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職位描述

有一定的工作經(jīng)驗(yàn),懂得制作圖表方案的標(biāo)書,懂得用AI做標(biāo)書,憑自己能力爭(zhēng)取過(guò)許多大型項(xiàng)目,做事效率快,細(xì)心負(fù)責(zé)沉穩(wěn),文字功底扎實(shí),樂(lè)觀向上 

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工作地址: 南寧 江南區(qū) 五一路 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司投標(biāo)工作負(fù)責(zé)招標(biāo)信息收集,系統(tǒng)報(bào)名,招標(biāo)文件購(gòu)買,開(kāi)標(biāo)等工作; 2.負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排權(quán)、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作; 3.處理投標(biāo)過(guò)程中的定額單價(jià)、總價(jià)計(jì)算問(wèn)題并及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),確保報(bào)價(jià)準(zhǔn)確、合理、具有競(jìng)爭(zhēng)性,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作出最終投標(biāo)策略; 4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞; 5.協(xié)助做好項(xiàng)目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作,能獨(dú)立完成標(biāo)書。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可接受出差; 2.技能要求: 熟悉Office等辦公軟件,熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及轉(zhuǎn)強(qiáng)的書面/口頭表達(dá)能力; 3.素質(zhì)要求: 認(rèn)可企業(yè)文化并同時(shí)主動(dòng)推動(dòng)文化理念在日常工作中的有效落實(shí),工作認(rèn)真細(xì)致、耐心負(fù)責(zé),對(duì)數(shù)字敏感,能嚴(yán)格遵守工作的保密性要求,具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。 崗位福利: 1.薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資4.5K-6K 試用期1-3個(gè)月,試用期薪資80%; 2.辦公環(huán)境:舒適整潔的辦公空間,融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍,定期組織團(tuán)隊(duì)下午茶、團(tuán)建活動(dòng)。 3. 其他福利:提供免費(fèi)咖啡、茶點(diǎn),自費(fèi)4元的員工餐,節(jié)日禮品,五險(xiǎn)等。 工作時(shí)間:周一至周五,8:00-18:00(午休2小時(shí)),周末雙休,法定節(jié)假日正常休息
19小時(shí)前
吳梵音
標(biāo)書員
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
職位描述 1、依據(jù)招標(biāo)文件要求,安排投標(biāo)文件編制計(jì)劃;招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作; 2、依據(jù)招標(biāo)文件要求編制《資格審查》、《企業(yè)信譽(yù)》、《技術(shù)標(biāo)》;對(duì)整體投標(biāo)文件進(jìn)行排版、打印、復(fù)印、裝訂、密封等; 4、兩年以上標(biāo)書制作工作經(jīng)驗(yàn),有具體項(xiàng)目的標(biāo)書中標(biāo)案例; 5、熟練操作投標(biāo)軟件及office等辦公軟件,會(huì)使用標(biāo)書制作的設(shè)備、工具等; 6、具有較強(qiáng)的閱讀和領(lǐng)悟能力,能迅速把握招標(biāo)文件的投標(biāo)要求; 7、有制作電子標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 8、待遇:底薪+提成
19小時(shí)前
南寧
1.負(fù)責(zé)物資類招標(biāo)文件(招標(biāo)公告、技術(shù)規(guī)范、商務(wù)條款等)的深度解讀,精準(zhǔn)提煉招標(biāo)方需求,確保標(biāo)書響應(yīng)完整性與針對(duì)性; 2.編制全套標(biāo)書,統(tǒng)籌技術(shù)標(biāo)(物資參數(shù)、質(zhì)量證明、檢測(cè)報(bào)告等)、商務(wù)標(biāo)(報(bào)價(jià)單、供貨周期、服務(wù)承諾等)及資質(zhì)文件(供應(yīng)商授權(quán)、業(yè)績(jī)證明、行業(yè)認(rèn)證等)的整合與校對(duì); 3.針對(duì)物資品類特點(diǎn),協(xié)同技術(shù)部門編制技術(shù)方案,確保參數(shù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及招標(biāo)方技術(shù)要求; 4.建立標(biāo)書模板庫(kù),根據(jù)不同物資招標(biāo)類型(公開(kāi)招標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)性談判、框架協(xié)議等)優(yōu)化標(biāo)書結(jié)構(gòu),提升編制效率。 5.制定投標(biāo)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃,把控標(biāo)書制作、封裝、遞交等環(huán)節(jié)時(shí)效性,規(guī)避因延誤導(dǎo)致的廢標(biāo)風(fēng)險(xiǎn); 6.嚴(yán)格核查標(biāo)書內(nèi)容,確保資質(zhì)文件真實(shí)性、簽字蓋章完整性,杜絕圍標(biāo)串標(biāo)等違規(guī)行為; 7.熟練使用Office、PS(資質(zhì)文件修圖)、CAD(技術(shù)圖紙基礎(chǔ)校對(duì))等工具; 8.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能適應(yīng)緊急任務(wù)安排; 9.具備較強(qiáng)的文字功底,熟悉招投標(biāo)流程,能夠獨(dú)立編寫標(biāo)書;
19小時(shí)前
趙富建
南寧-青秀區(qū)
