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來(lái)賓項(xiàng)目實(shí)施管理招聘 logo

來(lái)賓項(xiàng)目實(shí)施管理招聘

桂聘提供2025年12月來(lái)賓項(xiàng)目實(shí)施管理最新招聘,興賓區(qū)7條象州縣1條,平均工資約為7500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目實(shí)施管理IT經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-15
鐘潤(rùn)喜
崗位職責(zé):
1、按要求獨(dú)立高效完成工單描述項(xiàng)目,具備事故車(chē)輛損傷判斷能力,能根據(jù)損傷實(shí)施相應(yīng)維修策略;
2、具備車(chē)輛底盤(pán)數(shù)據(jù)測(cè)量與判斷能力,能夠?qū)?chē)輛故障、瑕疵進(jìn)行判斷與解決;
3、按設(shè)備保養(yǎng)條例進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)維修;
4、規(guī)劃和控制工作流程,評(píng)估工作結(jié)果和應(yīng)用質(zhì)量保證措施;
5、按照指導(dǎo)方針處理廢棄物;
6、合理使用工具、合理操作設(shè)備和穿戴工作服,以成本效益高的方式使用固定裝置;
7、做好舊件管理,按保修要求對(duì)零配件進(jìn)行回運(yùn)工作;
崗位要求:
1、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、具有高度責(zé)任感、高度質(zhì)量意識(shí);
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有客戶導(dǎo)向思維方式和行動(dòng)方式;
4、有技師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)門(mén)店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、掌握基礎(chǔ)計(jì)算機(jī)知識(shí);有豐富的鋁車(chē)身維修經(jīng)驗(yàn);
6、有C1及以上駕駛證;
2025-12-15
官藝
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)中醫(yī)理療項(xiàng)目的開(kāi)展和實(shí)施,包括針灸、推拿、拔罐等;
2. 負(fù)責(zé)中醫(yī)理療項(xiàng)目的宣傳和推廣,提高中醫(yī)理療的知名度和影響力;
3. 負(fù)責(zé)中醫(yī)理療項(xiàng)目的管理和維護(hù),確保項(xiàng)目質(zhì)量和安全;
4. 負(fù)責(zé)中醫(yī)理療項(xiàng)目的客戶服務(wù),提供專(zhuān)業(yè)的中醫(yī)理療咨詢和建議。
任職要求:
1. 具有中醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)背景,擁有中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書(shū);
2. 具有豐富的中醫(yī)理療實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠熟練掌握針灸、推拿、拔罐等技能;
3. 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶進(jìn)行有效的溝通和交流;
4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠積極參與團(tuán)隊(duì)工作,完成工作任務(wù);
5. 具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,能夠遵守職業(yè)規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2025-12-15
杜文科
部門(mén)管理:
1.承接公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo),組織對(duì)部門(mén)績(jī)效指標(biāo)分解及全員年度績(jī)效目標(biāo)制定、過(guò)程監(jiān)控。
2.負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)融合、資源統(tǒng)籌及問(wèn)題協(xié)調(diào)。
新品開(kāi)發(fā)管理:
1.負(fù)責(zé)新品開(kāi)發(fā),組織制定新工藝、新技術(shù)、新材料試制工作計(jì)劃、試驗(yàn)方案并實(shí)施。
2.組織自產(chǎn)件及外拓市場(chǎng)新產(chǎn)品的鑄造工藝開(kāi)發(fā)項(xiàng)目及資源保障、毛坯訂單交付工作。
3.組織鑄造新技術(shù)、新材料、新工藝的研究開(kāi)發(fā)與推廣應(yīng)用。
4.組織鑄造新產(chǎn)品鑄造工藝性審查、方案評(píng)審,提出工藝改進(jìn)要求。
工藝管理:
1.組織起草修訂技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)管理體系、標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施,包括產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范、試驗(yàn)規(guī)范。 2.組織制定技術(shù)管理、工裝管理相關(guān)文件并監(jiān)督執(zhí)行。
3.組織編制、修訂作業(yè)性工藝文件及生產(chǎn)所需工裝設(shè)計(jì)。
4.組織工藝文件及工裝圖紙的三性管理。 工裝模具管理:
1.組織開(kāi)展工裝模具體系管理工作。
2.組織編制新產(chǎn)品所用工裝模具、批產(chǎn)后重復(fù)制造的鑄造模具驗(yàn)證計(jì)劃并實(shí)施。
3.組織檢查、檢修、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核各單位工裝模具使用。
