公司介紹
廣西云璟電力工程設計有限責任公司(簡稱云璟電力設計)是一家以立足新能源、電力行業,以新能源及電力工程設計為主的高新技術型公司。公司自創立以來,一直秉承誠信、務實、高效的企業精神,薈萃業界精英,將先進技術、管理及經驗與具體工作相結合,通過向客戶提供高效、安全、合理、專業的技術咨詢服務,不斷提升公司的品牌價值;本著以人為本,誠實守信的原則,堅持“技術創新、嚴謹高效”的經營理念,在企業內構建了一個完善的運營管理體系;以打造“客戶為先,品質為本”的服務理念為根本,不斷提升企業服務水平。為保證公司參建項目的專業、安全、可靠,公司長期與新能源及電網技術領域的權威專家作為保持長期聯系,不斷優化及創新技術標準,保證各類項目得到最優質的服務和最好的投資回報。
公司目前有在冊員工16人,研究生1人、本科10人,大專5人,設有3個部門,分別是綜合業務部、設計業務部、市場開發部。
公司目前計劃擴大規模,廣招天下英才,計劃長期招聘應屆畢業生及實習生,招聘專業為電氣工程及其自動化、自動化、土木工程。
公司將秉承科技創新,提升自我的精神,主動承擔社會責任,為社會培養更好優質的人才,為全社會的發展進步提供更加專業可靠的技術服務。
公司目前有在冊員工16人,研究生1人、本科10人,大專5人,設有3個部門,分別是綜合業務部、設計業務部、市場開發部。
公司目前計劃擴大規模,廣招天下英才,計劃長期招聘應屆畢業生及實習生,招聘專業為電氣工程及其自動化、自動化、土木工程。
公司將秉承科技創新,提升自我的精神,主動承擔社會責任,為社會培養更好優質的人才,為全社會的發展進步提供更加專業可靠的技術服務。
過期崗位
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配電設計主管 5000-10000元人數:1位
更新:2025-4-16 0:00 -
電力系統一次設計師 6000-10000元人數:1位
更新:2025-4-16 0:00 -
線路設計師 8000-14000元人數:2位
更新:2025-4-16 0:00 -
電氣設計師 2000-4000元人數:3位
更新:2025-4-16 0:00 -
電氣二次設計師 10000-15000元人數:2位
更新:2025-4-16 0:00 -
電氣一次設計師 9000-15000元人數:2位
更新:2025-4-16 0:00 -
變電土建設計師 5000-10000元人數:1位
更新:2025-3-3 0:00 -
設計及現場代表 5000-8000元人數:1位
更新:2025-2-11 0:00 -
電氣設計專業技術負責人 10000-15000元人數:1位
更新:2025-2-11 0:00 -
集中式光伏設計師 8000-13000元人數:2位
更新:2025-2-11 0:00 -
線路電氣設計師 8000-14000元人數:1位
更新:2024-12-29 0:00 -
風電風資源設計師 10000-15000元人數:1位
更新:2024-10-9 0:00 -
光伏風電設計師 6000-12000元人數:2位
更新:2024-9-28 0:00 -
變電設計師 6000-12000元人數:2位
更新:2024-9-28 0:00
工商信息
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公司名稱:--
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法定代表人:--
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成立時間:2年(2023年7月19日成立)
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注冊資金:200萬人民幣
上班地點
公司地址: 廣西壯族自治區南寧市江南區洞嶺路 查看上班路線
附近租房價格 一室 1100元/月
附近租房價格
公司2km附近租房價格,僅供參考
一室
1100元/月
二室
1800元/月
三室
2400元/月
四室及以上
4100元/月
主要業務
許可項目:建設工程施工;輸電、供電、受電電力設施的安裝、維修和試驗;發電業務、輸電業務、供(配)電業務;供電業務;建設工程設計;建設工程勘察(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:工程管理服務;工程技術服務(規劃管理、勘察、設計、監理除外);技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;電力行業高效節能技術研發;對外承包工程;信息技術咨詢服務;工程造價咨詢業務;咨詢策劃服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);水利相關咨詢服務;工程和技術研究和試驗發展;電力電子元器件銷售;電力設施器材銷售;電力電子元器件制造;電子元器件零售;電子產品銷售;光伏設備及元器件銷售;機械電氣設備銷售;建筑材料銷售;儀器儀表銷售;五金產品批發;五金產品零售;計算機軟硬件及輔助設備批發;計算機軟硬件及輔助設備零售;辦公設備銷售;辦公用品銷售;文具用品零售;辦公設備耗材銷售;辦公服務;攝影擴印服務;圖文設計制作;專業設計服務;平面設計;廣告設計、代理;廣告制作;廣告發布(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
最新招聘:暫無招聘信息
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工資待遇怎么樣
¥6909
月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:8K-1W(占36.4%),其次 5K(占27.3%)
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9.1%2K
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27.3%5K
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9.1%6K-8K
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36.4%8K-1W
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18.2%1W以上