桂林餐飲經理招聘
桂聘提供2025年12月桂林餐飲經理最新招聘,七星區7條秀峰區2條,平均工資約為4174元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多餐飲經理餐飲店長經理儲備餐飲店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新零售綜合客戶經理
2200-15000元1小時內
陳經理招聘負責人【崗位職責】
1、營銷活動落地:在我行合作的企業、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點營銷我行信用卡及其他金融產品,在活動現場營銷獲客
2、客戶資料核實:負責服務銀行所下發的申請辦卡的客戶,核實客戶資質
3、駐點支行營銷:在支行大堂或隨支行客戶經理辦理信用卡、儲蓄卡、商品分期等業務
4、消費場景合作:與大型商超、本地消費品牌對接人溝通落實合作,獲得駐點營銷資格
【任職要求】
1、大學本科及以上學歷,金融、經濟、營銷相關專業有限
2、具備良好的溝通能力與服務意識
3、具備主動學習意識與一定抗壓能力
【薪酬待遇】
綜合月薪6K-12K,入職繳納五險一金
1、基礎薪酬:2200
2、績效薪酬:按單計價多勞多得,2000起不封頂
【其他福利補貼】
1、生日福利、節假日福利等
2、季度、年度不定期團建旅游
3、行服福利:試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫
4、年度健康體檢
5、后續提供內部轉崗及銀行正編機會
【技能培訓】
我中心將為您提供價值成長平臺,入職后可獲得帶薪入職培訓、業務培養等
【晉升發展】
1、縱向發展:客戶經理—團隊長—主任—片區經理
2、橫向發展:消貸業務、市場BD、職能部門
3、輸送分行:支行客戶經理、分行職能部門等 -
新零售綜合客戶經理 校招
2200-15000元1小時內
陳經理招聘負責人【崗位職責】
1、營銷活動落地:在我行合作的企業、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點營銷我行信用卡及其他金融產品,在活動現場營銷獲客
2、客戶資料核實:負責服務銀行所下發的申請辦卡的客戶,核實客戶資質
3、駐點支行營銷:在支行大堂或隨支行客戶經理辦理信用卡、儲蓄卡、商品分期等業務
4、消費場景合作:與大型商超、本地消費品牌對接人溝通落實合作,獲得駐點營銷資格
【任職要求】
1、大學本科及以上學歷,金融、經濟、營銷相關專業有限
2、具備良好的溝通能力與服務意識
3、具備主動學習意識與一定抗壓能力
【薪酬待遇】
綜合月薪6K-12K,入職繳納五險一金
1、基礎薪酬:2200
2、績效薪酬:按單計價多勞多得,2000起不封頂
【其他福利補貼】
1、生日福利、節假日福利等
2、季度、年度不定期團建旅游
3、行服福利:試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫
4、年度健康體檢
5、后續提供內部轉崗及銀行正編機會
【技能培訓】
我中心將為您提供價值成長平臺,入職后可獲得帶薪入職培訓、業務培養等
【晉升發展】
1、縱向發展:客戶經理—團隊長—主任—片區經理
2、橫向發展:消貸業務、市場BD、職能部門
3、輸送分行:支行客戶經理、分行職能部門等 -
商務渠道銷售員
3500-6000元1小時內
文龍經理1、桂林市區內的賓館、酒店、餐飲等商務渠道開展業務與公司紙品銷售
2、建立客戶溝通渠道,對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系
4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險
5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00
6、需要同類型或者銷售經驗,有經驗值優先。
發展空間:實習業務--業務代表---銀級業務---金級業務---業務主任----區域經理-----營銷經理----營銷總總監----區域老板 -
2小時前
潘經理經理備注: 非實體餐飲機構,免費入駐,需上門為顧客做飯。聯系電話:許經理1910 6581 586 -
欣豐盈瓦窯店招營業員
3000-10000元11小時前
甘茂平總經理我們的晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經理--合作合伙。 …… 無論您從事餐飲服務業,美容師,文員,人事,行政,主播,運營,營業員,銷售,業務等行業的女性朋友都歡迎您 來償試挑戰 我們在秀峰區,象山區,七星區,,臨桂區,疊彩區八里街均有分店,可就近安排工作。 -
西廚廚師長
5000-5500元12小時前
周女士招聘崗位職責: 1、負責處理廚房的運作及行政事務,精通西式餅房、西廚熱菜; 2、執行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示; 3、負責制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任 -
12小時前
周女士招聘崗位職責:1、負責處理廚房的運作及行政事務;2、執行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示;3、負責制訂廚房的各種工作計劃;4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任;5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導 -
餐飲樓面經理
4000-6000元2025-12-16
