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玉林創業團隊招聘

桂聘提供2025年9月玉林創業團隊最新招聘,玉州區7條北流市1條,平均工資約為5363元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多創業團隊合伙人城市經理城市經理合伙人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
公司簡稱:尚澤國際
成立時間:2011年成立全國800多家公司
所屬行業:企業管理培訓行業
公司產品:企業管理,營銷課程,口才演講培訓,家庭教育課程(每月定時定點開課,員工免費進修)
尚澤國際現向社會誠招一批有志之士的銷售人才
如果你對銷售工作很有想法,我們不看學歷
如果你的個人性格和能力佳,我們不看經驗
如果你想當管理層帶團隊,我們十分歡迎你的挑戰
如果你有創業的想法,喜歡學習,那么我們平臺十分適合你
【崗位職責】
1.公司提供客戶資源,根據公司的產品去挖掘客戶的需求,進行成交與維護。
2.負責企業管理以及運營的課程的微信營銷為主,電銷為輔,意向客戶約見拜訪,經理帶領協助成交,以及中小型企業老板的企業管理咨詢服務。
3.按時完成每天的工作計劃,一級維護好潛在意向客戶。
【福利待遇】
你最關心的:
1.工資結構:無責底薪+飯補+全勤+話補+績效獎金+業績高提成25%-70%
2.其他福利:周末單休,辦公環境新且好,臨近大潤發商圈(雅宏商務大廈),交通便利,每個月公司免費課程學習(企業管理和口才演講,家庭教育等),下午茶,不定期團建,每月生日派對,免費拓展旅游,節假日放假,超長年假,婚假,產假,陪產假,喪假等等。
3.辦公室氛圍:
都是90后00后的有趣伙伴,如果你也很有趣,趕緊加入我們一起愉快玩耍和工作
我們團隊沒有勾心斗角,只有互幫互助,希望把好氛圍一直維持下去
【任職要求】
1.有賺錢的欲望,就算是做咸魚也要做會翻身的那一條
2.有良好的溝通能力,我們不干溫水煮青蛙的事情,來了能留下來的全部都是干事業的人
3.有銷售經驗的優先,工商企業管理+市場營銷專業的可優先
4.對銷售行業有一定的熱愛,干一行愛一行,有強烈的進取心和自我提升的想法
5.品行端正,有愛心,有責任心,有事業心,有學習力的人員永遠在第一位考慮。
6.能接受壓力,畢竟沒有壓力的工作已經被機器取代了
【晉升機制】
1.實習課程顧問—正式課程顧問—優秀課程顧問—銷售主管—銷售經理—銷售總監
2.逐級晉升,標準明確,機制完善,半年可升經理,我們只談晉升和錢
3.晉升公平,做到主管可帶5人以上團隊,做到經理可帶10人,參與分紅分股,現有總監帶團隊月收入3-5萬元
【工作時間】
8:30-17:30 午休2小時 周末單休
【工作地點】
玉林市玉州區民主南路326號雅宏商務大廈10樓
2025-09-14
公司簡稱:尚澤國際
成立時間:2011年成立全國800多家公司
所屬行業:企業管理培訓行業
公司產品:企業管理,營銷課程,口才演講培訓,家庭教育課程(每月定時定點開課,員工免費進修)
尚澤國際現向社會誠招一批有志之士的銷售人才
如果你對銷售工作很有想法,我們不看學歷
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【崗位職責】
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2.負責企業管理以及運營的課程的微信營銷為主,電銷為輔,意向客戶約見拜訪,經理帶領協助成交,以及中小型企業老板的企業管理咨詢服務。
3.按時完成每天的工作計劃,一級維護好潛在意向客戶
【任職要求】
1.有賺錢的欲望,就算是做咸魚也要做會翻身的那一條
2.有良好的溝通能力,我們不干溫水煮青蛙的事情,來了能留下來的全部都是干事業的人
3.有銷售經驗的優先,工商企業管理+市場營銷專業的可優先
4.對銷售行業有一定的熱愛,干一行愛一行,有強烈的進取心和自我提升的想法
5.品行端正,有愛心,有責任心,有事業心,有學習力的人員永遠在第一位考慮。
6.能接受壓力,畢竟沒有壓力的工作已經被機器取代了
【晉升機制】
1.實習課程顧問—正式課程顧問—優秀課程顧問—銷售主管—銷售經理—銷售總監
2.逐級晉升,標準明確,機制完善,半年可升經理,我們只談晉升和錢
3.晉升公平,做到主管可帶5人以上團隊,做到經理可帶10人,參與分紅分股,現有總監帶團隊月收入3-5萬元
【福利待遇】
你最關心的:
1.工資結構:無責底薪+飯補+全勤+話補+績效獎金+業績高提成25%-70%
2.其他福利:周末雙休,辦公環境新且好,臨近大潤發商圈(雅宏商務大廈),交通便利,每個月公司免費課程學習(企業管理和口才演講,家庭教育等),下午茶,不定期團建,每月生日派對,免費拓展旅游,節假日放假,超長年假,婚假,產假,陪產假,喪假等等。
3.辦公室氛圍:
都是90后00后的有趣伙伴,如果你也很有趣,趕緊加入我們一起愉快玩耍和工作
我們團隊沒有勾心斗角,只有互幫互助,希望把好氛圍一直維持下去
【工作時間】
上午8:30-12:00下午14:00-18:30 午休2小時 周末雙休
【工作地點】
玉林市玉州區民主南路326號雅宏商務大廈10樓
2025-09-14
公司簡稱:尚澤國際
成立時間:2011年成立全國800多家公司
所屬行業:企業管理培訓行業
公司產品:企業管理,營銷課程,口才演講培訓,家庭教育課程(每月定時定點開課,員工免費進修)
