崇左管理招聘
桂聘提供2025年12月崇左管理最新招聘,江州區(qū)231條扶綏縣75條,有五險等,更多管理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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康樂部服務員
3000-5000元2025-12-15
王江紅崗位職責:
1.為賓客提供全面的康樂服務(健身房、泳池吧),為賓客創(chuàng)造高品質(zhì)的消費體驗;
2.管理和維護康樂設施,確保設施運行順暢;
3.組織和參與各類康樂活動,提升客戶活躍度;
4.監(jiān)督服務質(zhì)量,確保服務流程符合標準;
5.處理客戶咨詢,及時解決客戶問題。
任職要求:
1.具有較強的服務意識和客戶溝通能力;
2.能夠適應團隊工作,具備良好的團隊協(xié)作精神;
3.對康樂服務有熱情,能夠維護高標準的服務流程;
4.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
弱電主管
4000-6000元2025-12-15
王江紅崗位職責:
1. 確保酒店范圍內(nèi)所有弱電設備和設施的安全和有效運行。
2. 制定和實施弱電系統(tǒng)的日常維護和故障排除措施。
3. 對弱電系統(tǒng)進行定期檢查,保障各項服務質(zhì)量。
4. 及時響應和解決弱電系統(tǒng)操作過程中出現(xiàn)的問題。
5. 配合團隊進行弱電系統(tǒng)的更新和升級。
任職要求:
1. 熟悉弱電系統(tǒng)的安裝、操作和維護。
2. 具備良好的問題解決能力,能夠獨立處理和解決弱電系統(tǒng)相關問題。
3. 良好的團隊合作精神和溝通能力,能與團隊成員有效溝通。
4. 能夠根據(jù)酒店需求,提出合理的設備升級和改進建議。
5. 具備基本的消防安全知識,能夠配合酒店進行相關的安全檢查。 -
咖啡師
4000-5000元2025-12-15
王江紅崗位職責:
1、熟練制作各類咖啡飲品,確保品質(zhì)與口感符合公司標準;
2、為顧客提供專業(yè)的咖啡知識咨詢及優(yōu)質(zhì)服務,提升顧客體驗;
3、保持工作區(qū)域清潔整齊,確保符合衛(wèi)生安全規(guī)范;
4、積極參與團隊培訓,不斷提升個人專業(yè)技能和服務水平。
任職要求:
1、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠熱情接待每一位顧客;
2、工作細致認真,有較強的責任心,能夠高效處理顧客需求;
3、具有團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成任務;
4、適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠在壓力下保持積極態(tài)度。 -
公共區(qū)域服務員
3000-4000元2025-12-15
王江紅崗位職責: 1. 確保酒店公共區(qū)域達到清潔和衛(wèi)生標準; 2. 負責公共區(qū)域用品的補充、更換及消毒工作; 3. 及時處理公共區(qū)域服務相關問題,保證賓客滿意度; 4. 協(xié)助檢查公共區(qū)域設施的完好,及時上報維修需求; 5. 保持工作區(qū)域的整潔和組織,確保工作效率。 任職要求: 1. 具有良好的服務意識和職業(yè)道德; 2. 細心、有責任心,具備良好的團隊合作精神; 3. 能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的時間管理能力; 4. 具備基本的溝通技巧,能夠有效解決客戶問題; 5. 有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
康樂部經(jīng)理
8000-10000元2025-12-15
王江紅崗位職責: 1.負責康樂部(泳池、健身中心、SPA)的日常運營管理,確保各項服務質(zhì)量滿足客戶需求; 2.領導團隊,提升團隊的服務意識和專業(yè)技能; 3.處理客戶咨詢,維護良好的客戶關系,確保客戶投訴 -
人事主管
4000-6000元2025-12-15
王江紅崗位職責: 1、負責員工的招聘,根據(jù)編制及業(yè)務發(fā)展需求,制定并執(zhí)行招聘計劃; 2、開發(fā)各種招聘渠道,邀約面試,完成招聘計劃; 3、及時做好候選人背調(diào)、錄用、入職等事宜; 4、負責酒店員工考勤及月結(jié); 5、協(xié)助維護和處理員工關系; 6、協(xié)助開展企業(yè)文化和員工關系發(fā)展的活動; 7、完成上級交代的其他工作 任職要求: 1、大專及以上學歷,酒店管理、人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先; 2、了解國家和地方相關人事政策法規(guī)、行業(yè)知識,掌握人力資源管理等相關知識; 3、良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和服務意識,以及良好的抗壓力和敬業(yè)精神; 4、有豪華品牌酒店人力相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
面包/烘焙師
4000-6000元2025-12-15
王麒霖崗位職責: 1、負責烘焙產(chǎn)品的創(chuàng)新與研發(fā),確保產(chǎn)品符合市場需求和顧客口味; 2、管理烘焙團隊,指導員工提升烘焙技能,確保產(chǎn)品質(zhì)量與效率; 3、優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),控制原材料采購與使用,提升整體運營效益; -
