職位描述
公司中層管理人員，主要負(fù)責(zé)行政工作管理、人事工作管理。
年齡要求：28-50歲，大專以上學(xué)歷。
專業(yè)或技能要求：有較強的文秘工作能力、較強的組織和協(xié)調(diào)能力
工作經(jīng)驗要求：有辦公、行政相關(guān)工作經(jīng)驗
試用期：１個月，工資３５００元/月。
轉(zhuǎn)正后：年薪50000－80000（可協(xié)商）
公司簡介
廣西新凱驊實業(yè)集團股份有限公司，是廣西最大的專業(yè)生產(chǎn)中（高）密度纖維板和強化地板基材的人造板企業(yè)之一。其前身為1992年成立的桂林寶龍人造板廠，經(jīng)過20年的發(fā)展與變革，新凱驊集團已成為具有國際影響力的森工企業(yè)。公司總資產(chǎn)達十億元人民幣，旗下?lián)碛屑瘓F本部、桂林新凱驊木業(yè)有限公司、梧州新凱驊木業(yè)有限責(zé)任公司、廣西八桂新凱驊木業(yè)有限公司等人造板生產(chǎn)基地，具有年產(chǎn)70多萬立方米的中（高）密度纖維板的生產(chǎn)能力，擁有林地40多萬畝，已形成“林板一體化”的產(chǎn)業(yè)模式，是廣西林業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)、廣西自治區(qū)政府重點培育的擬上市企業(yè)。 新凱驊集團堅持走低碳環(huán)保道路，以林區(qū)“三剩物”和“次、小、薪材”為原材料，生產(chǎn)“新凱驊”牌中（高）密度纖維板，通過了ISO9001 質(zhì)量體系認(rèn)證、美國CARB產(chǎn)品認(rèn)證，并通過國家十環(huán)環(huán)保標(biāo)志認(rèn)證、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。集團從德國帕爾曼、意大利意瑪公司等國際知名公司引進了人造板生產(chǎn)設(shè)備，擁有國際先進水平的連續(xù)平壓生產(chǎn)線。產(chǎn)品質(zhì)量達到或超過歐洲E0、E1級標(biāo)準(zhǔn)，榮獲中國著名品牌、中國質(zhì)量500強，品質(zhì)和效益均位居國內(nèi)同行前列。集團擁有國內(nèi)外穩(wěn)定的客戶群和較高的市場信譽。 集團始終重視人才培養(yǎng)，科技創(chuàng)新研發(fā)，擁有技術(shù)研發(fā)中心，并與中南林業(yè)科技大學(xué)建立了“中南林業(yè)科大林業(yè)工程博士后新凱驊集團工作站”及“中南林業(yè)科大—新凱驊集團產(chǎn)學(xué)研基地”，追求品質(zhì)與人才的競爭，形成了獨具特色的發(fā)展模式和新凱驊文化。 新凱驊集團一貫堅持自己的經(jīng)營理念：“以質(zhì)量求生存，以信譽謀市場”，依托專業(yè)的技術(shù)，創(chuàng)造一流的產(chǎn)品，為客戶提供高質(zhì)量的環(huán)保產(chǎn)品。 歷史的巨輪推動社會的發(fā)展，國家的強盛引領(lǐng)著企業(yè)的輝煌。新凱驊集團以新技術(shù)、高投入、高品質(zhì)、高效益逐鹿市場，全面服務(wù)社會，回饋于民，闊步邁進民族企業(yè)強者之林。
上班地點
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可能感興趣的職位
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人事行政專員2000-4000元賀州-八步區(qū)賀州市新宜家房地產(chǎn)咨詢服務(wù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面 試。 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。 3、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達。 4、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。 5、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算。 6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作。 7、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。 8、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等。 9、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書，報批后監(jiān)督并執(zhí)行。 10、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃，包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計判。 11、負(fù)責(zé)對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象。 12、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等。 13、制定崗位晉升、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。 14、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。 15、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等 16、負(fù)責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔。 17、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作。2025-12-17
周訓(xùn)敏 -
行政專員/助理3000-4000元賀州-鐘山縣崗位職責(zé)：主要工作文職崗，文員類。 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理； 2、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待工作； 3、負(fù)責(zé)公司文件的起草、審核、編號、歸檔和保管工作，確保文件的完整性和可追溯性。同時，負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、傳閱和歸檔，及時將文件傳達給相關(guān)人員，并跟蹤文件的處理進度； 4、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，完成其他與行政工作相關(guān)的任務(wù)； 5、更新公司各大官方平臺的圖文/視頻宣傳，回復(fù)訪客信息； 工作時間早八晚六，中午休息2小時，上六休一。 任職要求： 1、具備一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，及良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力； 2、熟練使用辦公軟件，有一定的文件處理能力； 3、年齡28歲及以上。 崗位福利: 公司在鐘山燕塘，可提供食宿，宿舍兩人一間，有飯?zhí)冒⒁套鲲垺?2025-12-16
