1.工作時保持正確的儀表儀容，舉止行為要規范，要符合服務用語要求，嚴格按程序工作；
2.對客人應禮貌問候，并為客人引路至總臺登記，然后將客人送至客房，將其行李放在行李架上，介紹房內設施，最后有禮貌地道別；
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送，認真填寫各種行李單；
4.保管客人臨時寄存的行李；
5.為來訪者尋找要找的人，完成客人委托代辦事項（如郵件遞送、購物等等）；
6.注意大廳內的整潔與安全，發現問題及時反饋至有關部門；
7.完成領班交給的任務，聽從其安排，接受其監督。
南寧酒店公寓前臺招聘
桂聘提供2025年12月南寧酒店公寓前臺最新招聘，西鄉塘區1條，平均工資約為3181元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多酒店公寓前臺酒店前臺接待酒店前臺夜班招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店店助
4000-6000元
2025-12-23
曹新根待遇：月均4至6K（無責任底薪+補貼+提成）+五險+帶薪培訓。
上班地點：總部南寧市高新區，店助需外派至酒店工作，酒店地址廣西區內為主。
上班時間：早九晚六，上六休一
不考核銷售業績
工作內容：
1、執行并監控酒店運營管理情況，確保各項工作有效落實；
2、負責前臺接待工作，包括客戶咨詢、入住登記及退房手續，客人離店時，轉化客人，讓客人幫助酒店在攜程、美團、抖音等線上平臺發高質量5分好評，提高酒店好評率；
3、帶領團隊完成酒店日常抖音短視頻制作；
4、定期分析公寓酒店管理狀況及工作標準的執行情況，并提出整改意見有效實現管理目標。
任職要求：
1、長相甜美活潑，有酒店相關工作經驗優先；
2、具備良好的溝通能力和服務意識，能夠高效處理客戶問題；
3、大專及以上學歷，能力經驗足也可放寬學歷要求；
4、團隊合作意識強，愿意接受挑戰，適應靈活的工作時間；
5.工作地點：河池
薪酬福利：
1、 月均4K至8K（無責底薪+補貼+每條好評10到15元獎勵）
2、五險
3、帶薪培訓
4、包食宿
5、一大堆福利
6、年終獎
約 1 個崗位
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南寧酒店前臺招聘工資
￥
3181
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K，最多人拿：3K
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8.3%2K
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28.3%3K
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11.7%4K
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1.7%5K
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0.6%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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中專1.1%
南寧酒店前臺招聘需要什么學歷？不限學歷占98.9%，中專占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗97.8%
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1-3年2.2%
南寧酒店前臺招聘需要什么經驗？不限經驗占97.8%，1-3年占2.2%。
