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職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉人力資源六大模塊,并至少有兩個(gè)模塊工作經(jīng)驗(yàn);
3、性格開(kāi)朗、善于溝通,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

公司簡(jiǎn)介

廣西梧州甜蜜家蜂業(yè)有限公司

廣西梧州甜蜜家蜂業(yè)有限公司,國(guó)家新晉AAA級(jí)花園式工業(yè)旅游基地,成立于2003年3月,主營(yíng)業(yè)務(wù):蜜蜂養(yǎng)殖、蜂產(chǎn)品收購(gòu)、蜂產(chǎn)品的深加工、研發(fā)及應(yīng)用、銷售。公司的企業(yè)使命是以品質(zhì)提升價(jià)值,助力大眾健康追求,實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值最大化。公司的企業(yè)愿景是立志成為中國(guó)蜜蜂養(yǎng)殖及蜂產(chǎn)品行業(yè)的旗幟企業(yè)。公司的核心價(jià)值觀是客戶至上,恪守誠(chéng)信,團(tuán)隊(duì)協(xié)同,細(xì)節(jié)取勝,尊重人才。在公司的企業(yè)使命和愿景的指引下,采用“公司+協(xié)會(huì)(合作社)+ 農(nóng)戶+基地=產(chǎn)業(yè)化”的產(chǎn)業(yè)模式經(jīng)營(yíng)。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,目前擁有120個(gè)養(yǎng)蜂場(chǎng)(含移動(dòng)養(yǎng)蜂車),養(yǎng)蜂24000群,蜂王5萬(wàn)只的養(yǎng)殖規(guī)模,是中國(guó)目前探索標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模化機(jī)械化養(yǎng)殖蜜蜂技術(shù)的先行者。生產(chǎn)基地倉(cāng)儲(chǔ)能力達(dá)到了6000噸(冷庫(kù)庫(kù)容2000噸)的級(jí)別,加工工藝日臻完善,國(guó)內(nèi)自動(dòng)化程度較高的蜂蜜后處理生產(chǎn)線突破了原有的蜂蜜簡(jiǎn)單加工模式,實(shí)現(xiàn)了蜂產(chǎn)品大規(guī)模與食品工業(yè)和制藥工業(yè)融為一體的新應(yīng)用模式,2017年產(chǎn)值達(dá)2.37億元,成為國(guó)內(nèi)規(guī)模比較大的養(yǎng)蜂企業(yè)和加工企業(yè),公司的經(jīng)營(yíng)理念和產(chǎn)業(yè)規(guī)模得到了國(guó)內(nèi)外(包括歐美及日本等先進(jìn)國(guó)家)客商的高度評(píng)價(jià)。
公司累積十幾年來(lái)的良好管理,從蜜蜂養(yǎng)殖、蜂農(nóng)的培訓(xùn)、蜂產(chǎn)品的收購(gòu)、蜂產(chǎn)品的檢測(cè)、入庫(kù)到工廠的生產(chǎn)加工等各個(gè)工藝流程都得到了第三方的見(jiàn)證:公司通過(guò)SC生產(chǎn)許可、ISO9001:2015質(zhì)量管理體系認(rèn)證、HACCP食品安全管理體系認(rèn)證、 藥品生產(chǎn)許可證,還獲得了中華人民共和國(guó)廣西出入境檢驗(yàn)檢疫局頒發(fā)的“出口食品生產(chǎn)企業(yè)備案證明”。
同時(shí),公司多年來(lái)也得到了各級(jí)政府部門及客戶的肯定與嘉獎(jiǎng)。在2010年獲得中國(guó)科協(xié)和財(cái)政部聯(lián)合頒發(fā)的“全國(guó)科普惠農(nóng)興村先進(jìn)單位”稱號(hào),產(chǎn)品獲得“廣西優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”稱號(hào);2004年被自治區(qū)水產(chǎn)畜牧局授予“廣西水產(chǎn)畜牧行業(yè)重點(diǎn)龍頭企業(yè)”稱號(hào);2004、2005、2007年被梧州市委、市政府下達(dá)任務(wù)指定“五大措施聯(lián)動(dòng)農(nóng)民增收”龍頭企業(yè)之一, 2013年獲得自治區(qū)農(nóng)業(yè)局頒發(fā)“廣西農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)”稱號(hào);2013年獲得梧州市扶貧辦頒發(fā)“梧州市扶貧重點(diǎn)龍頭企業(yè)”。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西梧州市萬(wàn)秀區(qū)上都連路8號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