湯企云
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行政助理2000-4000元賀州-平桂區(qū)賀州市科建涂料有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確2025-12-16
曾博發(fā)
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客服文員3000-5000元賀州-八步區(qū)崗位職責(zé)： 1、接聽客戶來電，解答咨詢，記錄客戶反饋，確保服務(wù)質(zhì)量； 2、處理客戶訂單，跟進訂單狀態(tài)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源以滿足客戶需求； 3、維護客戶檔案，定期更新客戶信息，提升客戶滿意度； 4、協(xié)助處理客戶投訴，及時反饋給相關(guān)部門并跟進解決進度； 5、參與客戶服務(wù)流程的優(yōu)化，提出改進建議。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠耐心細(xì)致地處理客戶問題； 2、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等，能夠高效完成文檔處理工作； 3、具有較強的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效協(xié)作； 4、有責(zé)任心，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度； 5、有汽車行業(yè)客服經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2025-12-12
王仕杰 -
行政專員3000-4000元賀州-八步區(qū)一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)文件收發(fā)、歸檔及保密管理等?。 2.協(xié)調(diào)部門間溝通，保障信息上傳下達，協(xié)助內(nèi)務(wù)與安全管理?。 3.完成上級交辦的臨時事務(wù)?。 二、任職要求 本科及以上，行政管理、漢語言文學(xué)等專業(yè)優(yōu)先?。1-3年行政工作經(jīng)驗，熟悉辦公自動化及公文寫作?。責(zé)任心強，能承受工作壓力，形象氣質(zhì)佳且服務(wù)意識突出?。需持有C1/C2駕駛證，具備1年以上實際駕駛經(jīng)驗。?2025-12-12
趙罡
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人事/行政專員3000-4000元賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城賀州拓夢電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)沒有人事經(jīng)驗勿擾！需要人員服務(wù)精神以及謙卑心態(tài) /職業(yè)化人員/責(zé)任心【這些都沒有的話麻煩不要投遞哈節(jié)約你我的時間】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人事板塊日常手續(xù)辦理【日常入職手續(xù)、入離職辦理】 2、固資盤點管理；公司辦公環(huán)境管理 3、日常采購工作【無需墊付有備用金】 4、公司數(shù)據(jù)統(tǒng)計，分析 5、人事行政工作占比較少；因為本崗位需要學(xué)習(xí)公司退款或者客服在線工作內(nèi)容，往BP 方面學(xué)習(xí) 。介意者勿擾！ 崗位要求： 1、必須要有1-2年人事行政經(jīng)驗 2、眼力見，文本電腦操作能力【這里不需要小白】 3、飽和度較小，空閑可根據(jù)個人或上級安排進行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)或配合制作視頻話術(shù)，對電商感興趣的小伙伴可以看一下哈~聽從上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的事務(wù) 4、親和力強，有自己的表達溝通能力以及理解能力；抗壓性強 ，工作及時閉環(huán) ，職業(yè)化，有基礎(chǔ)的職業(yè)道德 崗位待遇： 休息：月休4天，不加班【要求加班有加班費】 上班：9:00-12:00；13:00-18:00；試用期1個月！第一個月根據(jù)經(jīng)驗面試定薪3K2-3K5；轉(zhuǎn)正3K6-4K 環(huán)境：不定時下午茶；部門團建；生日會；經(jīng)城大廈寫字樓環(huán)境辦公2025-12-12
劉夢娜
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行政接待專員3000-6000元賀州-八步區(qū)-安和園一、工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政接待。 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，按照工作程序與標(biāo)準(zhǔn)做好各項開餐的準(zhǔn)備工作、餐飲接待。 3、了解熟悉各種會議的布置與臺型設(shè)計，掌握各種會議及宴會服務(wù)的程序。 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。 二、任職要求： 1、22-35歲，大專以上學(xué)歷 ； 2、形象端莊大方，聲音字正腔圓，性格外向、積極樂觀，氣質(zhì)佳，心態(tài)好，有親和力，富有正能量； 3、善于溝通，學(xué)習(xí)，會議現(xiàn)場應(yīng)變能力強，敢于迎接挑戰(zhàn)； 4、具備優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，有處理突發(fā)事務(wù)的經(jīng)驗，重視團隊合作，個人感染力較強； 5、具備良好的職業(yè)道德及操守，強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強；2025-12-12