4.組織外委鑄造模具、工藝圖及擬訂有關(guān)技術(shù)協(xié)議。
5.組織開(kāi)展工裝模具、毛坯外委制作及模具修理和模具維護(hù)。
6.組織處理生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,持續(xù)改進(jìn)鑄造工藝。
7.組織科內(nèi)人員進(jìn)行工藝、技術(shù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)對(duì)科內(nèi)人員進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促、考核工作。 8.組織擬定部門(mén)的工作目標(biāo)分解及工作計(jì)劃。 9.完成制度、流程規(guī)定的其它工作
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)及材料成型等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),有高度的工作熱情和責(zé)任感,具有良好的綜合溝通協(xié)調(diào)能力。
3.具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-12-15
曾福
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商務(wù)接待全流程管理及執(zhí)行,包括:商務(wù)會(huì)談準(zhǔn)備、接送、參觀、餐飲、住宿等,保證高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)接待水平,展現(xiàn)公司品牌形象; 2、負(fù)責(zé)公司合同的談判、簽訂、合同執(zhí)行情況跟蹤及回款的跟進(jìn), …… 、與客戶進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò)溝通,開(kāi)展商務(wù)治談等新客戶開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 4、安排、現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)商務(wù)應(yīng)酬,維護(hù)客戶關(guān)系等,會(huì)涉及喝酒介意勿擾; 5、尋找、挖掘合作資源,及時(shí)解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 制藥 瀏覽:10
2025-12-15
韓雪梅
行政主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)參與小容量注射劑車(chē)間籌建工作: 2.根據(jù)GMP要求和生產(chǎn)使用需求,負(fù)責(zé)新車(chē)間設(shè)備調(diào)研、選型、安裝與調(diào)試; 3.制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,參與項(xiàng)目深化設(shè)計(jì),督促施工單位施工質(zhì)量及進(jìn)度,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估 …… 文件的編制和修訂,包括相關(guān)操作規(guī)程、記錄等; 5.負(fù)責(zé)落實(shí)設(shè)備的日常安裝、調(diào)試、運(yùn)行、驗(yàn)證工作,并按批準(zhǔn)的操作規(guī)程進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)工作; 6.組織車(chē)間小容量注射劑車(chē)間GMP迎檢; 7.小容量注射劑車(chē)間日常運(yùn)營(yíng)管理 …… 有項(xiàng)目籌建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有歐美GMP認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 備注(主要工作): 5.配合小容量注射劑設(shè)計(jì),協(xié)助提供設(shè)計(jì)需要參數(shù);起草車(chē)間相關(guān)的SOP、和記錄;參與設(shè)計(jì)審核和確認(rèn);起草各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告。
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2025-12-15
杜文科
二、新品開(kāi)發(fā)管理 1. 牽頭負(fù)責(zé)公司新品開(kāi)發(fā)工作,組織制定新工藝、新技術(shù)、新材料的試制工作計(jì)劃與試驗(yàn)方案,并推動(dòng)實(shí)施落地。 2. …… 統(tǒng)籌自產(chǎn)件及外拓市場(chǎng)新產(chǎn)品的鑄造工藝開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)資源保障與毛坯訂單交付,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。 3. 組織開(kāi)展鑄造新技術(shù)、新材料、新工藝的研究開(kāi)發(fā)與推廣應(yīng)用,提升公司產(chǎn)品技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力。 4. …… 組織制定技術(shù)管理、工裝管理相關(guān)文件,監(jiān)督執(zhí)行并確保有效實(shí)施;組織編制、修訂作業(yè)性工藝文件及生產(chǎn)所需工裝設(shè)計(jì)。 3. …… 負(fù)責(zé)工藝文件及工裝圖紙的完整性、正確性、統(tǒng)一性管理,確保生產(chǎn)技術(shù)文件的規(guī)范有效。 4. 統(tǒng)籌工裝模具體系管理工作,組織編制新產(chǎn)品所用工裝模具、批產(chǎn)后重復(fù)制造的鑄造模具驗(yàn)證計(jì)劃并實(shí)施。 5. …… 熟悉相關(guān)行業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理體系及工藝管理流程者優(yōu)先。
