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職位描述

崗位職責:
1、負責日常接待服務工作,負責公司前臺事務性工作(電話,復印,快遞,文件傳遞、客戶接待);
2、維護前臺、領導辦公區域、會議室的清潔衛生;
3、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定等工作;
4、負責辦公用品的采購,發放和管理,辦公設備的維護,固定資產的盤點等;
5、協助上級完成行政事務工作。
任職資格:
1、??埔约吧蠈W歷;
2、形象氣質佳,普通話標準,舉止得體,活潑開朗;
3、熟悉商務禮儀,具有高度的責任心及服務意識;
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直。

公司簡介

廣西新跨越建設有限公司成立于2015年,是廣西新跨越實業集團旗下子公司,具備建筑施工總承包,市政工程施工總承包和消防設施工程專業承包等多項資質,公司一直致力于中國建筑事業,主要經營范圍:建筑工程施工總承包,市政公用工程施工總承包,消防設施工程專業承包,建筑裝修裝飾工程專業承包,城市園林綠化工程專業承包,土石方工程專業承包,建筑材料的銷售,建筑設備的銷售及租賃,建筑機電安裝工程專業承包,建筑勞務派遣等。

廣西新跨越實業集團始創于2014年,總部設在南寧市,是南寧玉林商會重點企業。公司及法人榮獲北京2008奧運會火炬手.廣西優秀青年企業家廣西消費者辦會誠信單位.玉林商會常務副會長.南寧市移動通信協會會長.崇左市十大榜樣創業青年.玉林市崇左市政協委員。

品質源于責任,誠信創造價值。公司注重加強自身隊伍建設,建立嚴格的原材料質量保證體系。和多家有實力、信譽良好的材料供應商和業內同行,建立良好的合作關系,此外,為了提高建設的技術含量,公司與建筑機構研究機構和部分大專院校保持著長期密切的技術交流。

展望未來,我們本著“客戶至上,誠實守信”的原則為廣大客戶提供優質的服務,將新跨越打造成一家客戶認可, 社會認同的現代企業。為實現中國夢,為廣西社會經濟發展添磚加瓦,做出自己的貢獻。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區金湖北路67號夢之島廣場10樓廣西新跨越實業 查看上班路線

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1、招聘與員工關系 1.1、執行招聘流程( 簡歷篩選、面試安排、入職手續辦理、離職手續辦理。 1.2、管理勞動合同簽訂、續簽、變更。 1.3、辦理社保 增減員及相關福利業務。 2、檔案及考勤管理 2.1、建立并維護員工檔案及人事信息系統。 2.2、統計考勤數據,管理考勤系統及異常處理。 3、培訓與企業文化 3.1、 協助組織員工培訓活動。 3.2、協助策劃企業文化活動(如年會、團隊建設等)。 3.3、協助推動6S管理。 4、日常事務管理 4.1、維護辦公環境(日用品采購、設備維護、固定資產管理)。 4.2、接待公務來訪。 5、文書與會務 5.1、協助起草行政文件,管理公章及文檔歸檔。 5.2、安排會議、記錄紀要并督辦決議執行。 6、后勤與外聯絡 6.1、協調后勤保障(如用餐、住宿、安保)。 6.2、對接外部機構(政府報表提交、媒體聯絡)。 7、綜合協調職責 7.1、協調部門經理推行公司制度及跨部門協作。 7.2、協助處理突發事件及領導交辦的臨時任務。 二、任職要求 1、大專及以上學歷(行政管理,人力資源相關專業優先)。 2、熟悉使用辦公軟件,具備公文寫作能力。 3、溝通協調能力強,責任心強,注重細節。
2025-12-17
李澤鋮
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2025-12-17
林石華
行政前臺
2000-3000元
玉林-玉州區
一、崗位內容 1、負責公司來訪接待工作及引導工作; 2、負責公司衛生的監督檢查工作; 3、負責公司辦公日用品、日用品的申購及發放; 4、負責每周預算費用的申請及報銷工作; 5、負責接待區茶水的儲備工作; 6、公司領導交代的工作; 二、崗位要求 1、形象好、身高165以上,能吃苦耐勞; 2、從事前臺崗位工作經驗,優秀應屆生也可以。 3、懂基本辦公軟件操作; 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節假日福利,工齡補貼等; 4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。
2025-12-17
2731453243@qq.com
行政專員
5000-7000元
玉林-博白縣
工作時間9-12 14-18 單休 任職要求: 1、具備良好的組織溝通協調能力,能夠高效處理多項任務; 2、熟練使用辦公軟件,具有較強的文字功底和文檔處理能力; 3、責任心強,細心且具有團隊合作精神,能夠適應快節奏的工作環境; 4、有相關工作經驗者優先,良好的服務意識及職業素養。 工作內容 1. 上門拜訪政企單位,推介數字化管 系統(軟件平臺)、計算機硬件以及人工智能等產品 2.做好客戶的商務接待工作 3.對接客戶開展項目招標或產品采購流程,完成合同簽約;進一步跟蹤和落實客戶訂單,確保服務質量。
2025-12-17
劉賢新
玉林-玉州區
招聘條件: 18-45周歲,不限學歷、不限專業、不限經驗。 崗前培訓:公司崗前培訓5天。 工作內容:微信宣傳推廣,微信運營,發掘意向客戶,對接和跟進客戶。 崗位薪資: 崗位一: 1.. 基礎底薪2000元+200元全勤。 員工崗位薪資: 月薪2450元—5000元。 組長崗位薪資:月薪2650元—8000元。 2.額外獎金: (1)咨詢獎金約250元。 (2)成交獎金:當月成交獎勵每單200-800元;上不封頂。 崗位二:合作提成方式。 招全民法律經紀人/代理人/加盟商,直接拿高提成! 崗位三:兼職。(若干名) 獎勵+提成20%(自由安排時間和地點) 工作優勢:法律服務行業是高收入行業、朝陽行業;晉升空間大,可以晉升組長、主管、經理職位,提升工資待遇。工作輕松,環境舒適,高級寫字樓辦公,獨立辦公電腦、卡座。國家法定節假日休息。 時間:周一至周六,8:30—12:00 14:00—18:00 周日休息,國家法定節假日放假。 地址:玉林市雙擁路39號東盛大廈14樓1406號
2025-12-17
關小燕
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2025-12-17
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廣西新跨越建設有限公司
所在行業 安防/電子/電梯
成立時間 10年(2015年12月4日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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