江州區(qū)it培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年12月江州區(qū)it培訓(xùn)最新招聘,有加班補(bǔ)貼等,更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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社務(wù)專員
4000-8000元2025-12-15
黃穎銷售崗!實(shí)力行業(yè),從不拖欠工資,帶薪培訓(xùn),有帶教!需要偶爾外場(chǎng),沒(méi)有外出經(jīng)驗(yàn)或者接受不了非院內(nèi)工作的請(qǐng)繞道!
一、崗位職責(zé):
1、為潛在客戶提供口腔方面的咨詢服務(wù),收集客戶信息,并邀約其到店診療;
2、根據(jù)項(xiàng)目要求,完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)咨詢客戶的電話回訪,開(kāi)發(fā)種植正畸等大項(xiàng)目的新客資源;
4、激活老客戶并持續(xù)跟進(jìn)服務(wù),達(dá)成續(xù)單或轉(zhuǎn)單;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
二、任職資格:
1、具有高中/中專以上學(xué)歷, 1-3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療、口腔、醫(yī)美、保險(xiǎn)、導(dǎo)游等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具備良好的溝通及表達(dá)能力,有良好的學(xué)習(xí)能力,以及服務(wù)意識(shí);
3、喜歡銷售工作,有一定抗壓能力,有強(qiáng)烈的目標(biāo)感及賺錢(qián)欲望。
三、薪酬福利:
1、薪酬=無(wú)責(zé)任底薪(根據(jù)業(yè)績(jī)或崗位浮動(dòng))+工作餐+全勤獎(jiǎng)+銷售業(yè)績(jī)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)(滿1年可得逐年遞增)+老客戶轉(zhuǎn)續(xù)獎(jiǎng)
2、福利:五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、下午茶、生日活動(dòng)等
口腔屬于醫(yī)療行業(yè),為我國(guó)朝陽(yáng)行業(yè),也是民之剛需行業(yè),這里有開(kāi)明且慧眼識(shí)人的領(lǐng)導(dǎo)、愉悅的團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍、舒適的辦公地點(diǎn),我們可以為您提供:
1、完整系統(tǒng)的企業(yè)及技能培訓(xùn)、一對(duì)一專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、老帶新實(shí)操教學(xué)培訓(xùn);
2、具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利待遇,旺季時(shí)期人人月入過(guò)萬(wàn);
3、自有銷售渠道及平臺(tái)任之發(fā)揮;
4、完整的晉升體系,在公司資歷越老來(lái)越吃香。
工作地址:恒穎口腔龍胤金街26棟
歡迎各行業(yè)銷售人才投遞簡(jiǎn)歷,一定能在這里找到屬于自己的一片天地,讓我們共創(chuàng)高薪未來(lái)! -
酒店客房服務(wù)員
2000-4000元2025-12-15
農(nóng)建義1.負(fù)責(zé)客房的清潔與布置工作,為客人營(yíng)造良好舒適的房間環(huán)境;
2.及時(shí)按照酒店規(guī)定為客房配置應(yīng)有的物品;
3.熟知客房配備的各種設(shè)備,發(fā)現(xiàn)損壞需及時(shí)記錄并通知相關(guān)部門(mén)進(jìn)行維修;
4.負(fù)責(zé)日常清點(diǎn)客房財(cái)物,發(fā)現(xiàn)損壞或丟失需及時(shí)上報(bào);
5.了解客房?jī)?nèi)客人情況,對(duì)客人遺留物品及時(shí)溝通并上交;
6.客人離開(kāi)時(shí)需檢查客房情況,如有客遺品或設(shè)施損壞需立即與前臺(tái)溝通知會(huì)客人;
7.定期接受集團(tuán)培訓(xùn)并通過(guò)考核;
8.接受公司理念,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從管理 -
生產(chǎn)安全員
3000-4000元2025-12-15
張健1、早驗(yàn)收食品質(zhì)量
2、每日留樣工作
3、員工食品安全知識(shí)培訓(xùn)及每日培訓(xùn)
4、每日現(xiàn)場(chǎng)巡查
5、經(jīng)理安排其他事宜 -
(崇左)續(xù)單專員 4-8K
4000-9000元2025-12-15
周典義中專及以上學(xué)歷, 薪酬福利: 1、 底薪+全勤+餐補(bǔ)+提成+節(jié)日費(fèi)+其他補(bǔ)貼,新人期月均3000—4500左右,入職半年以上月均5000-8000左右 2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)也不怕,只要你肯學(xué),專業(yè)豐富的內(nèi)部培訓(xùn) -
企業(yè)負(fù)責(zé)人
6000-8000元2025-12-15
黃流輝熟悉藥店連鎖GSP 起草GSP檔案管理培訓(xùn) 管理門(mén)店GSP相關(guān)工作 負(fù)責(zé)門(mén)店辦證認(rèn)證材料準(zhǔn)備遞交認(rèn)證 對(duì)藥品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-6000元2025-12-15
確保高效辦理客人的入住及退房; 2、制定相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行:制定部門(mén)相關(guān)規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴(yán)格執(zhí)行; 3、建立部門(mén)文化:建立部門(mén)文化,每天班前會(huì)及每周周例會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行; 4、制定崗前培訓(xùn)等計(jì)劃 …… :制定新員工崗前培訓(xùn)計(jì)劃和員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)計(jì)劃; 5、確保設(shè)備正常運(yùn)行并保障物品供應(yīng):確保運(yùn)營(yíng)期間設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)和正常運(yùn)行,所需物品正常供應(yīng); 6、安排員工工作時(shí)間及內(nèi)容:合理安排員工工作時(shí)間及工作內(nèi)容 -