一、主要工作內(nèi)容 1、建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度、規(guī)章; 2、對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施方案的可行性進(jìn)行分析,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通,確保發(fā)展戰(zhàn)略得以有效實(shí)施; 3、對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供經(jīng)營(yíng)方面的可行性分析; 4、按照公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)規(guī)劃; 5、根據(jù)公司短期發(fā)展目標(biāo),制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理系統(tǒng); 6、將各項(xiàng)目部編制的預(yù)算草案進(jìn)行加工匯編成企業(yè)的整體預(yù)算; 7、負(fù)責(zé)公司的招投標(biāo)工作; 8、通過(guò)預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況,形成預(yù)算執(zhí)行報(bào)告; 9、定期匯總、綜合分析各項(xiàng)目部編制的簡(jiǎn)要預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告; 10、根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,定期更新已編制的預(yù)算,使企業(yè)的預(yù)算更趨準(zhǔn)確。 11、執(zhí)行公司制定的工程造價(jià)管理制度和辦法,正確執(zhí)行和運(yùn)用定額標(biāo)準(zhǔn),并能夠及時(shí)反映有關(guān)情況; 12、承擔(dān)工程成本定期分析工作,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施和意見(jiàn); 13、參與工程招標(biāo)評(píng)標(biāo)、合同談判、承擔(dān)預(yù)算和審查、驗(yàn)工計(jì)價(jià)、結(jié)算與決算工作; 14、協(xié)助工程質(zhì)量驗(yàn)收工作。 二、招聘條件 1、教育背景:工程預(yù)算或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、經(jīng)驗(yàn):5年以上房地產(chǎn)公司或設(shè)計(jì)院、施工單位從事工程成本預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)。 3、技能技巧: (1)熟悉國(guó)家定額、工程造價(jià)市場(chǎng)情況、材料設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)格; (2)熟悉現(xiàn)行工程造價(jià)規(guī)范及操作規(guī)程; (3)熟練使用有關(guān)預(yù)算軟件(如博奧、廣聯(lián)達(dá))和辦公軟件進(jìn)行工作。 4、能力要求: (1)勤奮踏實(shí),吃苦耐勞; (2)分析能力、邏輯思維能力強(qiáng); (3)有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力。 三、待遇條件 1、薪酬按公司級(jí)別檔次制度執(zhí)行; 2、試用期3個(gè)月,試用期工資按80%支付工資,合格錄用后按有關(guān)規(guī)定享受“五險(xiǎn)”社保待遇; 3、周末雙休。 四、其他 入職需提供三甲醫(yī)院出具的《入職體檢報(bào)告》,體檢報(bào)告日期與入職日期相距不超過(guò)30天。
19小時(shí)前
行政人力部
標(biāo)書員
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都
盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、 招投標(biāo)信息的收集,標(biāo)書的購(gòu)買、下載、上傳等工作。 2、 跟進(jìn)投標(biāo)過(guò)程,協(xié)助相關(guān)人員做好和單位的溝通工作。 3、 詳細(xì)掌握招標(biāo)文件內(nèi)容和有關(guān)要求,按招標(biāo)文件要求準(zhǔn)備資質(zhì)材料; 4、 招標(biāo)前認(rèn)真解讀有關(guān)條款,并按要求進(jìn)行標(biāo)書的制作; 5、 負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的編制、排版、檢查、打印、復(fù)印、蓋章、裝訂、包裝、密封、投運(yùn)、歸檔等; 6、 跟蹤投標(biāo)工作的后續(xù)進(jìn)行,中標(biāo)信息的查詢并匯總; 7、 負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞; 8、 標(biāo)書費(fèi)發(fā)票、中標(biāo)服務(wù)費(fèi)發(fā)票及投標(biāo)保證金及時(shí)收退回; 9、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: 1、2年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招投標(biāo)法規(guī)及流程; 2、能獨(dú)立完成投標(biāo)的編制工作,了解合同管理、檔案管理等相關(guān)知識(shí); 3、為人正直,有責(zé)任心,工作仔細(xì)有條理,有學(xué)習(xí)進(jìn)取之心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,并善于與相關(guān)人員進(jìn)行溝通; 4、能獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
19小時(shí)前
