梧州酒店管理招聘
桂聘提供2025年12月梧州酒店管理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)40條萬(wàn)秀區(qū)28條,平均工資約為3851元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店管理酒店管理酒店管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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月嫂育嬰師
9000-13000元2025-12-16
石燦梅1.證書
2.工作經(jīng)驗(yàn)
3.細(xì)心,住家,勤快 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
3000-5000元2025-12-16
石燦梅1.會(huì)做線上運(yùn)營(yíng)
2.抖音小紅書各種公域推廣精通
3.會(huì)軟文引流
4.能運(yùn)用各種獲客渠道 -
營(yíng)運(yùn)經(jīng)理
5000-7000元2025-12-16
石燦梅1.能自主?客
2.渠道人脈廣
3.對(duì)線上推廣及策劃有經(jīng)驗(yàn)
4.要有線下地推及執(zhí)行能力
3.有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) -
酒店?duì)I銷
3000-5000元2025-12-16
石燦梅1.線上推廣 2.懂辦公室日常文檔工作 3.線下查房及接單 4.能自主發(fā)展客戶群體 -
酒店前臺(tái)專職夜班
2000-4000元2025-12-16
黎旭文1,負(fù)責(zé)夜班的前臺(tái)接待工作 2,凌晨24點(diǎn)-次日8點(diǎn) 3,有酒店前臺(tái)相關(guān)工作者優(yōu)先 -
大堂副理
3000-6000元2025-12-16
陳明航1、為顧客辦理入住、離店手續(xù); 2、負(fù)責(zé)訪客的接待,做好來(lái)訪登記及相關(guān) 訪客留言的處理; 3、處理顧客投訴及被安撫; 4、提供客人叫醒、問(wèn)詢服務(wù); 5、負(fù)責(zé)總機(jī)接聽、電話轉(zhuǎn)接、文件傳真等 工作; 6、銷售客房,推廣和銷售會(huì)員卡。 了、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn); 8、工作時(shí)間:八小時(shí)三班制 -
酒店銷售
3000-8000元2025-12-16
陳明航酒店銷售主要的工作內(nèi)容和任務(wù)要求如下: 1. 客戶開發(fā)與維護(hù):尋找并開發(fā)新的客戶資源,維護(hù)與客戶的關(guān)系,確保客戶滿意度。 2. 銷售目標(biāo):制定并完成銷售目標(biāo),包括客房、餐飲、會(huì)議、度假產(chǎn)品等。 3. 客戶服務(wù):處理客戶的問(wèn)題和投訴,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 4. 產(chǎn)品知識(shí):熟悉酒店的各項(xiàng)服務(wù)和設(shè)施,以便向客戶推薦。 5. 市場(chǎng)分析:了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,為銷售策略提供依據(jù)。 6. 銷售策略:制定并執(zhí)行銷售策略,包括定價(jià)、促銷、打包等。 7. 報(bào)告制作:制作銷售報(bào)告,分析銷售數(shù)據(jù)。 在技能要求方面,酒店銷售通常需要具備良好的溝通和人際交往能力,需要有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),能夠處理各... -
酒店客房領(lǐng)班
2000-4000元2025-12-16
陳明航崗位職責(zé): 1.監(jiān)督客房部的日常工作,確保服務(wù)質(zhì)量; 2.指導(dǎo)客房服務(wù)流程,保持工作效率; 3.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,確保任務(wù)按時(shí)完成; 4.檢查客房設(shè)施的完好,確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.能夠有效管理時(shí)間,確保任務(wù)按時(shí)完成; 3.注重細(xì)節(jié),確保服務(wù)質(zhì)量; 4.具備良好的溝通能力和問(wèn)題解決能力; 5.能夠承受工作壓力,確保工作效率。 -
自媒體運(yùn)營(yíng)主管
2000-6000元2025-12-16
陳明航崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1. 對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣,具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2. 能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作和編輯工作 3. 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略 -
客房經(jīng)理
3000-5000元2025-12-16
陳明航作為連鎖中檔宜尚酒店的客房經(jīng)理,你的工作內(nèi)容和任務(wù)要求可能包括以下幾點(diǎn): 1. 負(fù)責(zé)管理酒店的客房服務(wù)和運(yùn)營(yíng),確保提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)。 2. 監(jiān)督和指導(dǎo)客房服務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作,包括清潔人員、服務(wù)員等,確保他們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 3. 確保客房的清潔和維護(hù)工作符合酒店的標(biāo)準(zhǔn)和客人的期望。 4. 處理客人的投訴和建議,及時(shí)解決問(wèn)題并提供滿意的解決方案。 5. 管理和控制客房的運(yùn)營(yíng)成本,包括清潔用品、人力資源等。 6. 保持與酒店的其他部門的良好溝通和協(xié)作,以提供連貫和高效的服務(wù)。 7. 對(duì)客房服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),提高他們的服務(wù)技能和工作效率。 8. 跟蹤和分析客房服務(wù)的績(jī)效數(shù)... -
客房服務(wù)員
2000-4000元2025-12-16
陳明航1、按照標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)清掃整理客房和樓層相關(guān)區(qū)域,為客人提供干凈安然的客房環(huán)境,滿足客人的服務(wù)要求,負(fù)責(zé)本區(qū)域的安全工作。 2、熟知并正確使用客房各種清潔用具和清潔劑的使用方法。 3、清潔工作車、走廊、工作間衛(wèi)生,使其保持干凈整潔。 -
營(yíng)銷經(jīng)理/銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-12-16
陳明航營(yíng)銷經(jīng)理5名: 1.工資5000-8000元,五險(xiǎn),包吃 2.主要工作:酒店推廣、酒店活動(dòng)策劃、酒店?duì)I銷工作。 -
拍攝抖音視頻、做直播抖音
2000-7000元2025-12-16
陳明航1、負(fù)責(zé)酒店各類宣傳視頻的剪輯、圖像處理、素材處理、特效處理、音頻處理、字幕處理、包裝處理、完善修復(fù)、成品輸出等,平時(shí)需要直播。 2、負(fù)責(zé)酒店活動(dòng)、宣傳素材的拍攝與收集; 3、負(fù)責(zé)后期剪輯制作,對(duì)視覺效果負(fù)責(zé); 4、理解語(yǔ)言,根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案對(duì)廣告片進(jìn)行制作、剪輯和編排,傳達(dá)宣傳訴求 5、能夠獨(dú)立完成影片剪輯工作; 6、溝通能力強(qiáng),聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。 7、本人需要出鏡。 -
酒店客房主管
2000-4000元2025-12-16
陳明航工作職責(zé): 1、安排客房服務(wù)員工作,合理調(diào)配人員; 2、每日檢查每一間走客房,抽查住客房; 3、巡視公共區(qū)域,檢查維修質(zhì)量,排除安全隱患; 4、配合客房經(jīng)理、前廳同事妥善處理客人投訴,努力滿足客人的要求; 5、做好布草的收發(fā)、送洗、交接等工作; 6、督導(dǎo)檢查服務(wù)員工作。 -
廚師
2000-3000元2025-12-16
岑火文1.協(xié)助大廚出品自助餐20個(gè)品種 2.收餐具,洗餐具 3.煮中午餐和晚餐 上班時(shí)間:6:00-12:00 16:00-18:00 月休4天,買五險(xiǎn),有法定節(jié)假日
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梧州酒店經(jīng)理招聘工資
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3851
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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24.1%3K
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5.6%4K
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3.7%5K
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1.9%6K-8K
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3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。