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前臺接待5000-6000元防城港-港口區工作內容 - 負責接待客人,提供優質的服務 - 處理客人咨詢,解答相關問題 - 維護前臺區域的整潔與專業形象 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠處理前臺日常工作,具備一定的抗壓能力 - 對工作細致認真,有較強的責任心5小時前
王克先 -
前臺接待2000-3000元防城港-港口區防城港市前程網約車運營服務有限公司計算機服務(系統、數據服務,維修)1、接待處職責。首先,前臺接待處負責禮節性地迎接來訪者,向來訪者介紹服務內容,并做好接待記錄,回答來訪者的問題; 2、溝通和聯系任務。協助客戶咨詢服務、辦理事項,配合其他部門的工作,協調行政服務; 3、文檔處理任務。包括對來訪者的證件、資料等文件的登記、復印、歸檔和保管; 4、接待處的秩序維護。在接待過程中,要保持接待處的秩序,避免擁擠,提高來訪者的滿意度; 5、中專或以上學歷,有相關工作經驗者優先考慮; 6、具有較強的服務意識,熟練使用辦公軟件; 工作時間08:30-11:30、13:30-18:00 可拍攝視頻、剪輯視頻者優先5小時前
伍小芳人事助理 -
前臺接待2000-4000元防城港-防城區防城港市好百年口腔門診部有限公司醫療設備/器械1.客戶預約、回訪、信息錄入等 2.負責接待到診客人并做好分診安排 3.負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉 4.其它領導交辦的工作 任職條件: 1.形象氣質佳,年齡18-30歲,身高160以上 2.較強的服務意識,熟悉使用辦公軟件 3.具備良好的協調能力,溝通能力,責任心強,性格開朗大方,具備親和力 4.普通話標準流利 5.具備一定 提供食宿5小時前
林昌勉 -
前臺接待員2600-3000元桂林-象山區桂林金皇國際大酒店有限公司酒店/旅游1、檢查、核實當日及次日抵達酒店的預定信息,做好預定準備工作; 2、為客人安排住房,辦理入住登記、換房、加床、續住及離店等手續; 3、認真細致做好交接班工作,保證工作的延續性; 4、配合同事及上級完成部門工作等。2025-12-18
王樂人事 -
酒店前臺接待員3000-4000元桂林-秀峰區 高中以上 18-35歲桂林杰創投資管理有限公司酒店/旅游1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間 3、協助賓客辦理入住手續,處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施 5、上二休一,12小時制,月休10天 6上班時間早上8點至晚上8點,或者晚上8點至早上8點2025-12-18
杰創人事人資經理 -
酒店前臺接待3500-4000元桂林-象山區-百年薈城市廣場 中專以上 1年以上廣西鐵路康養有限公司桂林康養中心酒店/旅游1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間 3、協助賓客辦理入住手續,處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施 5、發生失火、盜竊、急病等緊急情況時,按照酒店規定迅速通知有關部門妥善處理2025-12-18
曾經理人事經理 -
酒店前臺3000-5000元欽州-欽南區廣西海月灣旅游開發有限公司酒店/旅游崗位職責: 1.為客戶提供優質的接待和入住體驗; 2.負責辦理入住手續,確保流程高效、準確; 3.管理客戶預訂,包括房間安排及特殊要求處理; 4.解答客戶咨詢,提供必要的旅游和住宿信息; 5.維護前臺區域的整潔和專業形象。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和服務意識; 2.能夠處理客戶投訴和解決問題; 3.具有團隊合作精神,能與同事協同工作; 4.細心,具有良好的組織能力和時間管理能力; 5.具備基本的計算機操作能力,能使用相關軟件進行預訂管理。2025-12-18
薛莉曇 -
2025-12-18
梁冬莉 -
酒店前臺專職夜班3000-4000元崇左-大新縣崗位職責: 1. 負責酒店前臺接待工作,確保客人入住和退房流程的準確性。 2. 處理客人咨詢,解答客人關于住宿、餐飲、交通等方面的問題。 3. 協助解決客人投訴和問題,確保客人滿意度。 4. 維護前臺區域的整潔和專業形象。 5. 負責日常前臺工作,包括電話接聽、郵件處理等。 6. 工作時間為夜班,需要適應輪班工作。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠處理客戶咨詢和投訴。 2. 有責任心,能夠準確、高效地完成工作任務。 3. 能夠適應輪班工作,包括夜班。 4. 有團隊合作精神,能夠與同事協作完成工作。2025-12-18
高秀美 -
酒店前臺接待員3000-4000元崇左-大新縣崗位職責: 1. 負責酒店前臺接待工作,確保客人入住和退房流程的準確性。 2. 處理客人咨詢,解答客人關于住宿、餐飲、交通等方面的問題。 3. 協助解決客人投訴和問題,確保客人滿意度。 4. 維護前臺區域的整潔和專業形象。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠處理客戶咨詢和投訴。 2. 有責任心,能夠準確、高效地完成工作任務。 3. 能夠適應輪班工作,包括夜班。 4. 有團隊合作精神,能夠與同事協作完成工作。2025-12-18
高秀美
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- 桂林市帝達酒店管理有限公司
- 所在行業 餐飲/酒店
- 成立時間 11年(2014年5月19日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10人以下