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陽朔儀表招聘

桂聘提供2025年12月陽朔儀表最新招聘,平均工資約為5740元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多儀表儀表電子招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

特產門店店長

6000-10000元
桂林-陽朔縣-陽朔西街 1人 1年以上 25-50歲 高中以上 食品 投遞:1人 瀏覽:256
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
3小時前
陳女士
人事經理
1、制訂和執行門店各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗
2、管理商品陳列,保持門店整潔有序
3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,帶領門店員工完成銷售目標
4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度

樂園經理

7000-10000元
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 30歲以上 大專以上 投遞:1人 瀏覽:138
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
8小時前
關小姐
人事專員
1、負責樂園全面的策劃、發展戰略、運營管理、監督、安全等工作。
2、制訂和執行樂園各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗。
3、管理商品陳列,保持樂園整潔有序。
4、帶領樂園員工完成工作目標。
5、妥善處理顧客投訴,不斷優化樂園管理,提升顧客滿意度。

前臺主管

4000-5000元
桂林-陽朔縣 1人 餐飲 酒店 投遞:1人 瀏覽:52
2025-12-16
何佳曉
經理
工作內容:1.協助前臺部經理做好日常接待工作,主持前臺班次全面工作,創造良好的工作氛圍。
2.參加主管例會,及時T解員工的思想動態并報部門經理,檢查督導本部門員工的儀表儀容、組織紀律、禮貌用語及工作效率。
3.負責編制員工工作表,合理安排下屬的工作,管理、調配本部門使用的各項消耗品,嚴格控制成本,及時傳達上級的指示。
4.掌握預訂情況和當天客情,根據當天到達及離店的房客名單,限度地銷售即時客房。
5.檢查負責本部門的安全、消防工作,負責安排重點賓客的接待工作和重要留言的落實、檢查。
6.督導迎送服務,貫徹執行服務程序,督導問訊迎接服務的進行,滿足客人合理的要求。
7.參與前廳接待工作,有效地解決客人投訴和本部門的有關問題,搞好與有關部門的協調及聯系。
8.制定并組織實施培訓計劃,正確地評估下屬工作,做好工作日記。
9.負責對部屬員工的考核工作。
職位招聘1人
約 3 個崗位

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桂林電氣工程師招聘工資

¥ 5740
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 2.1%
    2K
  • 12.8%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 23.4%
    5K
  • 23.4%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 8.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    40%
  • 高中
    2.2%
  • 中專
    4.4%
  • 大專
    33.3%
  • 本科
    20%
桂林電氣工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占40%,高中占2.2%,中專占4.4%,大專占33.3%,本科占20%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    44.4%
  • 應屆畢業生
    2.2%
  • 1-3年
    46.7%
  • 3-5年
    4.4%
  • 5-10年
    2.2%
桂林電氣工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占44.4%,應屆畢業生占2.2%,1-3年占46.7%,3-5年占4.4%,5-10年占2.2%。
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