職位描述
一.特別提醒:
1.您申請(qǐng)工作所在地:廣西桂林陽(yáng)朔.“中國(guó)旅游名縣”.號(hào)稱“國(guó)際地球村”“中國(guó)最大外語(yǔ)角”
2.添加QQ/微信:92****126獲取更多職位資訊
二.職位要求:
英語(yǔ)基本功底扎實(shí).發(fā)音清晰.口語(yǔ)流利.熱愛英語(yǔ)教學(xué).能夠進(jìn)行全英文授課.
三.工作內(nèi)容:
1.周一到周五上班.每天平均工作不超過6小時(shí).周六.日休息.
2.成年學(xué)員互動(dòng)式.小班(6-8人/班.最多12人/班)授課.
四.福利待遇
1.國(guó)際化工作氛圍與環(huán)境:工作伙伴來(lái)自世界各地.隨時(shí)享受國(guó)際化的多元語(yǔ)言文化熏陶,
---學(xué)校常聘外教達(dá)15-20人.外教有的畢業(yè)于歐美之名校,
---歐美達(dá)中文國(guó)際部的留學(xué)生來(lái)自世界58個(gè)國(guó)家和地區(qū)(2016年統(tǒng)計(jì)),
---陽(yáng)朔.常住外國(guó)人達(dá)5000多人,空氣新鮮.無(wú)城市之霧霾.喧鬧和擁擠之煩惱,風(fēng)景秀麗.世界休閑旅游目的地.中國(guó)旅游之名縣.
2.愜意而高質(zhì)量的生活.合適的工作節(jié)奏.不易迷失自我.
---周末雙休.無(wú)加班加點(diǎn)之煩惱.可徒步.鄉(xiāng)下騎行.露營(yíng).攀巖.燒烤.游泳等,
---徒步或騎行車而往返于學(xué)校與宿舍之間.無(wú)用去擠公交.不用浪費(fèi)時(shí)間在路上.
3.歐美達(dá)是您教學(xué)職業(yè)發(fā)展與英語(yǔ)升級(jí)的理想之地
---接受教學(xué)部主管JAKE專業(yè)培訓(xùn).JAKE曾是TEFL CHINA的國(guó)際教師資格認(rèn)證培訓(xùn)師,
---歐美達(dá)ENGLISH ONLY的語(yǔ)言環(huán)境助您英語(yǔ)升級(jí)到NATIVE ENGLISH SPEAKER’S LEVEL.
---教學(xué)部全程支持讓您應(yīng)對(duì)輕松有余.
4.事業(yè)的成就感讓幸福滿滿
---學(xué)生來(lái)自全國(guó)各地.事業(yè)有成就.小班制教學(xué)能保證每個(gè)學(xué)生成功.師生亦師亦友.共同提升,
5.福利待遇很不錯(cuò)哦
---為員工購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”,工資待遇高于本地同行水平,
---住宿:學(xué)校提供設(shè)施齊全的員工宿舍
公司簡(jiǎn)介
歐美達(dá)英文書院(www.omeida.com),位于桂林陽(yáng)朔,創(chuàng)立于2001年.學(xué)校以“全封閉.全外教.純英語(yǔ)環(huán)境”為辦學(xué)特色,以超小班英語(yǔ)強(qiáng)化培訓(xùn)突破而聞名于國(guó)內(nèi).
學(xué)校同時(shí)開展對(duì)外漢語(yǔ)教學(xué).冬夏令營(yíng)和大學(xué)生實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目.中國(guó)文化交流等事業(yè).直接與國(guó)際接軌,每年寒暑假學(xué)校都會(huì)與全國(guó)各地的中.小學(xué)校合作開展國(guó)際英語(yǔ)冬夏令營(yíng)活動(dòng)及外國(guó)志愿者的文化交流活動(dòng).
學(xué)校名譽(yù):
“全國(guó)十大知名外語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校”
“全國(guó)外語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)50強(qiáng)”
多次被中央電視臺(tái).湖南衛(wèi)視.廣西電視臺(tái)等媒體進(jìn)行報(bào)道,
陽(yáng)朔介紹:陽(yáng)朔是中國(guó)著名的旅游勝利.甲天下的山水及西方文化的浪漫情調(diào).吸引了成千上萬(wàn)的外國(guó)游客在此逗留.也成為了中國(guó)一流的中外文化交流基地.
