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玉林大數據招聘 logo

玉林大數據招聘

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銷售跟單

3000-4000元
2025-12-12
黃文軍
職責描述:
1、負責客戶銷售訂單的開單、點數出貨等
2、負責訂單應收款及預存款數據管理,協助財務做好對賬工作
任職要求:
1、 年齡:22-38歲,有跟單經驗或者接觸管家婆經驗者優先;
2、細心,要求對數據敏感

會計

4000-5000元
2025-12-12
黃文軍
崗位職責
1. 賬務處理:
- 負責公司日常財務核算,包括收入、成本、費用等賬務處理;
- 核對廚衛產品進銷存數據,確保賬實相符;
- 編制會計憑證、財務報表(資產負債表、利潤表等)。
2. 往來賬管理:
- 定期與供應商、客戶對賬,跟蹤應收賬款及應付賬款;
- 協助處理返利、折扣等經銷商結算事務。
3. 其他:
- 完成上級交辦的財務相關工作。
任職要求
1. 教育背景:
- 大專及以上學歷,財務、會計相關專業,持有初級會計職稱優先。
2. 技能要求:
- 熟練使用Excel(函數、數據透視表等)及財務軟件;
- 熟悉增值稅、企業所得稅等稅務法規;
- 具備成本分析和財務風險控制能力。
2025-12-12
劉文穎
崗位職責:
1.負責國內電商平臺的日常運營管理
2.分析市場動態,制定并執行營銷策略
3.優化產品列表,提升產品銷量和顧客滿意度
任職要求:
1.具備電商運營相關知識,能夠獨立處理運營事務
2.具有良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略
3.擁有出色的團隊協作能力,能夠與團隊成員有效溝通
2025-12-12
劉文穎
具備良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略 2. 擁有出色的團隊協作能力,能夠與團隊成員有效溝通 3. 對拼多多平臺有一定的了解和熟悉度
2025-12-12
劉文穎
具備良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略 3. 具有較強的溝通協調能力,能夠高效完成團隊協作任務
2025-12-12
劉文穎
監控直播數據,分析用戶行為,優化直播策略 3. 與團隊協作,確保直播活動的順利執行 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠快速適應變化,具備較強的學習能力 3.

銷售店長

3000-8000元
2025-12-12
蔣翔
崗位職責: 1、負責門店日常運營管理,確保銷售目標的達成; 2、領導團隊提供卓越的客戶服務,處理客戶投訴,提升客戶滿意度; 3、監督門店商品陳列、庫存管理及促銷活動執行; 4、分析銷售數據,制定有效的銷售策略 …… 年以上銷售或零售行業管理經驗; 2、優秀的團隊領導能力和溝通技巧,能夠激勵團隊達成目標; 3、具有較強的市場分析能力和解決問題的能力; 4、良好的客戶服務意識,能夠處理復雜的客戶情況; 5、熟練使用辦公軟件,具備基本的數據分析能力
2025-12-12
溫夢霞
1、負責店鋪整體規劃,營銷,推廣,數據分析,監控等系統經營性工作,提高店鋪點擊率,瀏覽量和轉化率,完成公司的目標銷售額。 …… 5、整理匯報每日、周、月監控的數據
2025-12-12
侯小紅
崗位職責: 1.負責短視頻內容的策劃與運營,提升視頻曝光率和用戶互動 2.編輯視頻內容,確保信息準確性和創意表現 3.分析數據反饋,優化視頻運營策略 任職要求: 1.具備優秀的內容策劃能力和視頻編輯技能 …… 2.能夠獨立完成視頻項目,具有較強的執行力 3.具有良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略
2025-12-12
侯小紅
2.監控短視頻表現數據,根據數據反饋調整內容策略,優化視頻質量和用戶參與度。 3.與團隊協作,共同制定短視頻項目目標,并確保項目按時完成。 …… 3.具備良好的數據分析能力,能夠根據數據調整內容策略。 4.優秀的團隊合作精神和溝通能力,能夠高效推進項目進度。
2025-12-12
陸振
工作內容:負責直播間搭建,腳本寫作,數據分析,直播復盤 要求:懂得抖音運營,熟悉抖音直播規章制度,具有創新能力,
2025-12-12
陸振
直播結束后整理資料,進行內容回顧與數據分析; 4. 協助處理直播間的日常事務,確保直播流程順暢; 5. 跟蹤行業動態,為直播內容創新提供建議和支持。 任職要求: 1.

會計

3000-4000元
2025-12-12
黃展德
工作內容: 1、進行車間物料數據統計和匯總,錄入表格; 2、生產進度統計,跟進生產,服裝輔料分發打印; 3、供應商單據統計,工廠內部數據統計。
2025-12-12
陳陽
崗位職責: 1.為客戶提供專業的新能源車銷售與咨詢服務; 2.管理和更新客戶關系及銷售數據; 4.激發客戶興趣,提升產品認知度和市場占有率; 5.維護良好的客戶服務關系,確保顧客滿意度。
7、分析庫存數據,提出庫存管理改進建議,支持決策制定。 任職要求: 1、物流管理、供應鏈管理或相關專業背景。 2、至少2年以上倉庫管理經驗,有汽車行業背景者優先。 …… 3、熟悉倉庫管理系統及辦公軟件,具備數據分析能力。 4、優秀的團隊管理和領導能力,能夠激勵團隊達成目標。 5、良好的溝通協調能力,能有效跨部門合作,解決運營中的問題。
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