八步區(qū)售后前臺招聘
桂聘提供2025年12月八步區(qū)售后前臺最新招聘,平均工資約為2900元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多售后前臺售后前臺汽車售后前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車售后前臺主管
4000-7000元2025-12-25
王仕杰崗位職責(zé):
1. 負責(zé)接待客戶咨詢,提供專業(yè)的售后服務(wù)信息,確保客戶滿意度;
2. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,解決客戶在售后環(huán)節(jié)遇到的問題,包括維修進度跟蹤、服務(wù)質(zhì)量反饋等;
3. 管理前臺團隊,監(jiān)督日常工作流程,提升團隊服務(wù)效率和質(zhì)量;
4. 收集并分析客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化售后服務(wù)流程,提升客戶體驗。
任職要求:
1. 具備出色的客戶服務(wù)意識,能夠處理客戶投訴,維護公司形象;
2. 良好的團隊管理能力,能夠激勵團隊達成目標;
3. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與客戶及內(nèi)部團隊有效溝通;
4. 有汽車行業(yè)背景,了解汽車售后流程者優(yōu)先;
5. 責(zé)任心強,能夠在壓力下保持工作質(zhì)量。 -
售后服務(wù)顧問
3000-8000元2025-12-25
鄒洪干【工作內(nèi)容】
1、日常工作:即是服務(wù)流程七步法(預(yù)約、接待、填制派工單、修理、質(zhì)檢、跟蹤服務(wù))
2、通過電話或者面對顧客處理投訴,建立客戶檔案和客戶車輛檔案
3、收集客戶的相關(guān)信息,如客戶需求、建議、市場活動效果等等,并及時反饋
4、接受有關(guān)汽車保養(yǎng)和核準的維修流程、車輛使用以及當?shù)剀囕v法規(guī)的詢問
5、協(xié)助前臺與車間的工作,使其正常運作
6、嚴格執(zhí)行汽車配件、索賠的相關(guān)政策
7、就維修和保養(yǎng)方面的內(nèi)容,積極向客戶提供參考建議,并提出基本準確的報價
8、積極努力地向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項目和優(yōu)惠促銷活動項目
9、輔助服務(wù)經(jīng)理開展相關(guān)的工作
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷,汽車維修等相關(guān)專業(yè)
2、有一年以上的汽車同行的相關(guān)經(jīng)驗
3、具有良好的服務(wù)意識
4、具有較強的溝通和應(yīng)變能力
5、具有電腦操作技能
6、有駕照
約 2 個崗位
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賀州八步區(qū)前臺招聘工資
¥
2900
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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20.6%2K
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55.9%3K
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11.8%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州八步區(qū)前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州八步區(qū)前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。