尚澤國際現向社會誠招一批有志之士的銷售人才
如果你對銷售工作很有想法,我們不看學歷
如果你的個人性格和能力佳,我們不看經驗
如果你想當管理層帶團隊,我們十分歡迎你的挑戰
如果你有創業的想法,喜歡學習,那么我們平臺十分適合你
【崗位職責】
1.公司提供客戶資源,根據公司的產品去挖掘客戶的需求,進行成交與維護。
2.負責企業管理以及運營的課程的微信營銷為主,電銷為輔,意向客戶約見拜訪,經理帶領協助成交,以及中小型企業老板的企業管理咨詢服務。
3.按時完成每天的工作計劃,一級維護好潛在意向客戶。
【福利待遇】
你最關心的:
1.工資結構:無責底薪+飯補+全勤+話補+績效獎金+業績高提成25%-70%
2.其他福利:周末單休,辦公環境新且好,臨近大潤發商圈(雅宏商務大廈),交通便利,每個月公司免費課程學習(企業管理和口才演講,家庭教育等),下午茶,不定期團建,每月生日派對,免費拓展旅游,節假日放假,超長年假,婚假,產假,陪產假,喪假等等。
3.辦公室氛圍:
都是90后00后的有趣伙伴,如果你也很有趣,趕緊加入我們一起愉快玩耍和工作
我們團隊沒有勾心斗角,只有互幫互助,希望把好氛圍一直維持下去
【任職要求】
1.有賺錢的欲望,就算是做咸魚也要做會翻身的那一條
2.有良好的溝通能力,我們不干溫水煮青蛙的事情,來了能留下來的全部都是干事業的人
3.有銷售經驗的優先,工商企業管理+市場營銷專業的可優先
4.對銷售行業有一定的熱愛,干一行愛一行,有強烈的進取心和自我提升的想法
5.品行端正,有愛心,有責任心,有事業心,有學習力的人員永遠在第一位考慮。
6.能接受壓力,畢竟沒有壓力的工作已經被機器取代了
【晉升機制】
1.實習課程顧問—正式課程顧問—優秀課程顧問—銷售主管—銷售經理—銷售總監
2.逐級晉升,標準明確,機制完善,半年可升經理,我們只談晉升和錢
3.晉升公平,做到主管可帶5人以上團隊,做到經理可帶10人,參與分紅分股,現有總監帶團隊月收入3-5萬元
【工作時間】
8:30-17:30 午休2小時 周末單休
【工作地點】
玉林市玉州區民主南路326號雅宏商務大廈10樓
2025-09-14
黃中師
等網絡渠道對產品進行銷售——這可以讓你增長自己的營銷技巧和對電商相關知識; (2)對客戶進行跟蹤和回訪,促成再消費(公司會提供優質資源)——這可以讓你加深自己對行業、對市場、對客戶的了解; (3)組建屬于自己的創業團隊 …… ——這可以增長自己閱人能力和團隊管理能力。 …… )18~26周歲,大專學歷以上或優秀中專畢業生; (2)熱愛銷售工作并有激情,積極樂觀,有良好的抗壓能力,能完成或超額完成銷售目標 (3)有網絡銷售經驗者優先; 【發展晉升】 基層員工 精英 創業團隊組長 …… 創業團隊主管 創業者/事業合伙人 公司人際關系簡單,一切晉升只看工作結果,目前公司所有高層都是從基層開始晉升,從基層員工到創業者只需要2-3年時間(2年是從1281位創業者的成長時間作平均值)!
2025-09-09
蔡經理
互聯網店長工程(易購方向),工作地點:南寧 崗位職責: 1、通過采銷、運營、終端各崗位輪崗學習,全面負責門店經營管理工作; 2、通過產品和銷售技能學習,熟練掌握全品類商品知識,帶領團隊完成年度銷售任務 …… 對社群運營、直播帶貨等互聯網營銷方式充滿熱情; 4、專業不限,經濟管理類、電子商務、市場營銷、數學與統計學、心理學、社會學等相關專業優先; 5、有學生干部經歷、社會實踐經歷、電商企業實習經歷、校園創業經歷者優先

客服專員

4000-9000元
2025-09-07
黃雄英
5.晉升制度:客服專員——儲備主管——團隊主管——大區總監——分公司負責人 6. 大專及以上學歷,歡迎應屆畢業生投遞。 員工福利: 1、公司提供專業、全面的崗前培訓。 …… :每天8小時工作,國家規定假期 3、公平職業晉升空間,入職后表現優秀者即可晉升主管,大區總監,分公司負責人一個城市可以開拓4個分公司,可往全國發展,公司采用阿米巴經營模式人人都是老板,借用平臺為自己創業
2025-09-06
盧美怡
AI項目 找有創業經歷或者招商團隊資源的工作室或者個人,豐富的人脈資源更合適 通過送產品實現月收入5~10萬,項目成熟穩定,全國可做,屬于紅利期。
2025-09-06
徐新偉
要求有優秀的語言表述能力和團隊管理能力,在工作崗位上負責帶人和招聘,培訓新人的繁殖技術和考核,協助創業部與就業部的事務安排 上班時間12:00-18:00 通過考核后無責底薪3000起步,提成另計
約 8 個崗位

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玉林城市經理招聘工資

¥ 5363
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 9.1%
    2K
  • 18.2%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 36.4%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林城市經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林城市經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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