如果您想體驗(yàn)西方文化.結(jié)交外國(guó)朋友.感受山水的魅力.結(jié)識(shí)更多志同道合的同事.歡迎您加入我們!人事部博客:http://user.qzone.qq.com/92****126/infocenter
英語(yǔ)培訓(xùn)網(wǎng)站:www.omeida.com
對(duì)外漢語(yǔ)培訓(xùn)網(wǎng)站:www.omeida.com.cn
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上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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英語(yǔ)教師（靈川縣）5000-10000元桂林-靈川縣 本科以上 21-45歲廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬(wàn)！）： 1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)：靈川縣1小時(shí)內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān) -
少兒英語(yǔ)教師4000-8000元桂林-七星區(qū) 大專以上桂林英博教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)1.英語(yǔ)四級(jí)，專業(yè)不限，英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先； 2.教授小班、微班、一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)課程； 3.參加教學(xué)部門組織的學(xué)情分析會(huì)； 4.熱愛教師工作，熟悉課程設(shè)置，有相關(guān)授課、輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 5.熟悉幼兒、小學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式，靈活教學(xué)； 6.表達(dá)能力優(yōu)秀，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維靈活，富有親和力，有耐心有責(zé)任，有師德，擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流； 7.有幼兒、小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者和有教師資格證者優(yōu)先考慮。 8.全職兼職均可3小時(shí)前
趙老師 -
英語(yǔ)老師2000-3000元桂林-七星區(qū)-福隆園 本科以上 4年以上七星區(qū)尹素貞午托服務(wù)中心教育/培訓(xùn)?崗位職責(zé)?： 負(fù)責(zé)學(xué)生英語(yǔ)教學(xué)，設(shè)計(jì)趣味課程。 輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)，提升英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣。 配合中心完成教學(xué)任務(wù)及活動(dòng)組織。 ?任職要求?： 英語(yǔ)專業(yè)或相關(guān)背景，口語(yǔ)流利，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)。 熱愛教育，耐心細(xì)致，有親和力。 有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或少兒教育經(jīng)歷者優(yōu)先。 ?薪資福利?： 面談（提供競(jìng)爭(zhēng)力薪資）。 周末雙休 靈活工作環(huán)境，團(tuán)隊(duì)氛圍融洽。2025-12-17
尹女士人事經(jīng)理 -
英語(yǔ)老師3000-6000元桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號(hào)陽(yáng)光城廣西辰大教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1．有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué)； 2．在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 3．與本學(xué)科組教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究； 4．協(xié)助各部門做好學(xué)生管理工作。 【晉升體系】 1).職位晉升：教師、管理雙方向發(fā)展通道1） 專職教師晉升：新教師－骨干教師－核心教師－專家教師－權(quán)威教師 2）全職教師晉升：新教師－員工－主管－部門經(jīng)理－總監(jiān)－事業(yè)部經(jīng)理－副總裁 2.薪酬晉升：每年四次教師課時(shí)費(fèi)晉升，每期課結(jié)束后，根據(jù)教師教學(xué)績(jī)效評(píng)級(jí)，進(jìn)行薪酬晉升 面試合格者可就近安排工作（桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)），可自行選擇。 一經(jīng)錄用即可作為本院分校的儲(chǔ)備人才2025-12-16
閆老師
