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玉林軟件銷售代表招聘 logo

玉林軟件銷售代表招聘

桂聘提供2025年9月玉林軟件銷售代表最新招聘,玉州區4條,平均工資約為4398元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多軟件銷售代表銷售專員銷售顧問銷售專員業務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

科技服務業務員

3000-8000元
玉林-玉州區 5人 軟件 網絡 瀏覽:178
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-09-14
陳潔萍
人事行政專員
崗位介紹:
1、打電話,邀約客戶見面,上門拜訪;
2、業務內容介紹,與客戶溝通,完成簽單;
3、負責客戶的后期跟進與維護工作,定期定量對有效客戶進行拜訪;
4、完成上級領導交辦的工作任務。
相關要求
1、大專以上學歷,市場營銷及相關專業優先;
2、普通話標準、流利,形象良好,性格活潑開朗。有較強的口頭表達能力、溝通能力、學習能力;
3、喜歡銷售工作,喜歡與人溝通、個人服務意識較強,有一定的抗壓能力,能接受挑戰;
4、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件;
5、有電話銷售工作經驗者優先。
注:歡迎應屆生投遞簡歷,入職前可提供帶薪培訓。
發展方向:
銷售代表——銷售顧問——銷售組長——銷售主管——銷售經理——銷售總監
辦公時間:周一至五 周末雙休 8:30-12:00 14:00-18:00 (5天、7.5小時/天工作制)
福利:
綜合月收入(3000-8000)=基本工資+全勤+項目簽約獎金+項目到賬提成+績效獎金+各類評優獎金
其他福利:
假期:周末雙休、國家法定節假日、帶薪休年假、婚假、產假、喪假等。
公司福利:年終獎、評優獎勵、年度免費國內外旅游、五險、商業保險、法定節假日福利、生日福利、各種內部比賽獎勵等。
薪資詳情
薪資范圍:3000-8000元/月
社保類型:五險
提成方式:銷售額提成;
獎金補貼:年終獎·績效獎金·全勤獎

區域經理(桂東)

8000-13000元
玉林-玉州區 1人 瀏覽:6
2025-09-14
戚石川
負責梧州、玉林、賀州、貴港地區
完成銷售部下達的綜合市場營銷目標;作為公司地區銷售收入中心和費用中心,承擔相應的市場責任和銷售責任;組織實施區域銷售隊伍管理、經銷商管理、分銷商管理、渠道管理。
1) 對區域各項工作的成果和經營業績承擔全部責任
① 傳達、分解、落實銷售部下達的公司政策與任務
② 主持每月銷售目標的制定,報批銷售部后分解落實,并督導實施達成
③ 主持擬訂下月、下周分品種要貨計劃(意向)
④ 管理和控制區域費用
2) 組織實施區域的銷售報表管理
① 及時填寫工作日報/周報/月報及時上交銷售部
② 檢查監督銷售代表填寫日報表,以及周、月工作計劃的制定與總結,并對其進行評審、指導
3) 組織實施區域經銷商管理
① 組織開發經銷商
② 直接負責區域經銷商、批發商與分銷商體系建設
③ 建立健全經銷商、批發商與分銷商、零售終端客戶檔案,分析市場需求,判斷消費傾向,提出產品改善和產品開發建議
④ 對所負責區域經銷商的物流服務能力進行關注,確保貨物配送服務的及時性
4) 組織開展區域渠道管理
① 保持本轄區市場網絡建設的合理性與秩序性。合理布局批發商與分銷商,關注通路價格的穩定性,洞察預測通路危機并及時應對;親自對重要客戶定期巡訪與維護
② 帶領團隊協助經銷商開拓分銷網絡、零售終端客戶,并協調好分銷商與經銷商的關系
5) 組織開展區域市場促銷活動
① 執行市場部設計的促銷方案的實施
② 策劃本區域促銷、公關活動,報批及組織實施和結果評估
6) 完善市場一線的市場信息平臺功能,支持市場部的調研需求
7) 主持本區域的日常管理工作,保證區域內部人員穩定,業務高效和有序地運行
① 組織制訂區域年度工作計劃,并負責對計劃進行分解和組織實施,確保區域各項工作任務的完成和目標的達成
② 安排下屬的工作任務,指導、監督和考核下屬的工作
③ 協調區域與公司上級各部門之間的關系,以利各項工作的順利開展
8) 完成領導交辦的其他工作
教育背景:
工商管理、市場營銷等相關專業本科以上學歷
工作經驗:
5年以上銷售管理工作經驗
知識技能:
精通渠道管理、經銷商管理、銷售隊伍管理等知識;掌握市場策劃、培訓管理、人力資源管理等知識;掌握辦公軟件使用技能和談判技巧、市場管理技能;具備出眾的溝通能力、分析和判斷能力、團隊把控能力
個性特征:
樂觀開朗、且善于與他人溝通;務實敬業、精力充沛,能夠承受較大的工作壓力
2025-09-14
陳潔萍
人事行政專員
崗位介紹:
1、打電話,邀約客戶見面,上門拜訪;
2、業務內容介紹,與客戶溝通,完成簽單;
3、負責客戶的后期跟進與維護工作,定期定量對有效客戶進行拜訪;
4、完成上級領導交辦的工作任務。
相關要求
1、大專以上學歷,市場營銷及相關專業優先;
2、普通話標準、流利,形象良好,性格活潑開朗。有較強的口頭表達能力、溝通能力、學習能力;
3、喜歡銷售工作,喜歡與人溝通、個人服務意識較強,有一定的抗壓能力,能接受挑戰;
4、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件;
5、有電話銷售工作經驗者優先。
注:歡迎應屆生投遞簡歷,入職前可提供帶薪培訓。
發展方向:
銷售代表——銷售顧問——銷售組長——銷售主管——銷售經理——銷售總監
辦公時間:周一至五 周末雙休 8:30-12:00 14:00-18:00 (5天、7.5小時/天工作制)
薪資詳情
薪資范圍:3000-8000元/月
社保類型:五險
提成方式:銷售額提成;
獎金補貼:年終獎·績效獎金·全勤獎
2025-09-14
陳潔萍
人事行政專員
有較強的口頭表達能力、溝通能力、學習能力; 3、喜歡銷售工作,喜歡與人溝通、個人服務意識較強,有一定的抗壓能力,能接受挑戰; 4、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件; 5、有電話銷售工作經驗者優先 …… 發展方向: 銷售代表——銷售顧問——銷售組長——銷售主管——銷售經理——銷售總監 辦公時間:周一至五 周末雙休 8:30-12:00 14:00-18:00 (5天、7.5小時/天工作制) 福利:
約 4 個崗位
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玉林銷售專員招聘工資

¥ 4398
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 12.2%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
玉林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,高中占0.5%,中專占0.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
玉林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占98.5%,1-3年占1.5%。
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