劉思浩
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行政專員3000-5000元賀州-鐘山縣賀州市工惠購供應(yīng)鏈管理有限公司計算機軟件崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待工作，展現(xiàn)良好的形象和服務(wù)態(tài)度； 2.協(xié)助處理各類文件、資料的整理和歸檔工作； 3.完成相關(guān)文字材料的撰寫、編輯和整理工作； 4.協(xié)助辦公室日常事務(wù)的處理。 任職要求： 1.性格開朗！具備良好的溝通和接待能力，形象氣質(zhì)佳； 2.有一定的文字功底，能夠熟練操作辦公軟件進行文字處理； 3.工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心，具備良好的團隊協(xié)作精神； 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 崗位福利: （重點） 1無責(zé)任底薪3000 2半年到一年定期普調(diào) 3跟單補貼績效1‰ 4鼓勵參與業(yè)務(wù)，開發(fā)和追單另+業(yè)務(wù)流水7-8‰。 5中等偏上預(yù)期提成可以達到年20萬，具體可以面談。 6渠道公司已開發(fā)好，業(yè)務(wù)工作就是負(fù)責(zé)按名單跑通客戶，追單跟單2025-12-12
黃偉光
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行政專員/助理2000-3000元賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街廣西賀州市日月恒拓業(yè)有限責(zé)任公司日月恒大飯店家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)辦理公司公文（紀(jì)要、請示、報告、信息等）； 2.負(fù)責(zé)辦理公司文件（接辦登記、審核、報送、流轉(zhuǎn)、存檔等）； 3.其他（公司內(nèi)日常行政事務(wù)，處理公司領(lǐng)導(dǎo)或部門主任交辦的臨時事項；對外日常行政事務(wù)，外單位來訪、來電等）。 職位要求： 4.能夠熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件； 5.普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，語言表達能力強； 6.心理素質(zhì)強，積極樂觀，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作。2025-12-12
黃笛
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行政專員/助理3000-5000元賀州-富川縣日常辦公事務(wù)管理： 包括日常事務(wù)的計劃安排、組織實施、信息溝通、協(xié)調(diào)控制、檢查總結(jié)以及獎勵懲罰等方面的管理工作。 辦公物品管理： 涉及辦公物品的發(fā)放、使用、保管及采購，以及相應(yīng)制度的制定。 文書資料管理： 包括印信管理、公文管理、檔案管理、書刊管理等。 會議管理： 包括會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)、會后工作。 其他事務(wù)： 根據(jù)各公司具體情況而定，可能包括環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、食堂供餐、證照年檢、設(shè)備管理等。 行政崗位的工作職責(zé)還包括加強與內(nèi)外部的溝通，提供服務(wù)功能以保障工作的正常運轉(zhuǎn)。2025-12-12
李忠
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許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程施工;建設(shè)工程設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：專業(yè)設(shè)計服務(wù);平面設(shè)計;規(guī)劃設(shè)計管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
廣告設(shè)計、制作及安裝服務(wù)；電子產(chǎn)品零售；家用電器銷售及維修；水、電安裝服務(wù)、室內(nèi)外裝飾裝修、園林綠化工程、市政工程。（憑有效許可和資質(zhì)經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：建筑裝飾材料銷售；土石方工程施工；建筑材料銷售；水泥制品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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裝飾裝修工程；建筑工程；土木工程；清潔服務(wù)；建筑材料（鋼材、瓷磚除外）、裝飾材料銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：建筑裝飾材料銷售；建筑材料銷售；地板銷售；水泥制品銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；工程管理服務(wù)；住宅水電安裝維護服務(wù)；家具安裝和維修服務(wù)；建筑用石加工；土石方工程施工；建筑砌塊銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修；建設(shè)工程施工（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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室內(nèi)外裝飾工程、建筑工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、水電安裝工程、園林綠化工程；金屬門窗加工、銷售；保潔服務(wù)；廣告制作、發(fā)布與代理服務(wù)；家電安裝、維修服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
- 廣西新凱驊實業(yè)集團股份有限公司
- 所在行業(yè) 擔(dān)保/裝飾
- 成立時間 17年（2008年1月29日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