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基礎(chǔ)課程英語(yǔ)教師4000-8000元桂林桂林市朗閣外語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)【崗位描述】 □負(fù)責(zé)中心基礎(chǔ)課程的教學(xué)； □協(xié)助招生客服部進(jìn)行學(xué)員入學(xué)的口語(yǔ)測(cè)試及課程推薦； □負(fù)責(zé)部分學(xué)員學(xué)習(xí)計(jì)劃和方案的撰寫，監(jiān)督和執(zhí)行； □負(fù)責(zé)基礎(chǔ)類課程的教案撰寫及研究工作（教學(xué)方法的學(xué)習(xí)和研究）； □參與中心其他課程的教材編寫及研發(fā)（參與教材的編寫和教學(xué)資料的收集整理）； □協(xié)助其他部門進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)的宣傳。 【相關(guān)要求】 □大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，成績(jī)良好。至少通過英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)，專業(yè)八級(jí)合格或接近合格者； □非大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，通過大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)，成績(jī)500或以上； □發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，口語(yǔ)流利（重要）； □思路清晰，表達(dá)能力強(qiáng) ，有一定的文字功底，能迅速掌握有效的教學(xué)方法； □有較強(qiáng)的時(shí)間管理，課堂管理和學(xué)員管理能力； □具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的應(yīng)變和協(xié)調(diào)能力； □有大型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或雅思培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先； □有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或雅思，托福應(yīng)考經(jīng)歷者優(yōu)先； □能夠在壓力下完成工作和指定的教學(xué)任務(wù) 【公司福利】 □提供高于同行業(yè)且具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平； □五險(xiǎn)一金； □法定節(jié)假日，年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等； □年終獎(jiǎng)金； □住房補(bǔ)貼； □定期體檢； □傳統(tǒng)節(jié)日的過節(jié)費(fèi)和禮品，包括但不限于教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)等； □正常情況下每年不低于兩次的團(tuán)建活動(dòng)； □外地員工會(huì)有額外的假期和路費(fèi)補(bǔ)貼。 □每日供應(yīng)免費(fèi)的飲品，零食，點(diǎn)心，水果等，不定期提供下午茶。 □公司提倡自我提升和學(xué)習(xí)，每人每年會(huì)有定額的學(xué)習(xí)津貼。 □不定期的員工培訓(xùn)，包括但不限于本地公司組織的培訓(xùn)，總部培訓(xùn)，第三方關(guān)聯(lián)培訓(xùn)，雅思或托福考試官方培訓(xùn)等等。 【工作時(shí)間】 早課時(shí)間： 09:00-12:15 午課時(shí)間： 14:30-17:30 晚課時(shí)間： 19:00-21:00 教師崗位，無(wú)課無(wú)須坐班。2025-12-16
周女士
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雅思 / 新托福教師5000-10000元桂林桂林市朗閣外語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)【崗位描述】 □負(fù)責(zé)雅思，新托福及其他課程的教學(xué)工作（聽力、閱讀、寫作、口語(yǔ)）； □協(xié)助招生客服部進(jìn)行學(xué)員入學(xué)的口語(yǔ)測(cè)試及課程推薦； □負(fù)責(zé)部分學(xué)員學(xué)習(xí)計(jì)劃和方案的撰寫，監(jiān)督和執(zhí)行； □負(fù)責(zé)所教授課程教案的編寫，改進(jìn)及其他學(xué)術(shù)研究工作（教學(xué)方法的學(xué)習(xí)和研究）； □參與中心其他課程的教材編寫及研發(fā)（參與教材的編寫和教學(xué)資料的收集整理）； □協(xié)助其他部門進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)的宣傳。 【相關(guān)要求】 □大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，通過大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)8級(jí)，口語(yǔ)流利； □非英語(yǔ)專業(yè)碩士或以上學(xué)歷，雅思7.5分或新托福105分以上成績(jī)，或同等語(yǔ)言水平成績(jī)； □發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，思路靈活、清晰，表達(dá)能力強(qiáng)。能迅速掌握有效的教學(xué)方法； □有較強(qiáng)的時(shí)間管理，課堂管理和學(xué)員管理能力； □具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的應(yīng)變和協(xié)調(diào)能力； □有大型培訓(xùn)機(jī)構(gòu)英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或雅思培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先； □有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或雅思，托福應(yīng)考經(jīng)歷者優(yōu)先； □參加過教育學(xué)，英語(yǔ)教學(xué)方法，教育心理學(xué)培訓(xùn)等方面的培訓(xùn)或課程； □能夠在壓力下完成工作和指定的教學(xué)任務(wù)。 