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玉林預定員招聘 logo

玉林預定員招聘

桂聘提供2025年12月玉林預定員最新招聘,玉州區7條博白縣5條,平均工資約為2666元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多預定員酒店前臺接待酒店前臺文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-12
譚堅
1、為客戶提供接待、預訂、問詢、結賬等服務。在任何工作時間,提供主動、耐心、細致、準確高效的服務,竭誠服務,嚴格執行酒店各項標準,努力樹立酒店良好的品牌和公眾形象。
2、休假時間:頂崗大夜休息補貼一天共五天,節假有補休(夜班有額外補貼)
3、工作時問是:早班:8:00-16:00、中班:16:00-24:00、夜班:24:00-08:00

酒店前臺

2000-4000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:3
2025-12-12
劉明權
售卡提成
2025-12-12
陳榮萍
1.接待賓客,處理入住、退房等手續,負責收取費用;
2.解答客人疑問,解決客人在酒店期間遇到的問題;
3.維護前臺工作區域整潔,保證各種設備運轉正常;
4.及時向管理層反映客戶的反饋意見和需求
2025-12-12
陳榮萍
檢查房間預訂情況,了解和掌握房態

前廳接待

2000-3000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:5
2025-12-12
葉進海
1.確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。   2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理。   3.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動。   4.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益。   5.熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務。   6.熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務。   7.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。   8.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。   9.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。
2025-12-12
關權
以下是一份招聘前臺經理的內容: 一、職位信息 1. 職位名稱:前臺副經理 2. 工作性質:全職 二、職位描述 1. 全面負責前臺的日常運營管理,確保前臺工作高效、有序進行。 2. 領導和培訓前臺團隊,提升團隊的服務水平和專業素養。 3. 負責賓客的接待工作,以熱情、專業的態度迎接每一位客人,及時解決客人的問題和投訴。 4. 管理前臺的預訂系統,確保預訂信息準確無誤,合理安排房間分配。 5. 與各部門密切合作,協調溝通,確保客人的需求得到及時滿足。 6. 負責前臺區域的衛生和整潔,維護良好的工作環境。 7. 協助財務部門進行賬目核對和結算工作。 8. 定期收集客人反饋,提...
2025-12-12
李仕玲
工作內容:1.負責接待酒店,為客人辦理入住預定、登記、續住、換房離店、開發票等工作。 2.負責前臺區域的環境維護清潔,保證設備安全及正常運轉 3.妥善處理客人的投訴.,當不能解決,及時請示上級主管: 4.服從上級主管的安排,認真完成任務 任職要求: 1、積極進取,熱愛自己的崗位,責任心強,服務意識強,工作態度好 2、身體健康,品行端正,吃苦耐勞,無不良嗜好 3、形象好、氣質佳、溝通表達能力良好,年齡:20-30歲 工作時間:三班倒,早班:09:00至17:00;中班:16:00至00:00;晚班:00:00至09:00;五天一換
2025-12-12
韋紅吉
不招暑假工 1、按規定的程序與標準向客人提供一流的接待服務。 2、負責訪客、來賓的登記、接待、引見。 3、熟練掌握公司概況,回答客人問詢。 4、熟練操作網絡平臺開關房。 5、推廣各渠道網絡平臺的掃碼住與酒店自身的會員。 6、交接好當班發生的問題,盤點物料。 7、晉升渠道就圍繞銷售能力與工作態度兩大點來判定2-3個月可晉升領班 沒有時間觀念的朋友請勿聯系,喜歡放鴿子的請勿聯系,不喜歡這樣的員工個人。 三個班次早班8-16,中班16-24,晚班24-8,晚班有補貼,月休四天,每月達成營業額任務有團建!銷售型人才優先!(玉林城區,陸川城區急聘!)
2025-12-12
戴良偉
1、上班時間三班倒 8小時制 2、包住宿,包吃住 3、酒店宿舍:空調、洗衣機、熱水、無線網絡 要求:電腦基本操作,有服務行業工作經驗優先

酒店前臺

3000-5000元
2025-12-12
譚芳
崗位職責: 1.按規定辦理入住登記及公安信息上傳工作,為客人提供極致便利、友好自然的服務。 2.及時準確掌握客房狀態、價格等信息。 3.負責辦理客人入住、換房、離店結賬和留言服務。 4.隨時熟知當班預訂狀況,負責散客(電話、上門、網絡、協議)的預訂服務。 5.正確有效地接待客人問詢,提供有關酒店服務設施、市內外交通、旅游景點、娛樂購物等各類信息。 6.負責核對訂單,確保訂單信息完整、有效;并跟催訂單,確保酒店收益。 7. 負責前臺內的衛生保潔質量工作,保持設施設備完好。 8.按規范落實交接班工作,特殊事項須進行口頭和書面雙重交接。 9. 積極參加酒店和公司組織的各類培訓。 ...

酒店前臺接待

3000-5000元
玉林-北流市-玉林北萬達廣場 1人 瀏覽:10
2025-12-12
1.對工作有積極的態度,有自我約束力和工作主動性,為所有的同事樹立良好的工作榜樣。 2. 履行所分配的職責,盡自己所能提高工作效率。 3.要落實交班本上需要跟進的事情。 4.要做好備用金和發票等內容的班次交接。 5.按照服務標準,為客人辦理入住登記和結賬退房手續,確保為客人提供迅捷,熱情和高效的專業服務。 6.檢查每日預抵客人表、重要客人、回頭客和散客的預抵報表。 7. 要及時和準確地完成公安局報客單工作。 有工作經驗優先。

酒店前臺

4000-5000元
2025-12-12
倪玉龍
不限經驗,身高165左右,外貌佳即可!

酒店前臺

3000-4000元
2025-12-12
龐海燕
按規定的程序與標準向客人提供一流的接待服務
2025-12-12
倪玉龍
1,接待好顧客辦理入住,2,完成上級下達的各項任務。3,服務態度佳
2025-12-12
陳軍林
預訂管理,辦理入住退房,前臺接待
約 18 個崗位
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玉林酒店前臺招聘工資

¥ 2666
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 15.6%
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學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
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玉林酒店前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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