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職位描述

(1)遵守國(guó)家法規(guī),制定企業(yè)財(cái)務(wù)制度
(2)組織籌集資金,節(jié)約使用資金
(3)認(rèn)真研究稅法,做好稅收籌劃
(4)組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,參與經(jīng)營(yíng)決策
(5)參與審查合同,維護(hù)企業(yè)利益
(6)提出財(cái)務(wù)報(bào)告,匯報(bào)財(cái)務(wù)工作
(7)組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí),考核調(diào)配人員

公司簡(jiǎn)介

廣西新凱驊實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司,是廣西最大的專業(yè)生產(chǎn)中(高)密度纖維板和強(qiáng)化地板基材的人造板企業(yè)之一。其前身為1992年成立的桂林寶龍人造板廠,經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展與變革,新凱驊集團(tuán)已成為具有國(guó)際影響力的森工企業(yè)。公司總資產(chǎn)達(dá)十億元人民幣,旗下?lián)碛屑瘓F(tuán)本部、桂林新凱驊木業(yè)有限公司、梧州新凱驊木業(yè)有限責(zé)任公司、廣西八桂新凱驊木業(yè)有限公司等人造板生產(chǎn)基地,具有年產(chǎn)70多萬(wàn)立方米的中(高)密度纖維板的生產(chǎn)能力,擁有林地40多萬(wàn)畝,已形成“林板一體化”的產(chǎn)業(yè)模式,是廣西林業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)、廣西自治區(qū)政府重點(diǎn)培育的擬上市企業(yè)。 新凱驊集團(tuán)堅(jiān)持走低碳環(huán)保道路,以林區(qū)“三剩物”和“次、小、薪材”為原材料,生產(chǎn)“新凱驊”牌中(高)密度纖維板,通過(guò)了ISO9001 質(zhì)量體系認(rèn)證、美國(guó)CARB產(chǎn)品認(rèn)證,并通過(guò)國(guó)家十環(huán)環(huán)保標(biāo)志認(rèn)證、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。集團(tuán)從德國(guó)帕爾曼、意大利意瑪公司等國(guó)際知名公司引進(jìn)了人造板生產(chǎn)設(shè)備,擁有國(guó)際先進(jìn)水平的連續(xù)平壓生產(chǎn)線。產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到或超過(guò)歐洲E0、E1級(jí)標(biāo)準(zhǔn),榮獲中國(guó)著名品牌、中國(guó)質(zhì)量500強(qiáng),品質(zhì)和效益均位居國(guó)內(nèi)同行前列。集團(tuán)擁有國(guó)內(nèi)外穩(wěn)定的客戶群和較高的市場(chǎng)信譽(yù)。 集團(tuán)始終重視人才培養(yǎng),科技創(chuàng)新研發(fā),擁有技術(shù)研發(fā)中心,并與中南林業(yè)科技大學(xué)建立了“中南林業(yè)科大林業(yè)工程博士后新凱驊集團(tuán)工作站”及“中南林業(yè)科大—新凱驊集團(tuán)產(chǎn)學(xué)研基地”,追求品質(zhì)與人才的競(jìng)爭(zhēng),形成了獨(dú)具特色的發(fā)展模式和新凱驊文化。 新凱驊集團(tuán)一貫堅(jiān)持自己的經(jīng)營(yíng)理念:“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)謀市場(chǎng)”,依托專業(yè)的技術(shù),創(chuàng)造一流的產(chǎn)品,為客戶提供高質(zhì)量的環(huán)保產(chǎn)品。 歷史的巨輪推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展,國(guó)家的強(qiáng)盛引領(lǐng)著企業(yè)的輝煌。新凱驊集團(tuán)以新技術(shù)、高投入、高品質(zhì)、高效益逐鹿市場(chǎng),全面服務(wù)社會(huì),回饋于民,闊步邁進(jìn)民族企業(yè)強(qiáng)者之林。

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盧政民
賀州-八步區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定財(cái)務(wù)制度.規(guī)定和辦法。 2、負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷單.審核銷售單及各種收支原出憑據(jù)。 3、負(fù)責(zé)公司的全盤會(huì)計(jì)工作,按時(shí)出具各類財(cái)務(wù)報(bào)。 4、審核、監(jiān)督各種款項(xiàng)的收支,做好財(cái)務(wù)面核算嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支,降低費(fèi)用支出。 5、建立財(cái)務(wù)制度及上線財(cái)務(wù)系統(tǒng),熟練操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件。 6、認(rèn)真核對(duì)往來(lái)帳款,定期清理企業(yè)呆帳.壞帳、及時(shí)監(jiān)控、催收應(yīng)收帳款,做到賬實(shí)符合. 7、負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)、銷項(xiàng)發(fā)票的管理監(jiān)督,做好合理納稅工作. 8、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金流量預(yù)測(cè),為實(shí)施資靈活度提供依據(jù). 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);會(huì)計(jì)資格證 2、具備3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)法規(guī),持有會(huì)計(jì)資格證書 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析。 5、具有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。 6、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證以及酒店會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-12-12
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賀州市凱賓利物業(yè)管理有限公司
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崗位職責(zé)1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表,提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),上交各種稅費(fèi)。2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告,控制費(fèi)用開(kāi)支,不超預(yù)算。4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作,填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。崗位要求1、大專學(xué)歷,具有五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或三年酒店財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感,為人誠(chéng)實(shí)可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
2025-12-12
陳新華
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街
崗位職責(zé): 1.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng),確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí); 2.在公司運(yùn)營(yíng)初期,兼任會(huì)計(jì)核算崗,記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,按期報(bào)帳; 3.負(fù)責(zé)編制公司各類管理財(cái)務(wù)報(bào)表及說(shuō)明 4.組織公司月度、季度報(bào)表的編制與財(cái)務(wù)分析工作 5.根據(jù)管理需要,設(shè)計(jì)各類財(cái)務(wù)分析模板 7.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果; 8.配合其他部門,提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù) 9.完成總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。 職位要求:, 1.中專以上學(xué)歷; 2.經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè); 3.5年以上會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有酒店財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2025-12-12
黃笛
廣西新凱驊實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西新凱驊實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司
所在行業(yè) 擔(dān)保/裝飾
成立時(shí)間 17年(2008年1月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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