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梧州進(jìn)出口公司跨境電商運營招聘 logo

梧州進(jìn)出口公司跨境電商運營招聘

桂聘提供2025年12月梧州進(jìn)出口公司跨境電商運營最新招聘,萬秀區(qū)14條長洲區(qū)2條,平均工資約為3967元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多跨境電商運營跨境電商運營專員跨境電商運營推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-11
梁女士
業(yè)務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司跨境電商平臺阿里巴巴的店鋪日常運營管理。
任職要求:要有跨境電商平臺阿里巴巴的工作經(jīng)驗,能承受較大的工作壓力。
工資***,購買社保。
2025-12-11
梁女士
業(yè)務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司跨境電商平臺阿里巴巴的店鋪日常運營管理。
任職要求:要有跨境電商平臺阿里巴巴的工作經(jīng)驗,能承受較大的工作壓力。
工資***,購買社保。
2025-12-11
梁女士
業(yè)務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司跨境電商平臺阿里巴巴的店鋪日常運營管理。
任職要求:要有跨境電商平臺阿里巴巴的工作經(jīng)驗,能獨立管理平臺,能承受較大的工作壓力。
工資***,購買社保。
負(fù)責(zé)公司eBay帳號 完上產(chǎn)品的上架 跟進(jìn)客戶
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司電商部的運營和日常管理,包括整體策劃、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等工作,促進(jìn)銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2.優(yōu)化店鋪及商品排名,提出應(yīng)用方案,提高入店流量,提升點擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率; 3.完成店鋪運營數(shù)據(jù)的記錄、問題的分析,提升市場占有率; 4.熟悉平臺的搜索排名和優(yōu)化,能獨立策劃秒殺、團購等營銷活動,提升網(wǎng)店的實際流量; 5.及時關(guān)注競品店鋪情況,定期提交店鋪運營報告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估,根據(jù)推廣效果提出優(yōu)化方案; 6.了解平臺網(wǎng)營銷規(guī)則,熟悉會員的購物習(xí)慣和購物心理,對數(shù)據(jù)和用戶心理敏感; 7.協(xié)調(diào)團隊成員協(xié)作,采取優(yōu)化措...
2025-12-07
趙興輝
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)梧州佛瑞思珠寶跨境獨立站的日常運營管理 2. 與團隊協(xié)作,確保網(wǎng)站內(nèi)容更新及時,維護(hù)良好的用戶體驗 3. 分析市場動態(tài),優(yōu)化運營策略,提升網(wǎng)站效益 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠高效完成任務(wù) 2. 具有團隊合作精神,能夠迅速適應(yīng)并融入團隊 3. 擁有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)的能力,以提升工作效率
2025-12-07
趙興輝
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)跨境電商平臺的日常運營管理,確保店鋪運作順暢。 2. 分析市場趨勢,制定并執(zhí)行營銷策略,提升品牌知名度和銷售業(yè)績。 3. 監(jiān)控并優(yōu)化產(chǎn)品列表,確保產(chǎn)品信息準(zhǔn)確且吸引顧客。 任職要求: 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成上級交付的任務(wù)。 2. 擁有團隊合作精神,能夠迅速融入團隊并共同推進(jìn)項目。 3. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)的能力,不斷優(yōu)化工作流程和方法。
約 7 個崗位
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梧州跨境電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 5%
    2K
  • 30%
    3K
  • 17.5%
    4K
  • 20%
    5K
  • 2.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州跨境電商運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州跨境電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
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