王女士人事HR組織、舉辦和主持宴會,要求形象佳,口才好。 1.負責樓面經營安全;【財產、設備/人身安全等】 2.宴會的主待與布置; 3.制定每月員工培訓計劃并落實跟進; 4.協助廚師長完成顧客菜品意見反饋調查; 5.以身作則,帶動員工積極性,正確引導員工為餐廳做貢獻; 6.員工招聘、排班、考勤、盤點及成本核算; 7.執行公司每月的營銷活動方案,并執行推廣; 8.節假日/宴會時店里裝飾及布置; 9.對每月經營數據分析,并制定相應的改善方案 -
宴會廳主管
3000-4000元2025-12-16
吳小姐招聘主管同時依照餐廳經理的指示對客人提供高質量的服務。帶領小組成員出色完成上級交代任務,確保員工給客人提供優質的服務并達到部門目標。 …… (一對一)指導員工 ?必要時對員工進行個別面對面指 4.菜單、酒水知識 4.1.菜單 ?熟悉餐飲知識和餐廳菜單。 …… SPG推廣計劃 ?使用銷售的方法和建議性銷售的技巧銷售福朋喜來登的產品與服務 ?促銷酒店和福朋喜來登的產品與服務 ?維持對產品和服務的高度了解以便于向客人解釋和銷售服務和設施 6.電腦 6.1.餐飲電腦系統 …… 、政策和程序 ?采取行動排除危險,向上級或經理報告危險隱患 ?堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序 ?熟悉對財產安全、緊急救護和火警等處理程序 ?依照酒店要求記錄安全日志和事故記錄 7.2 …… 工作日志每天工作結束前需交給餐飲總監過目和簽字 ?保證所有報告和服務都按時完成 8.7.其它任務 ?完成你上級交待的其它任務 -
連鎖餐飲區域經理
5000-10000元2025-12-12
蘭女士人資經理任職要求: 1.有大型零售行業(餐飲為主)內公司的工作經驗; 2.至少5年以上工作經驗,并且有2年及以上大型門店店長管理或小型區域管理經驗; 3.具備良好的經營意識和成本管理意識,卓越的內外部溝通協調能力 -
QA檢驗員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-03
嚴小姐人事經理檢驗不合格的產品,在成品生產任務流轉單上簽名,并發出制程問題反饋單上報主管/經理審核。 4、輸出紙質或電子檔檢驗報表。 5、對ECN/聯絡單跟進隔離標識、直至ECN結案。 …… 福利待遇: 1、底薪+崗補+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補貼,綜合月薪4-5K 2、五天八小時(22天制),正班時間8:30-12:30 13:30-17:30 ??晚上加班時間?17:30 -
品質檢驗員
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-03
嚴小姐人事經理檢驗不合格的產品,在成品生產任務流轉單上簽名,并發出制程問題反饋單上報主管/經理審核。 4、輸出紙質或電子檔檢驗報表。 5、對ECN/聯絡單跟進隔離標識、直至ECN結案。 …… 福利待遇: 1、底薪+崗補+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補貼,綜合月薪4-5K 2、五天八小時(22天制),正班時間8:30-12:30 13:30-17:30 ??晚上加班時間?17:30
約 12 個崗位
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桂林餐飲店長招聘工資
¥
4174
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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7.7%2K
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33.3%3K
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16.7%4K
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14.1%5K
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7.7%6K-8K
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3.8%8K-1W
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1.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.7%
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高中10.6%
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中專4.5%
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大專13.6%
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本科1.5%
桂林餐飲店長招聘需要什么學歷?不限學歷占69.7%,高中占10.6%,中專占4.5%,大專占13.6%,本科占1.5%。
經驗要求分析
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不限經驗56.1%
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1-3年34.8%
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3-5年9.1%
桂林餐飲店長招聘需要什么經驗?不限經驗占56.1%,1-3年占34.8%,3-5年占9.1%。