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桂林汽車后市場招聘 logo

桂林汽車后市場招聘

桂聘提供2025年12月桂林汽車后市場最新招聘,七星區2條靈川縣1條,平均工資約為4080元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多汽車后市場市場推廣策劃汽車后市場招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

業務員/銷售代表

5000-7000元
桂林-靈川縣 5人 1年以上 25-40歲 中專以上 建材 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:166
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-15
唐女士
人事
崗位職責:
1. 負責開發桂林市區及周邊縣城新客戶挖掘,精準傳遞公司商城的優勢,讓新客戶注冊為商城會員;
2. 維護客戶關系,提升復購率,完成月度/季度/年度銷售目標;
3. 收集市場反饋,分析行業動態,為公司業務策略提供建議;
4. 上級領導安排的其他工作。
任職要求
1. 中專及以上學歷、一年以上市場開發經驗者優先;
2. 具備優秀的溝通談判能力,擅長開拓新客戶;
3. 有駕照能開手動檔汽車;
福利待遇:
底薪+注冊提成+銷量提成+餐補+車補+節日福利+公司團建+月休4天+國家法定節假日

儲備干部

2000-4200元
桂林-七星區-漓濱花園 2人 1年以上 25-50歲 高中以上 保險 咨詢 健康 瀏覽:41
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-14
吳先生
人事總監
【工作職責】
1、開發相應行業客戶資源,帶領城市團隊完成每月銷售目標
2、開拓大客戶銷售渠道與項目,保證收入增長
3、負責合伙人的定期培訓與效果追蹤,經營維護關系
4、負責與客戶之間的協調與溝通,持續服務經營好與客戶的關系
【任職條件】
1、有銷售與管理工作經驗3年及以上,熟練操作各類辦公軟件
2、有汽車類、教育類、醫學類,律師類,政務類,旅游類,房產家居類,金融類,快銷品等任一行業基層銷售經驗三年及以上
3、具有敏銳的市場洞察力,超強的執行力
4、有整合營銷意識,良好的團隊協作意識、行業深度垂直開發經驗
5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優先
6、學歷大專及以上
7、服從公司及上級領導安排
【福利待遇】
1、 薪資:綜合薪資3000以上+業績提成+績效獎金+五金一險+補貼(具體薪資面談)
2、 培訓體系:行業技能開發培訓+儲備管理層技能培訓+管理層提升計劃
3、 晉升體系:儲備主管—組經理—處經理—區域總監—高級區域總監

項目經理

5000-10000元
桂林-七星區-鐵山工業園 1人 3年以上 大專以上 材料 投遞:1人 瀏覽:146
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-12-05
劉女士
人事部
崗位職責:
1、根據客戶或市場端需求進行產品可行性評估,輸出DFM報告及設計方案;
2、負責召開項目各階段的評審工作,并對問題點進行跟蹤閉環或啟動升級機制;
3、負責與客戶端的需求溝通工作,包括前期技術交流及項目階段溝通交流;
4、協調項目團隊成員之間以及跨部門之間的溝通協調工作,達成項目質量要求,進度要求;
5、評審監督項目各階段的資料輸出(如工程圖紙,OTS資料,PPAP資料及測試報告);
6、協助處理質量客訴及其他部門領導交代事項。
任職要求:
1,本科及以上學歷,3年以上制造業項目管理經驗(加熱膜/FPC/汽車零配件行業優先),
熟悉IATF16949 體系,有成功的項目量產案例;
2,熟悉加熱膜產品的工藝流程及質量控制要點(此項為加分項)
3,熟練掌握office 辦公軟件,熟悉PPT檔案制作,懂CAD/CREO軟件;
4,能適應短期出差(每月1~2次);
5,具備較強的表達能力及與客戶溝通能力。
約 3 個崗位

桂林汽車后市場招聘最新投遞

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桂林市場推廣/地推招聘工資

¥ 4080
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 29.1%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 3.4%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    60.7%
  • 初中
    8.4%
  • 高中
    10.3%
  • 中專
    7.5%
  • 大專
    12.1%
  • 本科
    0.9%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占60.7%,初中占8.4%,高中占10.3%,中專占7.5%,大專占12.1%,本科占0.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    72%
  • 應屆畢業生
    0.9%
  • 1-3年
    22.4%
  • 3-5年
    3.7%
  • 5-10年
    0.9%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占72%,應屆畢業生占0.9%,1-3年占22.4%,3-5年占3.7%,5-10年占0.9%。

桂林 市場推廣/地推百科

...崗位職責
1、根據本部門的銷售計劃,制定個人銷售計劃;
2、加強業務學習、了解公司產品特點及賣點、了解市場行情;
3、負責新市場開發與公司經銷商配合進行具體的廣促執行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養良好的客戶關系;
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