貴港員工關系招聘
桂聘提供2025年12月貴港員工關系最新招聘，港北區2條覃塘區2條，更多員工關系員工關系專員人事員工關系專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源副總經理
15000-20000元
2025-12-17
周立平工作內容：
1、負責公司人力資源戰略規劃與執行，包括但不限于人才招聘、培訓、績效管理和員工關系；
2、領導并優化人力資源部門的日常運作，確保人力資源政策和流程的高效實施；
3、參與公司重大決策制定，提供人力資源方面的專業建議和支持。
崗位要求：
1、具備深厚的人力資源管理知識和實踐經驗；
2、具有出色的領導能力和團隊協作精神；
3、能夠在復雜多變的工作環境中保持清晰的思維和決策能力。 -
行政人資主管
5000-7000元
2025-12-17
邱女士人資崗位職責：
一、?人力資源管理與開發?
1、?制度與規劃?：制定并完善人事規章制度（招聘、培訓、績效、薪酬等），編制人力資源規劃并推動落地。
2、?招聘與配置?：統籌招聘全流程（發布信息、簡歷篩選、面試安排、錄用審批），建立人才庫與儲備機制。
3、?員工關系?：辦理入離職、調動、轉正等手續，管理人事檔案；處理勞動糾紛，優化員工關系，推動企業文化建設。
4、?培訓與績效?：組織員工培訓，制定并實施績效考核方案，核算績效結果。
5、?薪酬福利?：設計薪酬體系，核算工資及五險，制定福利預算并組織員工活動。
二、?行政事務管理??制度與流程?：
1、修訂行政管理制度（文檔、資產、會議等），監督執行并優化流程。
2、?日常運營?：辦公用品采購、固定資產管理及費用控制；會議組織、紀要整理及公文處理。
3、?資質與檔案?：管理公司資質文件（如ISO認證、專利等），確保年審與合規。
4、?外聯與接待?：對接政府/合作單位，安排商務接待及公關活動。
三、?后勤保障管理??設施與環境?：
1、維護辦公場所、設備及環境衛生；監管水電節能、綠化及安全保衛。
2、?生活服務?：管理員工食堂、宿舍，提升服務滿意度；統籌車輛調度、維修及安保工作。
3、?成本控制?：制定后勤預算，優化采購流程，降低運營成本。
四、?綜合管理與協調??跨部門協作?：
1、協調各部門資源，保障行政后勤支持高效落地。
2、?突發處理?：牽頭應對突發事件（如安全事故、勞資糾紛），制定應急預案。
3、?考核督導?：落實績效考核，運用結果優化團隊管理（如職級晉升、培訓調整）。
五、?戰略支持?協助管理層制定中長期管理策略，推動組織規范化與效能提升。
任職要求：
1、大專以上學歷
2、具有3年以上公司管理經驗，熟悉公司管理原理，具備較強的組織、協調、領導能力。
3、熟悉辦公軟件
崗位福利：購買五險，包吃包住，大小周休，月休6天。 -
人資專員
3000-5000元
2025-12-17
崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職資格：
1、人力資源或相關專業大專以上學歷；
2、有人力資源相關工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
工作時間： -
人事主管（廣西貴港）
5000-6000元
2025-12-12
巫淑姍崗位職責： 1、完成公司招聘任務，負責人員的選、育、留、用； 2、員工績效考核、員工培訓、薪酬福利、員工關系等各個模塊 ； 3、溝通協調各部門之間的工作、保證跨部門工作的高效運轉； 4、全面負責人事行政部管理 -
餐飲人事主管
4000-5000元
2025-12-12
徐趣鳳處理員工關系，解決勞動糾紛，營造和諧的工作氛圍。 7. 定期提供人事相關數據分析，為公司決策提供支持。 任職要求： 1. 大專及以上學歷，人力資源管理或相關專業優先。 2. -
市場經理
6000-8000元
2025-12-12
呂繼紅12.制定中心工作制度、績效提成制度、計劃、流程并執行，考核中心員工、協調員工關系，保持中心人員工作積極性及協同，營造良好工作氛圍。制定中心預算，控制中心費用成本。 -
人力資源專員/助理
2000-4000元
2025-12-07
丘云雲、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系
約 7 個崗位
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對建設項目、商業貿易、教育基礎設施、文化產業、旅游產業、旅業、茶藝文化、礦產、園林綠化工程、交通能源、物流業的投資;自有物業租賃;資產受托管理、監管;資產收購、處置、經營及咨詢服務;房地產開發與經營;建材、五金、日用百貨、家用電器銷售;農副產品的種植銷售;禽畜、水產養殖及銷售。 -
房地產開發經營；對房地產業、酒店業、餐飲業、旅游業、娛樂業、食品業、農業、種植業、畜牧業、水產養殖業、港口、交通能源、基礎設施建設的投資；公路工程、橋梁工程、市政工程、園林綠化工程、水利水電工程施工；污水處理；房屋租賃；物業管理服務；會議、展覽服務；企業資產重組、收購。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：商業綜合體管理服務；非居住房地產租賃；土地使用權租賃；住房租賃；柜臺、攤位出租；市場營銷策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；酒店管理；餐飲管理；物業管理；五金產品零售；電子產品銷售；家用電器銷售；通訊設備銷售；照相器材及望遠鏡零售；體育用品及器材零售；戶外用品銷售；辦公用品銷售；文具用品零售；玩具、動漫及游藝用品銷售；玩具銷售；母嬰用品銷售；珠寶首飾零售；日用雜品銷售；日用品銷售；服裝服飾零售；鞋帽零售；鐘表銷售；眼鏡銷售（不含隱形眼鏡）；皮革制品銷售；化妝品零售；家具銷售；針紡織品銷售；燈具銷售；金屬材料銷售；停車場服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；汽車零配件批發；汽車零配件零售；商務代理代辦服務；機動車修理和維護；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；住房租賃；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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房地產開發與經營、物業管理、房屋租賃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：房地產經紀；房地產咨詢；非居住房地產租賃；住房租賃；會議及展覽服務；市場營銷策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：木竹材加工機械制造；木竹材加工機械銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：法律咨詢（不含依法須律師事務所執業許可的業務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;軟件開發;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;廣告設計、代理;企業管理咨詢;商務代理代辦服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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房地產開發與經營（取得資質證書后方可在其資質等級許可的范圍內從事房地產開發經營活動）；房地產開發投資、旅游開發投資；農產品批發市場開發建設的投資。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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房地產信息咨詢、房屋出租、商務信息咨詢、家政服務；廣告設計制作；房地產商品交易居間、行紀、房地產投資咨詢；房地產營銷策劃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
