1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林保險公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險公司培訓最新招聘,七星區573條臨桂區302條,平均工資約為4652元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后客服
4000-6000元2025-12-15
文經理人事經理1. 電話回訪公司老保單客戶,做客戶3+2服務,2:公司活動的告知,福利的送達 -
儲備主管
4200-8000元2025-12-15
文經理人事經理前三個月學習保險售后專業知識,客戶服務技能,后期新人的輔導跟進 -
項目經理
7000-11000元2025-12-15
文經理人事經理1. 服務公司老客戶,公司項目的推廣 -
保單服務專員
2400-6000元2025-12-15
黃經理經理福利待遇: 帶薪培訓,保險保障,定期團建,節日福利 -
客戶服務經理
4200-12000元2025-12-15
黃經理經理??全品類金融產品體系 ??千萬級優質客戶池 ??系統化培訓機制(導師帶教+行業大咖授課) ??透明的晉升渠道 ??上不封頂的薪資架構 ??完善的福利保障 央企平臺: ? 薪資:底薪+提成 -
儲備主管
4000-10000元2025-12-15
黃經理經理1. 工作內容包括接收國壽系統老客戶保單檔案并給客戶做服務和分析等。 2. 定期回訪老客戶,收集客戶需求并給出解決方案,進行二次開拓。 3. 優秀者可以申請,納入公司新菁英體系。 -
綜合金融服務經理
3000-30000元2025-12-14
夏經理經理1.?客戶維護與售后服務?:提供續保提醒、理賠協助、保單變更等長期服務,建立信任關系。 1. ?需求分析與方案定制?:通過溝通了解客戶經濟狀況、風險承受能力等,為其量身定制保險方案。?? 3.?產品介紹與銷售促成?:用通俗語言解釋保險條款、保障范圍及費率,協助填寫投保單并完成繳費。 -
薪資構成:?底薪+績效獎金+福利補貼+4險一金 工作時間:周一至周五 8:30 - 11:00 工作職責: 1、負責醫養社區客戶的售后服務工作,及時響應客戶需求; 2、為客戶提供專業的咨詢與問題解決方案,提升客戶滿意度; 3、定期回訪客戶,了解客戶反饋并跟進處理; 4、協助團隊完成售后服務相關的工作任務。 5、年齡25-50歲,性別不限;
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HWP健康財富規劃師
40000元2025-12-14
黃經理經理工作時間:周一至周五 8:30 - 11:00 薪資待遇: 學習津貼:4000元 正式收入:責任底薪4萬 + 獎金 + 績效 福利待遇:4險一金 + 旅游 + 培訓 + 學習津貼疊加 崗位職責 …… : 1、為客戶提供個性化的健康財富規劃方案; 2、定期與客戶溝通,了解其需求并提供專業建議; 3、參與公司組織的培訓和旅游活動,提升自身專業能力; 4、年齡25-50歲,性別不限; 5、具備良好的溝通能力和服務意識 -
理財顧問
6000-16000元·13薪2025-12-13
祝文明經理1. 1、全面負責中高端客戶的開發工作,基于公司營 銷支持,找到公司需要的客戶,向客戶傳遞公司服 務和理念并促成客戶認可公司及其服務; 2、根據客戶理財需求,為客戶提供資產配置建議 或者方案,并與客戶深入溝通達成共識,基于公司 理財精品庫,為客戶配置產品,并協助客戶購買; 3、基于公司研究和服務平臺支持,為客戶提供持 續的專業理財服務,包括客戶資產變化情況,客戶 資產配置調整建議,客戶持續溝通等,提升客戶滿 意度和忠誠度。 -
儲備主管
10000-20000元·13薪2025-12-13
祝文明經理負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、 制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員 -
客服
3600-6000元·13薪2025-12-13
祝文明經理1. 工作內容: 2.聯系客戶續保 3.協助客戶完善保單服務和保全服務 2、根據客戶需求,為客戶解決問題 3、為客戶提供持續的專業理財服務,包括客戶資 產變化情況,客戶資產配置調整建議,客戶持續溝 通等,提升客戶滿意度和忠誠度。 -
人事助理
3800-6000元·13薪2025-12-13
祝文明經理1. 1. 負責招聘工作 2. 會議布置 3. 早會內容策劃 4. 考勤管理 -
銷售
2600-15000元·13薪2025-12-13
劉經理經理1:首先做好公司分配的客戶資源服務,做好后期繳費跟蹤及二次業務開拓 2:通過公司搭建的各種銷售活動平臺,做好老客戶開拓及新客戶養護和開發 -
保險售后服務專員?
3000-8000元·13薪2025-12-13
劉經理經理1. 負責公司老客戶維護工作; 2. 提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務; 3. 邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4. 服務老客戶的基礎上進行新業務的開發。
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桂林培訓招聘工資
¥
4652
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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15.4%3K
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26.9%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66%
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初中4.3%
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中專2.1%
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大專17%
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本科10.6%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占66%,初中占4.3%,中專占2.1%,大專占17%,本科占10.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占76.6%,1-3年占19.1%,3-5年占4.3%。