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:9
2025-12-15
杜文科
二、新品開(kāi)發(fā)管理 1. 牽頭負(fù)責(zé)公司新品開(kāi)發(fā)工作,組織制定新工藝、新技術(shù)、新材料的試制工作計(jì)劃與試驗(yàn)方案,并推動(dòng)實(shí)施落地。 2. …… 統(tǒng)籌自產(chǎn)件及外拓市場(chǎng)新產(chǎn)品的鑄造工藝開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)資源保障與毛坯訂單交付,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。 3. 組織開(kāi)展鑄造新技術(shù)、新材料、新工藝的研究開(kāi)發(fā)與推廣應(yīng)用,提升公司產(chǎn)品技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力。 4. …… 三、工藝與工裝模具管理 1. 組織起草、修訂技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)管理體系及各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)(含產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范、試驗(yàn)規(guī)范等),監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與落地。 2. …… 組織制定技術(shù)管理、工裝管理相關(guān)文件,監(jiān)督執(zhí)行并確保有效實(shí)施;組織編制、修訂作業(yè)性工藝文件及生產(chǎn)所需工裝設(shè)計(jì)。 3. …… 負(fù)責(zé)工藝文件及工裝圖紙的完整性、正確性、統(tǒng)一性管理,確保生產(chǎn)技術(shù)文件的規(guī)范有效。 4. 統(tǒng)籌工裝模具體系管理工作,組織編制新產(chǎn)品所用工裝模具、批產(chǎn)后重復(fù)制造的鑄造模具驗(yàn)證計(jì)劃并實(shí)施。 5.
崗位職責(zé): 1、組織并帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售工作的順利開(kāi)展,完成項(xiàng)目的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷(xiāo)售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營(yíng)銷(xiāo)策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào); 3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用 …… ,保障銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作保障和管理,有效推進(jìn)銷(xiāo)售工作; 4、管理及培育營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)成員; 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。 …… 任職資格: 1、大專(zhuān)科或以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具有2年以上案場(chǎng)主管或銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),成功帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售的程序及內(nèi)容
來(lái)賓-武宣縣 1人 水泥 瀏覽:2
2025-12-05
崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)的各項(xiàng)管理工作,負(fù)責(zé)公司環(huán)保管理、能源管理、安全生產(chǎn)管理、工藝設(shè)備技術(shù)管理、工程項(xiàng)目審核、合理化建議審核、應(yīng)用性科研審核、技術(shù)服務(wù)及顧客投訴的接待和受理等管理工作。 1. …… 組織實(shí)施公司一體化體系的建立、評(píng)審、培訓(xùn)、考核、運(yùn)行并進(jìn)行管理; 5. 負(fù)責(zé)公司能源計(jì)量管理工作; 6. 主持制定部門(mén)年度工作計(jì)劃和總結(jié),并組織分析及有效實(shí)施; 7. …… 負(fù)責(zé)組織各有關(guān)人員進(jìn)行新增項(xiàng)目、技術(shù)改造、合理化建議、應(yīng)用性科研工作的審核和質(zhì)量驗(yàn)收進(jìn)行把關(guān); 8. 顧客投訴的接待和受理; 9.
約 9 個(gè)崗位

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來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 14.3%
    5K
  • 50%
    6K-8K
  • 14.3%
    8K-1W
  • 21.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.9%
  • 大專(zhuān)
    7.1%
來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.9%,大專(zhuān)占7.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.9%
  • 3-5年
    7.1%
來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.9%,3-5年占7.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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