【公司福利】 □提供高于同行業(yè)且具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平； □五險(xiǎn)一金； □法定節(jié)假日，年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等； □年終獎(jiǎng)金； □住房補(bǔ)貼； □定期體檢； □傳統(tǒng)節(jié)日的過節(jié)費(fèi)和禮品，包括但不限于教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)等； □正常情況下每年不低于兩次的團(tuán)建活動(dòng)； □外地員工會(huì)有額外的假期和路費(fèi)補(bǔ)貼。 □每日供應(yīng)免費(fèi)的飲品，零食，點(diǎn)心，水果等，不定期提供下午茶。 □公司提倡自我提升和學(xué)習(xí)，每人每年會(huì)有定額的學(xué)習(xí)津貼。 □不定期的員工培訓(xùn)，包括但不限于本地公司組織的培訓(xùn)，總部培訓(xùn)，第三方關(guān)聯(lián)培訓(xùn)，雅思或托福考試官方培訓(xùn)等等。 【工作時(shí)間】 早課時(shí)間： 09:00-12:15 午課時(shí)間： 14:30-17:30 晚課時(shí)間： 19:00-21:00 教師崗位，無(wú)課無(wú)須坐班。2025-12-16
周女士
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少兒英語(yǔ)主教4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 大專以上 1年以上桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)教授少兒相關(guān)英語(yǔ)課程； 2.負(fù)責(zé)制定授課計(jì)劃及學(xué)員學(xué)習(xí)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)參加教研活動(dòng)和教研會(huì)議； 4.負(fù)責(zé)與學(xué)生家長(zhǎng)保持積極的溝通，并給予耐心的指導(dǎo)。 具體要求： 1.英語(yǔ)四級(jí)以上 2.有少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.喜歡孩子，熱愛少兒教育事業(yè)； 4.有良好的親和力，善于與孩子溝通； 5.有很強(qiáng)的責(zé)任心，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。2025-12-15
曹老師人事總監(jiān)
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高中英語(yǔ)老師3000-8000元桂林-象山區(qū)-桃園大廈 本科以上 1年以上桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司教育/培訓(xùn)職位描述： 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.普通話較為標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力較強(qiáng)； 3.熱愛教育事業(yè)，對(duì)桂林市考點(diǎn)較為熟悉者優(yōu)先； 4.具有一定的服務(wù)意識(shí)和教師職業(yè)道德，服從學(xué)校工作安排。2025-12-15
曹老師人事總監(jiān)
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全職少兒英語(yǔ)老師3000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 大專以上桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)教授少兒相關(guān)英語(yǔ)課程； 2.負(fù)責(zé)制定授課計(jì)劃及學(xué)員學(xué)習(xí)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)參加教研活動(dòng)和教研會(huì)議； 4.負(fù)責(zé)與學(xué)生家長(zhǎng)保持積極的溝通，并給予耐心的指導(dǎo)。 具體要求： 1.英語(yǔ)四級(jí)以上 2.有少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.喜歡孩子，熱愛少兒教育事業(yè)； 4.有良好的親和力，善于與孩子溝通； 5.有很強(qiáng)的責(zé)任心，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。 工作時(shí)間：周休1.5（周一固定休息，周二到周五安排余下半天休） 周二到周五：14:00-20:30（半小時(shí)用餐） 周六：8:45-12:00 14:00-20:30（半小時(shí)用餐） 周日：8:45-12:00 14:00-18:002025-12-15
曹老師人事總監(jiān)
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：托育服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；自習(xí)場(chǎng)地服務(wù)；軟件銷售；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：中小學(xué)生校外托管服務(wù)（不含餐飲、住宿、文化教育培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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為中小學(xué)生提供校外托管服務(wù)（不包括從事課余輔導(dǎo)、文化教育培訓(xùn)類的業(yè)務(wù)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
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財(cái)務(wù)/培訓(xùn)
- 陽(yáng)朔歐美達(dá)英文書院
- 所在行業(yè) 培訓(xùn)/外語(yǔ)培訓(xùn)
- 成立時(shí)間 12年（2013年6月1日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
