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職位描述

【崗位職責】1.負責短視頻賬號的日常運營,高效產出目標用戶喜歡的熱點視頻內容,提高用戶的關注度和粘性;2.獨立負責多個平臺的短視頻上傳及發布,對各平臺運營數據進行監控,并做出相應數據分析;3.參與短視頻的內容策劃、素材搜集、標題制定等生產環節;4.負責包括抖音、視頻號、公眾號等自媒體平臺結合群體優勢及優質資源制定可執行的運營策略;5.了解各自媒體平臺的規則,了解每個平臺的不同特征及用戶喜好;策劃出吸引粉絲的短視頻內容;6.完成視頻選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯、發布、推廣視頻以及粉絲維護;
【崗位要求】1.了解短視頻平臺的特性、規則和運營模式,能獨立完成視頻剪輯或新媒體相關工作優先;2.結合產品及品牌特性,在目標客戶群體當中投放吸引注意力的視頻作品;3.有文案功底,有網感,善于捕捉熱點,挖掘用戶習慣等策劃出具有較高傳播度的視頻內容;4.溝通能力良好,團隊意識強,思維活躍;

上班地點

工作地址: 賀州八步區星途汽車祿達直營店11號 查看上班路線

可能感興趣的職位

新媒體運營
3000-8000元
賀州-平桂區-廣西黃金珠寶產業園
我們是一家專注黃金珠寶的創業公司,目前因業務擴張誠招拍剪運營崗位,加入我們,一起打造珠寶直播界的“黃金戰隊”! 崗位職責 1. 負責抖音、小紅書等平臺的拍剪運營; 2. 負責運營拉新漲粉,有網感,對熱點話題有感知力,對賬號內容方向有戰略性把控; 3. 有拍剪短視頻經驗,審美好,對拍剪首飾有構思,掌握打光、搭景技能 任職要求 1. 有經驗優先;無經驗但學習能力強、熱愛電商行業者可培養; 2. 抗壓能力強,有責任心。 加分項 - 熟悉抖音、淘寶、快手等平臺規則; - 了解珠寶知識(如黃金純度、鉆石4C標準); - 自帶粉絲流量或短視頻運營經驗。 公司提供住宿
2025-12-16
姚維文
賀州-八步區-賀州遠東城
1.會簡單的視頻圖片拍攝,視頻剪輯 2.有一定的服裝搭配審美品味 3.喜歡熱愛服裝行業
2025-12-16
劉姍姍
賀州-平桂區-廣西黃金珠寶產業園
職位亮點: · 【全域布局機會】負責公司核心新媒體矩陣(抖音、視頻號、小紅書、公眾號等)的從0到1搭建與戰略增長,你的工作將直接定義品牌的線上形象。 · 【核心決策角色】作為團隊負責人,直接向創始人/CEO匯報,掌控預算與策略,你的決策將直接驅動品牌增長與銷售轉化。 · 【黃金賽道賦能】深耕黃金珠寶這一兼具「投資屬性」與「時尚消費」的高價值賽道,客單價高,復購性強,讓你操盤的項目價值感十足。 · 【資源強力支持】我們承諾提供有競爭力的預算、優質的產品和充分的授權,支持你驗證想法,打爆現象級案例。 崗位職責: 1. 全域戰略規劃: 制定品牌年度新媒體戰略規劃,統籌抖音(品效合一)、視頻號(直播帶貨)、小紅書(種草引流)、微信公眾號(深度內容+用戶沉淀)、百度(SEO/SEM品牌占位) 等多平臺矩陣的定位、目標與協同策略,對整體用戶增長與GMV目標負責。 2. 內容體系搭建: 建立跨平臺的內容創意、生產、分發及優化SOP。主導差異化內容輸出(如產品種草、知識科普、品牌故事、直播活動等),確保品牌調性統一且符合各平臺流量規則,打造爆款內容引擎。 3. 流量運營與轉化: · 精通抖音 & 視頻號直播運營,能策劃高轉化直播活動,并優化直播全流程。 · 擅長小紅書、抖音等信息流廣告投放,能有效控制CAC(用戶獲取成本),提升ROI。 · 設計從公域引流至私域(企業微信、社群、公眾號)的高效路徑,構建用戶生命周期管理體系。 4. 團隊管理與賦能: 搭建并管理新媒體團隊(內容、運營、設計、投手等),明確分工,高效協作,培養團隊核心能力,激發團隊創造力。 5. 數據分析與迭代: 建立全域數據監控與分析體系,定期輸出復盤報告,快速定位問題,基于數據驅動策略迭代、內容優化和預算分配,實現增長閉環。 任職要求: 1. 經驗: 5年以上新媒體運營經驗,至少3年以上管理經驗。有珠寶、時尚、奢侈品或高客單價消費品行業成功案例者優先。必須具備從0到1搭建多平臺矩陣并實現規?;鲩L的成功經驗。 2. 平臺精通: · 硬性要求: 深度精通抖音和小紅書的運營、算法與商業化投放,有直播帶貨實戰經驗。 · 加分項: 具備視頻號運營經驗,熟悉微信公眾號用戶運營與內容規劃,了解百度SEO/ASO優化技巧。 3. 核心能力: · 戰略思維: 具備平臺整合能力,能制定清晰的全域運營策略,實現1+1>2的協同效應。 · 數據驅動: 極強的數據分析能力,能透過數據看本質,擅長用數據指導決策與優化。 · 領導力: 優秀的團隊管理、溝通協調和項目管理能力,能帶領團隊高效拿結果。 · 商業敏銳度: 強烈的盈利意識,一切工作以增長和轉化為最終目的,對ROI極度敏感。 4. 個人特質: 對內容和流量有極致追求,具備創業心態,自驅力強,結果導向,能承受快速發展中的壓力。 我們提供: · 有競爭力的薪酬: 基礎薪資 + 高額績效獎金 · 完善的福利體系: 五險一金、帶薪年假、節假日福利、年度體檢、專業培訓預算。 · 快速成長通道: 扁平化架構,核心管理層親自帶教,你的成長速度決定你的職位天花板。 · 員工專屬福利: 員工內購價、產品體驗官資格。
2025-12-16
徐小健
新媒體專員
3000-6000元
賀州-平桂區
崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 分析數據反饋,優化內容發布策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2. 能夠獨立完成任務,對工作細節有高度關注 3. 具有較強的學習能力和創新思維
2025-12-12
陳秀玲
賀州-平桂區
在各大社交媒體發布工廠產品相片和視頻,獲取客戶聯系方式
2025-12-12
劉展禮
新媒體專員
3000-4000元
賀州-富川縣
富川金龍家居城
家居/室內設計/裝潢/建材
工作內容 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與短視頻制作,提升品牌影響力; 2. 監控并分析用戶互動,優化內容發布策略,提高用戶參與度; 3. 與房地產/建筑行業相關部門合作,確保內容與行業動態相符合。 任職要求 1. 具備新媒體運營相關經驗,熟悉短視頻內容制作; 2. 具有良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略; 3. 擁有出色的跨部門溝通能力,能夠有效協調資源。
2025-12-12
汪業慎
新媒體專員
3000-6000元
賀州-八步區
崗位職責: 1、負責公司新媒體平臺的日常運營與內容創作,包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書等; 2、策劃并執行線上線下活動,提升品牌曝光度和用戶互動; 3、分析數據反饋,優化內容策略,提高用戶粘性和轉化率; 4、跟蹤行業動態,挖掘熱點,結合公司需求進行創意內容輸出。 任職要求: 1、熟悉新媒體運營規則,具備較強的內容策劃與編輯能力; 2、有創新思維,能夠獨立撰寫吸引用戶的文章或視頻腳本; 3、具備良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略; 4、溝通能力強,能夠與團隊緊密合作,共同推動項目進展。
2025-12-12
王仕杰
新媒體專員
3000-4000元
賀州-八步區-怡園
形象良好,熟悉線上抖音平臺及小視頻,公眾號運營,負責抖音、視頻號等的直播;有一定的文字編輯功底及設計美觀意識,較強的溝通能力;有相關經驗者優先考慮;
2025-12-12
關金蘭
賀州-八步區
崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與運營管理 2. 參與新媒體活動的策劃與執行,提升品牌影響力 3. 協助進行新媒體數據分析,優化內容發布策略 任職要求: 1. 具備新媒體運營相關知識,對新興媒體趨勢有敏銳洞察 2. 能夠獨立完成內容創作,具有良好的文案撰寫能力 3. 具有團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通協作 4.拍攝剪輯視頻
2025-12-12
肖莎娜
賀州-八步區-靈峰廣場
崗位職責: 1.負責新媒體平臺的內容策劃與運營管理 2.監控數據分析,優化內容發布策略 3.與團隊協作,提升品牌影響力 任職要求: 1.具備新媒體運營相關知識和技能 2.能夠獨立完成內容創作與編輯 3.具有良好的團隊合作能力和溝通技巧
2025-12-12
陳金漢
廣西凱榮汽車銷售有限公司招聘:公司標志 logo
廣西凱榮汽車銷售有限公司
所在行業
成立時間 7年(2018年8月16日)
企業性質 有限責任
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