張經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 1、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、負(fù)責(zé)公司建設(shè)運(yùn)作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,組織公司項(xiàng)目的體系運(yùn)行,全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作; 2、收集項(xiàng)目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議; 3、在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行商務(wù)談判,參與合同談判、合同條款審核,負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同的簽訂與管理; 4、負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的審閱,組織布置投標(biāo)工作; 5、積累公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)資料,記錄開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)的結(jié)果,標(biāo)書留底歸檔; 6、處理公司對(duì)外的經(jīng)濟(jì)糾紛,負(fù)責(zé)公司、專業(yè)分包、勞務(wù)分包、項(xiàng)目結(jié)算工作; 7、做事務(wù)實(shí),適應(yīng)外地出差,能承受較大的工作壓力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 任職需求: 1.工程、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè)專科以上畢業(yè); 2.熟悉涉外管理及建筑業(yè)相關(guān)管理知識(shí),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭及文字表達(dá)能力、理解能力,會(huì)電腦操作。 3.建筑行業(yè)項(xiàng)目管理、企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的采購(gòu)計(jì)劃、溝通談判、信息收集和分析能力; 知識(shí)結(jié)構(gòu)較全,具備企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略思維; 5.熱愛(ài)企業(yè),堅(jiān)持原則,較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任心,公正廉潔,保密意強(qiáng); 6.具備商務(wù)應(yīng)酬能力。
2025-12-17
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
工作職責(zé): 1、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、負(fù)責(zé)公司建設(shè)運(yùn)作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,組織公司項(xiàng)目的體系運(yùn)行,全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作; 2、收集項(xiàng)目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議; 3、在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行商務(wù)談判,參與合同談判、合同條款審核,負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同的簽訂與管理; 4、負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的審閱,組織布置投標(biāo)工作; 5、積累公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)資料,記錄開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)的結(jié)果,標(biāo)書留底歸檔; 6、處理公司對(duì)外的經(jīng)濟(jì)糾紛,負(fù)責(zé)公司、專業(yè)分包、勞務(wù)分包、項(xiàng)目結(jié)算工作;、 7、做事務(wù)實(shí),適應(yīng)外地出差,能承受較大的工作壓力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 任職資格: 1.工程、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè)專科以上畢業(yè); 2.熟悉涉外管理及建筑業(yè)相關(guān)管理知識(shí),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭及文字表達(dá)能力、理解能力,會(huì)電腦操作。 3.建筑行業(yè)項(xiàng)目管理、企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的采購(gòu)計(jì)劃、溝通談判、信息收集和分析能力; 知識(shí)結(jié)構(gòu)較全,具備企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略思維。 5.熱愛(ài)企業(yè),堅(jiān)持原則,較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任心,公正廉潔,保密意強(qiáng); 另外接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)、有上進(jìn)心,肯學(xué)習(xí)可以帶。
2025-12-17
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)拓展及業(yè)務(wù)發(fā)展工作,維護(hù)經(jīng)營(yíng)的外聯(lián)關(guān)系; 2.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人落實(shí)部門的各項(xiàng)工作計(jì)劃,保障公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的達(dá)成; 3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行商務(wù)接待、商務(wù)談判及相關(guān)事宜,處理部門外聯(lián)事務(wù); 4.統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目營(yíng)收、成本、回款等數(shù)據(jù),分析經(jīng)營(yíng)效益并出具分析報(bào)告; 5.制作投標(biāo)文件。 6.協(xié)助部門相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 二、崗位要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè),具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 2.熟悉建筑行業(yè),會(huì)制作投標(biāo)文件,有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字處理能力,具有一定的商務(wù)接待能力; 4.能熟練使用各類辦公軟件; 5.吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、執(zhí)行力強(qiáng),服從工作安排; 6.有C1機(jī)動(dòng)車駕駛證并具有2年及以上駕齡。
