理,每半年做一次盤點;
(7)協助公司做好員工福利及辦公用品的采購、發放管理;
(8)參加部門管理會議并做好會議紀要,提前準備好會議設施,發放會議通知,執行會議決議;
(9)管理現場保潔,保證辦公室環境品質;
(10)督辦辦公室制度,辦公室電量節能管控;
(11)管理公司食堂、員工宿舍;
(12)搞好自身能力建設,不斷提升自己的工作能力和效率;
(13)上級臨時交辦的其它工作。 -
銷售綜合崗
5000-10000元2025-12-11
張老師崗位職責: 負責中公考試項目(公務員考試、教師招聘、事業單位考試等項目課程、政策、考情咨詢) 1、與顧客建立良好的關系,完成每月的銷售指標; 2、發展學員關系并且對其進行維護 ; 3、負責學員接待 …… 3、愿意挑戰高薪,愿意通過自己的努力改變命運有較強的抗壓能力 晉升渠道:負責人——主管——經理(每一次職位的晉升,意味著薪資的增加哦) -
外貿銷售
5000-10000元2025-12-11
梁女士業務經理熟練操作阿里國際站平臺,起草信保訂單、發貨,客戶接待等; 3.利用阿里國際網絡平臺進行渠道開發和業務拓展; 4.及時跟進自己負責客人的交易進展情況,為客戶提供***的售后服務,提高客戶滿意度; 5 …… 五、培訓與發展 培訓:公司有完善的培訓體系、為員工提供適應全新業務模式的系統培訓; 晉升空間:業務專員—業務主管—助理經理—業務經理—區域經理
約 5 個崗位
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梧州酒店經理招聘工資
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3851
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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24.1%3K
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5.6%4K
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3.7%5K
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1.9%6K-8K
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3.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
梧州酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。