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  • 抖音直播運營

職位描述

1.負(fù)責(zé)開播事宜,跟播,管理等
2.負(fù)責(zé)直播間內(nèi)容、策劃、活動制定
3.負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)分析,后臺監(jiān)控,直播把控能力強,懂得帶貨直播的玩法
4.熟悉抖音運營規(guī)則,懂得流量運營
5.具有團隊意識,具備較強組織能力,協(xié)調(diào)能力
6.思維活躍,創(chuàng)意無限,懂得做爆款視頻
7.人品端正,做事積極

上班地點

工作地址: 棲霞府西苑(建設(shè)中) 查看上班路線

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桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
本科以上
5年以上
廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、在保安或物業(yè)服務(wù)行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,有獨立運營與管理公司的經(jīng)驗和監(jiān)管能力,如:學(xué)校、大型商區(qū)、學(xué)校、酒吧、星級酒店等。 2、熟悉公司日常運營及管理,掌握公司各部門工作流程,調(diào)查分析市場信息,督促檢查、組織實施總經(jīng)理安排的工作。 3、負(fù)責(zé)公司日常工作及財務(wù)審核。 4、負(fù)責(zé)公司各項目現(xiàn)場品質(zhì)的檢查監(jiān)督工作。 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的資源調(diào)配,不斷提升公司的運行效率。 6、負(fù)責(zé)主持開展公司日常經(jīng)營管理工作,檢查公司各部門工作的完成落實情況。 7、負(fù)責(zé)將公司經(jīng)營過程中發(fā)生的重大事項及時處理并向總經(jīng)理匯報。 8、對管理上出現(xiàn)的漏洞及時處理跟進。忠誠、責(zé)任心強。 9、年齡:35-50歲以下,薪資:6000-8000元+績效+年終獎+油補,本科以上學(xué)歷 10、包吃住,試用期過后買五險。
2025-12-17
張小姐
人事文員
運營總監(jiān)
8000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
工作內(nèi)容:進行全網(wǎng)營銷策劃管理。 工作要求:了解主流線上商城(天貓、淘寶、1688、京東、亞馬遜、微商、小程序、微博、抖音等)的運營規(guī)則,熟悉市場細(xì)分運作,對吸粉及客戶轉(zhuǎn)化有獨到見解。 詳情面談。
2025-12-16
楊女士
綜合部負(fù)責(zé)人
桂林-秀峰區(qū)
大專以上
5年以上
30-50歲
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和實施餐飲部門的整體戰(zhàn)略規(guī)劃,提升品牌影響力; 2. 監(jiān)督餐廳日常運營,確保服務(wù)質(zhì)量和食品安全達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn); 3. 管理和培訓(xùn)餐飲團隊,提升團隊專業(yè)能力和服務(wù)水平; 4. 分析市場趨勢,創(chuàng)新餐飲產(chǎn)品和服務(wù),滿足顧客需求; 5. 協(xié)調(diào)跨部門合作,確保餐飲活動與賓館整體運營目標(biāo)一致。 任職要求: 1. 擁有豐富的餐飲管理經(jīng)驗,熟悉高端餐飲服務(wù)行業(yè); 2. 出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠激勵團隊達(dá)成目標(biāo); 3. 強烈的服務(wù)意識,注重細(xì)節(jié),能夠處理客戶投訴和緊急情況; 4. 良好的商業(yè)洞察力和市場敏感度,能夠引領(lǐng)餐飲創(chuàng)新; 5. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與供應(yīng)商、合作伙伴及內(nèi)部團隊有效溝通。
2025-12-15
周女士
招聘
抖音運營主管
5000-15000元
桂林-灌陽縣
湖南逸林居智能家居有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
薪資待遇:面談,包吃包住,可享受公司業(yè)績分紅及股份 崗位要求:懂抖音運營,會拍攝和剪輯,擅長抖音和小視頻直播運營 有良好的團隊合作精神 福利:包吃包住,節(jié)日禮物,加班補貼
2025-12-15
廖普勝
老板
桂林-七星區(qū)
大專以上
6年以上
桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
負(fù)責(zé)整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略落地和日常運營管理的核心角色,主要工作職責(zé)如下: 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理 二、門店運營管理 三、供應(yīng)鏈與商品管理 四、顧客體驗與服務(wù)質(zhì)量 五、團隊建設(shè)與成本管控 六、數(shù)字化與創(chuàng)新 核心能力要求: 1、行業(yè)經(jīng)驗 2、數(shù)據(jù)敏感 3、跨部門協(xié)作 4、應(yīng)急能力 有意者、待遇面聊!
2025-12-12
朱女士
HR
餐飲總監(jiān)
12000-25000元
桂林-七星區(qū)
大專以上
3年以上
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)廚房與餐廳的日常運營與管理,確保食品安全、成本控制、后廚與樓面的有效協(xié)調(diào),以及整體餐飲服務(wù)的質(zhì)量。 2、需要制定并執(zhí)行餐飲策略,提升顧客滿意度,同時確保團隊高效運作。 3、根據(jù)不同季節(jié)和節(jié)日做餐飲活動及菜品策劃。 【任職要求】 - 至少擁有3年以上餐飲管理經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)的運作流程。 - 擁有行政總廚或同等高級管理職位的經(jīng)驗,具備出色的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,具有團隊統(tǒng)籌能力。 - 在中餐廳或西餐廳有豐富的店面管理經(jīng)驗,熟悉多種菜系(如粵菜、川菜、西餐)的運營。 - 熟悉食品安全管理、成本控制及餐飲服務(wù)流程,持有食品安全管理師證及食品健康證。 - 熟練操作辦公軟件。
2025-12-12
趙小姐
招聘
桂林-疊彩區(qū)
疊彩區(qū)駿馬家具店
家具/家電/工藝品/玩具
1、負(fù)責(zé)制訂各階段銷售計劃,布置和安排本部各項工作有計劃開展; 2、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃,確定公司的營銷定位; 3.負(fù)責(zé)制定、分解銷售指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況; 4、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略; 5、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建 6、負(fù)責(zé)組織開展?fàn)I銷活動的廣告、宣傳、策劃工作;
2025-12-06
張燕芳
部門經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上
3年以上
(一)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司旅游業(yè)務(wù)運營、推廣、管理工作,根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)制定運營策略并組織執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)旅游相應(yīng)產(chǎn)品的定位,核心價值營造與開發(fā),提高公司價值和影響力; 3、實施運營管理流程再造與優(yōu)化,全面平臺和部門運營管理工作; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運營維護和改進,后期資源,產(chǎn)品的開發(fā)和推廣; 5、維護公司和合作單位的關(guān)系,協(xié)助其他部門做好營銷與外部合作方的溝通工作。 (二)任職要求: 1、5年以上旅游公司運行管理經(jīng)驗; 2、了解旅游行業(yè)、市場的發(fā)展趨向,了解國家相關(guān)旅游政策等相關(guān)常識; 3、有很強的市場意識,把握用戶心理,具有敏銳的新聞嗅覺。
2025-12-03
歐陽
行政總監(jiān)
桂林市象山區(qū)速佰商行招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市象山區(qū)速佰商行
所在行業(yè) 商行
成立時間 3年(2021年12月23日)
企業(yè)性質(zhì) 個體戶
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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