精品民宿管家
4000-6000元2025-12-15
與賓客保持良好的溝通,及時(shí)了解并反饋賓客對(duì)酒店的意見(jiàn)或建議; 8、及時(shí)有效的解決賓客投訴,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理酒店突發(fā)事件; 9、完成上級(jí)分配的其他工作任務(wù) 工作地點(diǎn):崇左在野宿集品牌門(mén)店 包含食宿、月休5天 崗前培訓(xùn) -
全屋定制店長(zhǎng)
8000-13000元2025-12-15
羅義文2.執(zhí)行經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3.做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4.監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi).防火等作業(yè)管理; 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育 -
客房經(jīng)理
6000-8000元2025-12-15
全面負(fù)責(zé)酒店客房部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保客房服務(wù)質(zhì)量達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn) 2.制定并執(zhí)行客房部工作計(jì)劃,優(yōu)化工作流程,提升部門(mén)工作效率; 3.監(jiān)督客房清潔、布草管理、設(shè)施維護(hù)等工作,確??头凯h(huán)境整潔、設(shè)施完好; 4.負(fù)責(zé)客房部員工培訓(xùn) -
餐飲部副經(jīng)理
6000-8000元2025-12-15
確保服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化,提升顧客用餐體驗(yàn); 3.負(fù)責(zé)餐飲成本控制,包括食材采購(gòu)、庫(kù)存管理及損耗分析,優(yōu)化經(jīng)營(yíng)效益; 4.制定并執(zhí)行餐飲促銷活動(dòng)方案,配合酒店整體營(yíng)銷策略,提升營(yíng)收; 5.定期組織員工培訓(xùn) …… 成本控制及衛(wèi)生安全管理; 3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效協(xié)調(diào)前廳與后廚協(xié)作; 4.良好的溝通表達(dá)與應(yīng)變能力,擅長(zhǎng)處理客戶關(guān)系; 5.工作細(xì)致負(fù)責(zé),能適應(yīng)倒班及高強(qiáng)度工作節(jié)奏; 6.持有餐飲管理相關(guān)證書(shū)或培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先 -
玻璃廠廠長(zhǎng)
15000-20000元2025-12-15
孔德成、生產(chǎn)管理符合企業(yè)要求; 4、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理體系建立、實(shí)施,組織質(zhì)量職能、質(zhì)量管理體系文件,制度的編制和實(shí)施,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門(mén)的質(zhì)量職能執(zhí)行情況; 5、加深工廠班組人員管理,組織員工進(jìn)行定期培訓(xùn) …… 1、35-50歲,高中以上學(xué)歷; 2、5年以上玻璃廠深加工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有大型玻璃廠管理經(jīng)驗(yàn)的更佳; 3、精通切、磨、鉆、鋼、中空、夾膠等先進(jìn)的工藝流程和擁有深厚的技術(shù)功底; 4、執(zhí)行力強(qiáng),有培訓(xùn)督導(dǎo)員工的能力 -
前臺(tái)長(zhǎng)
4000-5000元2025-12-15
黃定艷4、培訓(xùn)和指導(dǎo)前臺(tái)工作人員,提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量。 制定前臺(tái)工作排班表,保證前臺(tái)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 -
醫(yī)藥代表銷售
5000-8000元2025-12-15
鄧斯雪6、先培訓(xùn)后上崗,公司免費(fèi)提供3天崗前產(chǎn)品知識(shí)及銷售方法學(xué)習(xí)。 7、工作輕松,時(shí)間自由,待遇豐厚。 8、良好的晉升空間。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各醫(yī)院、藥店的客戶開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣。 -
醫(yī)藥代表
8000-13000元2025-12-15
鄧斯雪6、先培訓(xùn)后上崗,公司免費(fèi)提供3天崗前產(chǎn)品知識(shí)及銷售方法學(xué)習(xí)。 7、工作輕松,時(shí)間自由,待遇豐厚。 8、良好的晉升空間。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各醫(yī)院、藥店的客戶開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣。 -
酒店客房主管
4000-5000元2025-12-15
1、培訓(xùn)、協(xié)助客房服務(wù)員以及保潔人員按找標(biāo)準(zhǔn)完成本職工作; 2、按標(biāo)準(zhǔn)流程查房,保證走客房和住客房的清潔衛(wèi)生水平; 3、做好客房資產(chǎn)以及客用品庫(kù)存的管理工作。
江州區(qū)相關(guān)熱門(mén)崗位
江州區(qū)it培訓(xùn)招聘最新投遞
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何先生投遞了 廣州佳康醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥代表銷售 職位2025-12-07 -
何先生投遞了 廣州佳康醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥代表 職位2025-12-07 -
馬小姐投遞了 廣西華坤酒店管理有限公司 的 客房經(jīng)理 職位2025-11-26 -
馬小姐投遞了 廣西華坤酒店管理有限公司 的 餐飲部副經(jīng)理 職位2025-11-26 -
唐先生投遞了 南昌典水汽車服務(wù)有限公司 的 (崇左)續(xù)單專員 4-8K 職位2025-11-19
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