職位描述
人事工作:
1、負責起草和修改薪酬及績效方案交總經理審核確認，并執行落地。
2、負責工廠各部門所需的人才招聘甄選工作，招聘達成率90%以上。
3、負責組織新員工崗前培訓及相關培訓計劃的實施，并且培訓完成率超過90%。
4、負責工資表制作及績效考核，并負責公平公正公開的有效管理。
行政工作:
5、制定公司的基本行政管理制度，并執行行政日常管理工作。
6、為工廠所有部門提供必要的辦公設施及后勤支持。負責辦公耗材及辦公用品等固定資產的調配及有效管理。
7、負責工廠食堂、保安、保潔等后勤及工廠安全等監督管理工作。
8、負責公司對外聯絡及工廠接待工作。
9、領導臨時交辦的一切工作任務。
公司簡介
廣西隆生服飾有限公司是大連隆生服飾有限公司的生產基地。總部大連隆生服飾成立于1999年，先后在遼寧、山東、緬甸、江西、廣西等建立了7家自有工廠。廣西隆生服飾有限公司位于廣西玉林市福綿區福綿鎮青嶺村。隆生服飾致力于為全球客戶提供時尚環保、高品質及高性價比的產品，主營運動休閑梭織類服裝，發展前景興旺，一年四季訂單飽和，出糧準時。
誠邀各崗位人員，加入我們，讓您在家門口就有穩定工作，賺錢顧家兩不誤。日日有活干、月月收入穩，以人為本，工作時間靈活，公司提供餐補。
上班地點
工作地址：
玉林福綿區廣西隆生服飾有限公司萌星幼兒園正對面大門進入 查看上班路線
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人力行政經理（別克品牌）5000-6000元玉林-玉州區玉林益江汽車貿易有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、組織制定本部門的年度人力、行政預算、分解指標、工作計劃和實施步驟； 2、組織制定公司人力資源發展的長、中期規劃和年度計劃； 3、制定公司人力資源招聘計劃，組織實施，并對人員招聘的進度和質量進行監控； 4、結合公司經營發展狀況制定適合公司的薪酬、福利體系； 5、根據公司經營發展目標，組織制定公司員工績效考核制度，監督考核落地執行并開展績效面談； 6、根據公司經營發展目標，組織制定公司員工培訓管理制； 7、協調、管理公司各部門之間員工關系、處理勞動爭議； 8、執行公司有關行政日常相關管理制度，對安全衛生、資產、資質證件、費用管控全方位管控。 任職要求： 1、大專以上學歷，具有3年以上人事行政管理工作經驗； 2、熟悉國家有關人事、勞動方面的政策和知識； 3、有良好的職業操守，較強的溝通能力、協調能力。2025-12-12
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行政經理/主管4000-5000元玉林-玉州區廣西玉林市尚澤文化傳播有限責任公司計算機軟件一、崗位職責： 1、參與完善公司人力資源管理體系，監查并確保公司人力資源管理制度的有效執行； 2、參與協調和管控公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓、勞動關系等方面的工作； 3、建立與完善是部門人力資源制度與程序； 4、參與起草公司管理制度與規范流程，并跟進落實。 二、任職資格： 1、有人力資源管理工作5年以上工作經驗； 2、 熟悉勞動相關法律法規，熟悉人力資源、行政后勤事務管理，能獨立開展工作； 3、 熟悉人力資源各模塊工作，擅長培訓模塊者優先考慮； 4、 性格開朗，有耐心、責任心，不浮躁，保密意識、服務意識強； 5、 有團隊合作精神及良好的應變能力。 其他福利： 辦公環境新且好，臨近大潤發商圈（雅宏商務大廈），交通便利，每個月公司免費課程學習（企業管理和口才演講，家庭教育等），下午茶，不定期團建，每月生日派對，免費拓展旅游，節假日放假，婚假，產假，陪產假，喪假等等。 工作時間：周一至周五，上午08：30至12：00，下午14：00-18:30，雙休2025-12-12
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行政主管經理4000-5000元玉林-博白縣廣西博白縣凰圖工藝品有限責任公司家具/家電/工藝品/玩具行政主管招聘說明 一、主要職責? 1、負責公司日常行政人事管理，包括但不限于辦公環境維護、文件管理、制度監督執行等。 2、協調各部門之間的溝通、協作，與人員調配等，提升整體運營效率和團隊凝聚力。 3、管理員工考勤、績效考核及人事相關事務，確保合規性。 4、制定和執行公司管理制度，優化內部流程，提高效率。 5、協助公司重要接待、對外聯絡及公共關系維護，處理來訪客戶安排。 6、管理后勤事務，包括固定資產管理、水電保障、餐飲服務及安全保障工作等。 7、協助組織員工活動、會議安排及公司文化建設，增強組織凝聚力。 ?二、任職要求? 1、教育背景：大專及以上學歷，行政管理、工商管理或相關專業優先。 2、工作經驗：通常要求3年以上工廠行政管理工作經驗，或大中型企業背景。 3、技能要求：熟悉行政管理流程、國家相關法規，熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint），具備公文寫作與商務接待能力。 素質：具備與創新意識。 4、能力素質：責任心強，具備良好的組織協調能力、溝通能力、執行力和抗壓能力，能獨立處理突發事件。 三、福利待遇 薪資：月薪4K，年底優秀獎。 福利：帶薪年假、節日假、包住包吃、明確的晉升通道。2025-12-12
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服裝的生產、批發、零售；服裝與飾品的設計；電子商務服務；貨物進出口業務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：化妝品批發；化妝品零售；個人衛生用品銷售；日用品銷售；日用品批發；母嬰用品銷售；服裝服飾批發；服裝服飾零售；箱包銷售；鞋帽零售；鞋帽批發；軟件銷售；軟件開發；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；保健食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：化妝品批發；化妝品零售；母嬰用品銷售；日用品批發；日用品銷售；箱包銷售；服裝服飾批發；服裝服飾零售；個人衛生用品銷售；鞋帽零售；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；軟件開發；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；軟件銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；保健食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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竹制鳥籠、寵物用品、工藝品（象牙及其制品除外）、水果、食品、農副產品、服裝、電子產品、日常用品、木炭的零售、批發及互聯網銷售；竹制品加工服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目:服裝制造;服裝服飾批發（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：服裝服飾批發；服裝服飾零售；化妝品零售；箱包銷售；日用百貨銷售；美發飾品銷售；市場營銷策劃；企業管理咨詢；企業管理；品牌管理；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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建材、機械設備、五金產品及電子產品、服裝、廚房衛生間用具及日用雜貨、酒、飲料及茶葉、文化體育用品及器材的銷售；貿易代理；廣告設計制作；建筑工程機械與設備租賃；建設工程管理服務。**（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西隆生服飾有限公司
- 所在行業 服飾/服裝
- 成立時間 3年（2022年1月18日）
- 企業性質 民營企業
- 公司規模 10人以下
