1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業文化的宣傳、企業規章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林七星區招聘招聘
桂聘提供2025年12月桂林七星區招聘最新招聘，平均工資約為4421元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多招聘招聘崗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政人事專員
3000-4000元
2025-12-12
象小嘉HR崗位職責：
1.負責公司日常行政管理工作，包括但不限于辦公環境維護、辦公用品采購與管理、固定資產管理、會務安排等，確保行政事務高效有序運作。
2.協助上級建立健全公司各項行政管理制度和流程，并監督執行，持續優化行政效率，降低行政成本。
3.負責人力資源基礎事務性工作，涵蓋招聘（簡歷篩選、面試邀約、協助面試組織）、員工入離職手續辦理、勞動合同簽訂與管理、人事檔案建立與維護、社保增減員及日常事務辦理。
4.協助組織公司員工培訓活動，包括培訓需求收集、培訓計劃協助制定、培訓材料準備、培訓過程支持及培訓記錄歸檔等。
5.負責員工考勤管理，包括日常考勤數據的統計、匯總與核對，請假、加班等考勤異常的處理，確保考勤數據的準確性與及時性。
6.協助組織公司企業文化建設活動，如員工生日會、團建活動、節日慰問等，增強員工凝聚力和歸屬感。
7.負責各類行政人事相關文件、報表的整理、歸檔與保管，確保資料的完整性與保密性。
8.完成上級領導交辦的其他行政人事相關臨時性工作。 -
海外客服主管
6000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
2025-12-11
馬小姐招聘主管1.團隊管理與運營 a.全面負責海外客服團隊的日常運營、班次安排、工作分配與實時監控，確保7x24小時服務覆蓋。 b.負責團隊成員的招聘、培訓、輔導與績效考核，打造一支高技能、高敬業度的國際化服務團隊。 c.培養團隊的服務意識與跨文化溝通能力，傳承“用戶至上”的服務文化。 2.服務體系建設與用戶體驗保障 a.統籌并優化面向海外用戶的售后退換貨、技術咨詢、投訴處理等端到端服務流程與標準。 b.建立并完善用戶關懷體系，設計并執行用戶回訪、滿意度跟進、忠誠度提升等專項計劃。 c.監控全渠道（如郵件、工單、在線聊天、社交媒體）的服務體驗，確保服務的一致性與專業性。 3.服務質量與績效管理 a.設定并監控團隊核心服務質量指標，通過質量檢查、案例復盤、數據分析等方式，驅動服務質量的持續改進。 b.建立知識管理體系，維護和更新海外服務知識庫，確保信息準確、統一，提升解決效率。 c.主導處理重大、升級的客戶投訴與危機事件，維護公司品牌形象。 4.用戶關系與忠誠度提升 a.通過服務互動，識別并關懷高價值用戶與潛在流失用戶，制定策略提升用戶留存率。 b.分析用戶反饋，協同產品、市場等部門，將用戶聲音轉化為產品改進與服務優化的行動。 c.策劃并實施用戶忠誠度計劃或關懷活動，培養品牌的忠實擁護者。 5.成本控制與效率優化 a.在保障服務質量的前提下，合理制定并控制海外客服團隊的預算與運營成本（如人力、系統、外包費用等）。 b.通過流程優化、技術工具引入（如AI客服助手、自動化流程）和人員效能提升，不斷提高團隊人效，降低單次服務成本。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，商務英語、國際貿易、市場營銷或管理類相關專業優先。 2. 3年以上客戶服務工作經驗，其中至少1年以上海外客服團隊管理經驗。 3. 有跨境電商、消費電子、互聯網出海等行業背景者尤佳。 4. 英語四級以上，口語流利。 5. 熟練使用Office辦公軟件，有CRM系統（如Zendesk, Salesforce）、工單管理系統優先。 福利：周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、通訊補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等。 -
智家工程師
3000-10000元
2025-12-10
許經理人事經理一、工作職責：
1、負責寬帶及智慧家庭業務安裝、修障維護等相關工作；
2、負責大客戶的網絡維護、信息化維護建設工作；
3、維系客戶及完成一定的業務發展量。
二、招聘要求：
1、大專及以上學歷；
2、18-35周歲；
3、服務意識強、工作認真負責，能吃苦耐勞，服從公司工作安排。有寬帶維護工作經驗者優先考慮。
4、需自備電動單車，日常工作使用。
三、薪資待遇：基本工資+績效工資+激勵工資+其他工資，綜合工資3000-10000元/月，多勞多得、上不封頂。
四、上崗說明：
條件符合面試通過入職者，安排專業裝維技能培訓，同時具備師帶徒的機制，指定專人一對一教、幫、帶，快速掌握工作方法和工器具使用技能，有基礎的動手能力者可快速上手。 -
行政人事專員
2800-2880元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-10
張女士人事崗位職責： 1、協調公司日常行政事務，確保高效運轉； 2、組織內部會議與活動，負責記錄與跟進； 3、起草、整理及管理公司文件資料； 4、協助完善人力資源制度（招聘、培訓、績效管理等）； 5、執行員工培訓計劃 -
桂林七星區長白班
4500-6000元
2025-12-10
周主管人力資源主管七星區線束電子廠,長白班16元/小時，招聘生產操作工/普工 招聘要求:男女不限，女性，18-42歲！ -
外聯營銷
5000-10000元
2025-12-09
歐陽行政總監招聘人數：5 人 年齡要求：26-42周歲 工作地址：秀峰區耀和榮裕商業廣場1號門12樓（萬象城附近） 工作內容： 1、具體較強的溝通協調以及解決突發事件能力； 2、對外銷售本公司旅游產品； -
旅游電商運營
3500-9000元
2025-12-09
歐陽行政總監招聘人數：3人 年齡要求：26-35周歲 工作地址：七星區三里店合鑫大廈6樓 月休6天，五險，法定節假日，旅游踩線福利，節假日禮品，生日禮品福利 1、負責飛豬、攜程、去哪兒、抖音來客、美團、途牛等旅游網站的運營 -
長白班普工
4200-6000元
2025-12-09
黃先生招聘專員七星區光電器件招聘短期工&長期工 薪資：4200-6000 工期：長短期均可，至少一個月以上不包吃?住 男女不限??18-42歲 工作內容：包裝、組裝、操作自動化機器等手工工作 -
七星區長白班新廠
4000-4400元
2025-12-09
