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職位描述

同行優勢!提成50%起!次日結!
沒有壓力,無考核,不加班,下班到點走!
周末雙休,法定節假日放假
工作內容:主要是負責客戶前期微信的添加,以及微信的解答即可,不用打電話,無須大海撈針!
崗位福利:老板不定時發紅包,入職有老員工帶,繳納社保,接受無經驗,周三固定下午茶,公司直招!!
工作時間:周一到周五9-6,午休2小時,周末雙休!
每天8小時,好耍不壓力,不用風吹日曬,起早貪黑。
崗位要求:中專高中學歷以上,年齡20-35周歲,男女不限!普通話標準,無犯罪記錄,無紋身。
全程寫字樓辦公不外出無績效考核下午茶帶薪培訓 朝九晚六不加班。
辦公室氛圍好到爆!

公司簡介

廣西中企小微咨詢有限公司(以下簡稱"小微之家")總部位于深圳市羅湖區京基大廈,南寧分公司位于南寧良慶區太平金融大廈公司依托專業化的銷售團隊,以及優良的服務意公司位于南寧良慶區太平金融大廈
公司依托專業化的銷售團隊,以及優良的服務意識和敬業精神,致力于為各中小微企業和個人提供一站式融資解決方案。根據用戶的需求為用戶進行個性化的組合定制融資方案,為客戶提供性價比更高的產品。放款速度快,流程更簡單,實現智慧貸款。
目前與20家銀行達成長期戰略合作關系,保障資金端渠道充裕,幫助中小微企業解決融資難、融資貴以及個人資金需求問題。
小微之家秉著讓貸款變得更簡單的服務理念,提供便捷、安全、專業、高效、優質的借貸咨詢服務,不斷改善服務體驗以優質、用心的服務贏得了眾多客戶的信賴和好評。

上班地點

工作地址: 南寧良慶區中國太平金融大廈17樓1701 查看上班路線

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外拓專員
4000-9000元
來賓-興賓區
職位描述 崗位職責: 1、負責電話邀約客戶到店了解裝修。(公司提供資源,無需外出) 2、負責客戶的接待、迎賓工作; 3、負責客戶的跟蹤,協助設計師完成簽單 4、維護好客戶關系 5、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有營銷能力,有良好的溝通能力和銷售技巧 2、身體健康,有親和力、具備團隊協作能力,能承受一定的工作壓力; 3、有相關經驗優先 上班時間: 9:00-12:00 14:00-18:00 月休4-5天 薪酬福利: 底薪+全勤+提成+獎勵 一般干2千-4千 努力干 5-9千 加油干上不封頂 晉升機制,培訓機制,帶薪年假,生日會,愛心基金,團建,環境好等各項福利
2025-12-15
寇博
工段長
8000-12000元
來賓-興賓區
生產管理: 1.負責制度制定及過程管理 起草、修訂工段內部生產管理規章制度并實施。 2.根據公司月度生產計劃,組織開展工段生產工作,策劃、組織、安排車間內人員的工作。 3.完成工段生產計劃的分解和生產的總體組織指揮、協調、檢查、考核。 現場安全管理: 1.負責安全管理體系構建,根據公司年度安全生產目標,制訂工段安全工作計劃,組織職業健康安全管理體系、環境管理體系運行控制和持續改進的增值檢查推進。 2.組織并監督落實工段員工安全、環保工作,組織開展安全教育培訓工作,如對新員工、轉崗員工進行崗前安全教育培訓等。 3.負責工段安全性評價工作,安全監督和安全檢查工作,以及安全隱患整改工作。 4.根據生產過程出現的問題,及時調整車間安全工作計劃,進行重新部署、重點預防。 5.組織工段場所的文明定置管理,制訂和實施車間“6S”推進工作計劃。 6.組織工段現場檢查、考評與改進,樹立示范亮點小組,持續改進。 技術質量管理: 1.執行公司工藝文件,負責現場技術、工藝問題的處理及工藝紀律管理。 2.組織車間技術文件的制定、修改、審核。 3.組織開展工藝試驗、試制,新產品、新材料開發驗證及車間工裝模具和計量器具的維護保養工作。 4.配合工藝總結、技術革新及推廣應用,并反饋給相關技術部門。 5.制定、實施車間年度各項質量目標分解方案、月度質量控制計劃。 6.開展工段員工質量意識教育,落實質量責任。 7.制定、運行、完善工段各項過程質量管理制度。 8.開展工段質量攻關,質量成本管理,質量信息反饋及其服務。 設備管理: 1.設備技改、使用、維護等全周期管理,根據公司年度生產大綱,提出車間設備設施整改或技術改造意見,協助可行性分析,按計劃配合實施和驗收。 2.根據設備運行狀況,組織車間日常維護維修,制訂設備維護、檢修以及大(項)修計劃和實施。 3.建立完善工段設備臺帳(含設備、設施、動力管道、重點用能設備),組織申購(或加工)設備備件,并監督到位。 4.配合公司組織實施工段設備設施的修理和維護保養工作。 成本管理: 1.成本預算及過程管理,組織制訂工段成本預算管理方案,并組織工段班組開展實施。 2.按月度組織工段班組進行成本預算和實際耗用分析,制訂控制措施并組織開展實施。 3.組織工段月度、年度制造成本分析及存在問題改進管理。 車間業務管理: 1.工段精益、績效、薪酬、培訓等常規業務管理 推行和開展精益工作,對車間內的精益工作進行檢查、監督、指導和評價。 2.負責工段內人員優化配置工作,并組織開展員工績效考評工作。 3.組織制訂車間薪酬分配方案。 4.制訂、落實員工技能提升培訓計劃及師帶徒培訓。 5.完成制度、流程規定的其它工作 本科及以上學歷,3年以上機械加工或鑄造行業工作經驗,具備2年以以上管理經驗。 注:制芯/熔化/清理工段各一名工段長
2025-12-15
杜文科
來賓-忻城縣
- 負責景區日常運營管理,制定并執行年度工作計劃; - 統籌景區安全、服務、衛生、設施維護等標準化管理; - 協調各部門工作,處理突發事件及游客投訴; - 協調對外合作,參與景區發展規劃及品牌推廣 - 組織開展員工培訓及績效考核。 要求: - 大專及以上學歷,旅游管理、工商管理等相關專業優先; - 3年以上景區/酒店管理經驗,具備團隊領導能力; - 年齡18-30歲,溝通協調能力突出,熟悉辦公軟件。 - 熟悉旅游行業相關法律法規。
2025-12-15
鄧莉
廣西中企云數信息咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
廣西中企云數信息咨詢有限公司
所在行業
成立時間 2年(2023年8月31日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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