2025-12-14
南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城
一、崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)拓展及業(yè)務(wù)發(fā)展工作,維護(hù)經(jīng)營(yíng)的外聯(lián)關(guān)系; 2.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人落實(shí)部門的各項(xiàng)工作計(jì)劃,保障公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的達(dá)成; 3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行商務(wù)接待、商務(wù)談判及相關(guān)事宜,處理部門外聯(lián)事務(wù); 4.統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目營(yíng)收、成本、回款等數(shù)據(jù),分析經(jīng)營(yíng)效益并出具分析報(bào)告; 5.制作投標(biāo)文件。 6.協(xié)助部門相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 7.需要少頻率的出差和應(yīng)酬。 二、崗位要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè),具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 2.熟悉建筑行業(yè),會(huì)制作投標(biāo)文件,有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字處理能力,具有一定的商務(wù)接待能力; 4.能熟練使用各類辦公軟件; 5.吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、執(zhí)行力強(qiáng),服從工作安排; 6.有C1機(jī)動(dòng)車駕駛證并具有2年及以上駕齡。
2025-12-13
廖經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理擬訂公司的總體經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),監(jiān)督、控制實(shí)施過(guò)程,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé); 2、全面統(tǒng)籌經(jīng)營(yíng)部日常管理工作,制定并落實(shí)部門年度工作計(jì)劃、預(yù)算方案及績(jī)效目標(biāo),確保經(jīng)營(yíng)策略與公司整體發(fā)展戰(zhàn)略高度協(xié)同; 3、建立并優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理制度體系,修訂完善《經(jīng)營(yíng)管理辦法》《投標(biāo)管理辦法》《合同管理實(shí)施細(xì)則》《經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析規(guī)范》等標(biāo)準(zhǔn)化文件; 4、負(fù)責(zé)各地市經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的對(duì)接、跟進(jìn)、反饋; 5、主導(dǎo)投標(biāo)全過(guò)程管理,包括項(xiàng)目信息篩選、投標(biāo)策劃、資格預(yù)審文件編制、商務(wù)標(biāo)與技術(shù)標(biāo)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、報(bào)價(jià)策略制定、標(biāo)書審核與封投管控,確保投標(biāo)響應(yīng)率100%、優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目中標(biāo)率持續(xù)提升;并建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù); 5、定期組織經(jīng)營(yíng)人員對(duì)招投標(biāo)文件、最新政策及經(jīng)營(yíng)策略進(jìn)行培訓(xùn); 6、定期組織經(jīng)營(yíng)標(biāo)書編制人員學(xué)習(xí)相關(guān)政策及標(biāo)書編制技能的提升培訓(xùn); 7、熟悉合同編制及相關(guān)法律法規(guī); 8、熟悉建筑企業(yè)各類資質(zhì)人員配備要求,掌握公司相關(guān)注冊(cè)人員、技術(shù)經(jīng)濟(jì)人員、現(xiàn)場(chǎng)管理人員、技術(shù)工人、特殊工種等的在位情況,確保公司系統(tǒng)人員滿足資質(zhì)配備要求; 9、熟悉各種關(guān)鍵崗位證書申辦、延期、變更辦理流程及繼續(xù)教育管理維護(hù)工作; 10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。 二、任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬,5年以上經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有外聯(lián)的工作經(jīng)驗(yàn)及良好的溝通能力且具備一定的抗壓能力; 3、熟悉建筑企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)戰(zhàn)略策略與實(shí)施能力,有廣泛的客戶資源和社會(huì); 4、具備良好的目標(biāo)管理能力、組織管理能力,有保密意識(shí)。 三、薪資待遇 收入構(gòu)成:底薪+提成的工資模式,能者多得。
2025-12-11
廣西四維創(chuàng)意廣告有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西四維創(chuàng)意廣告有限公司
所在行業(yè) 包裝/電子/廣告
成立時(shí)間 6年(2019年3月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下

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