(專業(yè))民宿軟裝設計師
12000-24000元2025-12-15
李春崗位職責: 1.負責民宿軟裝設計及選品,提升住宿體驗 2.根據(jù)市場需求,設計符合品牌形象的室內(nèi)裝飾 3.與團隊合作,確保設計方案的實施質(zhì)量 任職要求: 1.具備良好的審美能力和創(chuàng)新思維 2.能夠獨立完成設計任務,有較強的執(zhí)行力 3.善于溝通,能與客戶和團隊有效協(xié)作 -
客房清潔師
3000-4000元2025-12-15
覃秋怡崗位職責: 1. 執(zhí)行客房清潔任務,確保房間達到酒店衛(wèi)生標準; 2. 定期檢查并維護客房設施,報告任何損壞或需要維修的情況; 3. 按照既定流程進行房間深度清潔,包括床單、地毯、家具等; 4. 與前臺及其他部門協(xié)作,確保客戶入住和退房流程的順暢; 5. 參與酒店組織的培訓,提升個人清潔技能和服務質(zhì)量。 任職要求: 1. 具備高度的責任感和細致的工作態(tài)度; 2. 良好的團隊合作精神,能夠適應輪班工作; 3. 熟練掌握清潔工具和清潔劑的使用; 4. 優(yōu)秀的客戶服務意識,能夠禮貌、高效地處理客戶需求; 5. 身體健康,能夠承受一定強度的體力勞動。 6.45歲以下 -
麻辣燙店長
3000-4000元2025-12-15
負責店鋪的日常運營管理,確保服務質(zhì)量; 2. 監(jiān)督和管理團隊,提升團隊的服務水平; 3. 處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 4. 配合團隊,確保操作流程順暢; 5. …… 管理物資采購和員工排班等日常事務。 6.成本控制。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的領導力和團隊管理經(jīng)驗; 2. 能夠有效處理顧客投訴; 3. 對提供優(yōu)質(zhì)服務有熱情,能夠提升服務質(zhì)量; 4. -
倉庫主管/經(jīng)理
10000-15000元2025-12-15
丁女士人事崗位職責: 1.負責倉庫日常管理及運作,確保倉庫運作順暢; 2.監(jiān)控倉庫貨物的收發(fā)過程,保證貨物準確無誤地存儲和分發(fā); 3.組織和實施倉庫人員的招聘、培訓、考核和管理,提升團隊專業(yè)技能; 4.與客戶保持良好溝通 …… 任職要求: 1.具備良好的組織和領導能力,能夠有效管理團隊; 2.熟悉倉庫管理流程及相關軟件操作,有較強的風險控制能力; 3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠處理客戶的需求; 4.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境 -
泳池救生員
4000-5000元2025-12-15
王江紅任職要求: 1、持有有效的救生員資格證書; 2、具備良好的身體素質(zhì)和游泳技能; 3、有較強的服務意識和應急處理能力; 4、能夠適應輪班工作,包括周末和節(jié)假日; 5、責任心強,服從管理,具備良好的團隊合作精神 -
園藝工
3000-4000元2025-12-15
胡愛清崗位職責: 1、負責酒店公共區(qū)域及特定區(qū)域的綠化養(yǎng)護工作,包括植物修剪、澆水、施肥等日常護理; 2、維護酒店內(nèi)花壇、草坪及景觀設施的整潔美觀,及時清理枯枝敗葉; 3、監(jiān)控植物健康狀況,預防并處理常見的病蟲害問題,確保植物健康成長; 4、參與季節(jié)性花卉的更換與布置,提升酒店環(huán)境的美觀度; 5、協(xié)助進行園藝項目的實施,如小型園林改建或植物配置優(yōu)化。 任職要求: 1、具備基本的園藝知識和技能,了解不同植物的生長習性和養(yǎng)護方法; 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,對園林綠化和植物養(yǎng)護有濃厚興趣; 3、責任心強,工作細致認真,具有良好的團隊合作精神; 4、身體健康,能夠適應戶外作業(yè)環(huán)境,具備... -
銷售主管
4000-5000元2025-12-15
陸瀅慧崗位職責: 1. 負責開發(fā)維護企業(yè)、會展、旅行社等客戶; 2. 推動銷售項目的執(zhí)行與達成,確保業(yè)績目標的實現(xiàn); 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源提升客戶滿意度。 任職要求: 1. 3年以上酒店銷售經(jīng)驗,具有度假酒店或高星酒店背景者優(yōu)先; 2. 具備出色的客戶資源和談判能力; 3. 英語溝通能力良好; 4. 目標導向,能承受壓力。 -
銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-12-15
參與酒店市場推廣活動,策劃并執(zhí)行銷售方案,提升酒店品牌影響力; 5、協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)問題,確保客戶滿意度; 6、定期提交銷售報告及市場分析,為管理層提供決策支持; 7、配合財務部門完成應收賬款管理
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李先生投遞了 廣西崇左市覓境酒店管理有限公司 的 泳池救生員 職位2025-12-08
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