周主管人力資源主管月休四天 小時工招聘15元/小時 要求：男女不限23-42歲 崗位：打包，組裝，簡單易做 薪資待遇：15元/小時 月工資3500-4500 上班時間8:30-17:30（會加到晚上9點） -
人員招聘 2. 客戶接待，包括售后理賠、禮品發放送達。
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七星區汽配廠高工價小時工
4900-5400元
2025-12-09
黎經理總經理桂林七星區五里店汽車配件廠 小時工17元—20元/小時 男女不限，招聘要求不高。 招聘要求 ①男女不限18-45歲 ②初中以上學歷，有進過工廠上班，老實，踏實做事即可！ -
催收員
2500-10000元
2025-12-08
蔣女士人事公司招聘不收取任何費用，不包吃住，不招暑假工、實習生，簡歷可來公司填寫 工作內容：通過主動外呼電話，致電公司信貸逾期客戶，進行逾期款項通知提醒催繳工作（辦公室內工作，無需外勤，由公司提供逾期客戶名單） -
招人事專員
3000-4000元
2025-12-08
于女士人事經理崗位職責 1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 2、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 3、公司內部員工檔案的建立與管理； 4、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達 …… 負責考勤及工資績效的核算； 7、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作； 8、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度； 9、負責協助各部門進行人員招聘工作 …… ，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等 -
大圩醫院
2500元
2025-12-08
胡先生人事一、招聘要求 1. 基本條件：年齡 18 - 55 歲，身高 165cm 及以上，五官端正，身體健康，無犯罪記錄。 2.待遇詳情：待遇2500元。 -
七星區長白班計件
4500-5500元
2025-12-08
熊主管人事經理工資計件，150-200元/天，月到手5000左右 招聘要求:18-45歲，視力沒問題，手腳麻利即可！ ?上班時間: 長白班8:00-19:00，月休四天 ?上班地址:桂林七星區七里店
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桂林七星區招聘招聘最新投遞
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唐先生投遞了 廣西象嘉農業供應鏈有限責任公司 的 行政人事專員 職位2025-12-18 -
蔣先生投遞了 廣西象嘉農業供應鏈有限責任公司 的 行政人事專員 職位2025-12-17 -
王小姐投遞了 廣西象嘉農業供應鏈有限責任公司 的 行政人事專員 職位2025-12-17 -
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張先生投遞了 廣西推聘網絡科技有限公司 的 七星區汽配廠高工價小時工 職位2025-12-16
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桂林七星區招聘招聘工資
￥
4421
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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17.9%2K
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20.5%3K
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23.1%4K
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7.7%5K
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5.1%6K-8K
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2.6%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷43.8%
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高中9.4%
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中專6.3%
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大專25%
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本科15.6%
桂林七星區招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占43.8%，高中占9.4%，中專占6.3%，大專占25%，本科占15.6%。
經驗要求分析
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不限經驗71.9%
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1-3年25%
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3-5年3.1%
桂林七星區招聘招聘需要什么經驗？不限經驗占71.9%，1-3年占25%，3-5年占3.1%。
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旅行社業務；會務會展服務；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀念品（不含許可、審批項目）批發、零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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人力資源 10人以下
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許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 -
人力資源