梧州-萬(wàn)秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,分析確定培訓(xùn)需求,編制并完善公司年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃及相應(yīng)預(yù)算; 2、組織實(shí)施公司人才梯隊(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目,擔(dān)任培訓(xùn)講師,如崗位技能培訓(xùn),素質(zhì)類培訓(xùn)等; 3、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程以及培養(yǎng)講師隊(duì)伍; 4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳工作,如活動(dòng)策劃、公眾號(hào)推文編輯,視頻剪輯等。 崗位要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,1年以上企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有課程開(kāi)發(fā)和授課的經(jīng)驗(yàn),有較佳的文字功底; 3、熟練掌握PPT制作、圖片處理或者視頻剪輯軟件; 4、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)力。
2025-11-15
蘇生
梧州-岑溪市
任職要求: 1、年齡28-35歲,大專及以上學(xué)歷,人力資源或行政管理專業(yè); 2、3年以上在1000人以上企業(yè)規(guī)模制造業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理六大板塊的操作流程; 4、熟悉國(guó)家相關(guān)的政策法規(guī)、勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等,并能熟練運(yùn)用; 5、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 崗位職責(zé): 1、依據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助人力行政總經(jīng)理組織開(kāi)展生產(chǎn)基地人事行政各項(xiàng)工作; 2、制定生產(chǎn)基地人力資源和行政工作發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步強(qiáng)化人力資源部門工作的開(kāi)展與實(shí)施,完善人力資源管理體系; 3、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展人事招聘、員工關(guān)系、薪酬績(jī)效、行政、后勤等基礎(chǔ)管理工作; 4、完善激勵(lì)機(jī)制,合理規(guī)劃和掌握人力資源成本; 5、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同管理并處理與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的各項(xiàng)事宜; 6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化傳播,包括日常文化活動(dòng)策劃實(shí)施等; 7、對(duì)生產(chǎn)基地管理過(guò)程中的重大突發(fā)事件準(zhǔn)時(shí)提出應(yīng)對(duì)方案并進(jìn)行處理。 8、負(fù)責(zé)政府外聯(lián)對(duì)接等事宜。
2025-11-15
柳朝陽(yáng)
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人員招聘及轉(zhuǎn)正; 2、新員工入職培訓(xùn); 3、勞動(dòng)合同管理及檔案管理; 4、員工的考勤管理,制作和提交考勤報(bào)表,操作和維護(hù)考勤系統(tǒng); 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù),包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì),以及每月匯總調(diào)職報(bào)表。 崗位要求: 1、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 2、大專及以上學(xué)歷,工商、行政及人力資源專業(yè); 3、熟練掌握辦公軟件,如Excel、PPT,會(huì)PS,剪視頻優(yōu)先錄用。
2025-11-15
蘇生
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案
2025-11-15
董瑞福
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
解決關(guān)于人事方面的流程工作 發(fā)布招聘信息 有人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 熟悉招聘流程
2025-11-06
許崇林
梧州-龍圩區(qū)
協(xié)助制訂完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程
2025-11-06
張立
廣西梧州甜蜜家蜂業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西梧州甜蜜家蜂業(yè)有限公司
所在行業(yè) 包裝/進(jìn)出口/批發(fā)
成立時(shí)間 22年(2003年3月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人

該公司其他職位

人事專員

¥4000-6000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

人事主管

¥4000-7000元

梧州-蒼梧縣

銷售總監(jiān)

¥10000-15000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

品牌平面設(shè)計(jì)師

¥4000-7000元

梧州-蒼梧縣
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