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玉林行政專員/人事招聘 logo

玉林行政專員/人事招聘

桂聘提供2025年12月玉林行政專員/人事最新招聘,玉州區2條陸川縣1條,平均工資約為3136元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多行政專員/人事行政專員/人事行政專員/人事助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-22
嚴育梁
崗位職責:
人力資源:
1.負責工廠人員的招聘、培訓相關人事工作;
2.工廠員工入離職、社保相關工作,自己釘釘后臺管理;
3.工廠員工考勤、薪酬,負責考勤的統計與核對,協助工廠員工的工資核算;
4.員工關系,處理工廠員工日常咨詢及投訴等;
5.工廠員工檔案、花名冊管理。
行政:
1.物資管理:勞保、工裝管理,辦公用品申請、采購、發放以及庫存管理;
2.后勤管理:宿舍、安保、食堂、保潔日常管理;
3.領導安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1.大專以上學歷,1年以上工作經驗,有工廠工作優先;
2.具備良好的溝通表達能力,服務意識和責任心,適應工廠環境,具備處理突發情況的能力。
2025-12-22
李冰
崗位職責:
1. 負責人事行政相關工作,包括招聘、培訓、績效管理、薪酬福利等;
2. 協助上級領導制定公司人力資源管理政策和流程;
3. 負責員工檔案管理、勞動合同管理、員工關系維護等工作;
4. 組織和協調公司內部培訓、外部培訓和員工活動;
5. 協助上級領導完成其他相關工作。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業;
2. 具備一定的人事行政工作經驗,熟悉人力資源管理流程和相關法律法規;
3. 具備良好的溝通、協調和組織能力,能夠有效地與各部門溝通協調;
4. 具備較強的團隊合作精神和責任心,能夠承擔一定的工作壓力;
5. 熟練掌握Office辦公軟件,熟悉HR系統操作者優先考慮。
以上是人事行政專員的崗位職責和任職要求,希望對您有所幫助。
2025-12-22
林東海
崗位職責:
1.負責組織和實施公司人力資源政策,包括但不限于招聘、培訓、績效評估與員工關系管理。
2.參與制定和優化人力資源流程和工具,以提高工作效率和員工滿意度。
3.管理員工入職、離職、培訓及考核等流程,確保人力資源部門運作順暢。
4.與公司各部門合作,了解團隊需求,提供合適的人力資源解決方案。
5.負責公司文化建設和員工關系維護,組織員工活動和福利計劃。
任職要求:
1.具備較強的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效管理員工關系。
2.具有良好的組織和協調能力,能夠在多任務環境中保持條理清晰。
3.對人力資源管理有深入理解,能夠靈活應對各種挑戰。
4.熟練掌握辦公軟件和相關工具,能夠高效完成工作任務。
5.具備良好的分析和問題解決能力,能夠準確把握團隊需求。

行政人事助理

3000-4000元
玉林-陸川縣 1人 服飾 瀏覽:15
2025-12-22
李澤鋮
2、檔案及考勤管理 2.1、建立并維護員工檔案及人事信息系統。 2.2、統計考勤數據,管理考勤系統及異常處理。 3、培訓與企業文化 3.1、 協助組織員工培訓活動。
約 4 個崗位
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玉林行政專員/助理招聘工資

¥ 3136
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 21.6%
    2K
  • 41.2%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 4.9%
    5K
  • 2%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.7%
  • 高中
    1.1%
  • 大專
    1.1%
玉林行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.7%,高中占1.1%,大專占1.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林行政專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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