生產制造部主管

一、招聘數量 1人 二、崗位職責 （一）協助制定和執行生產計劃，根據訂單需求、產能情況合理排產，跟蹤生產進度，及時協調解決生產過程中的異常問題，保障生產任務按時完成。 （二）參與生產現場管理，監督生產工藝流程的執行情況，配合落實設備點檢、物料領用、成品入庫等環節的規范操作，降低生產損耗。 （三）協助開展質量控制工作，配合質檢人員進行工序檢驗、成品檢驗，記錄和整理生產質量數據，參與質量問題的分析與改進。 （四）負責生產相關數據的統計與分析，包括產量、工時、物料消耗等，定期編制生產報表，為部門決策提供數據支撐。 （五）配合供應鏈管理相關工作，協助跟進物料采購進度，反饋生產物料需求，參與庫存盤點，確保物料供應與生產需求匹配。 （六）嚴格遵守安全生產規章制度，參與生產現場的安全隱患排查與整改，保障生產作業安全。 （七）完成領導交辦的其他工作任務。 三、任職要求 （一）本科及以上學歷，機械制造、工業工程、自動化等相關專業優先。 （二）具備1-3年生產制造行業相關工作經驗，熟悉生產計劃制定、現場管理流程者優先。 （三）了解生產工藝流程和質量控制基本方法，能熟練使用Excel、Word等辦公軟件，具備基礎的數據統計分析能力。 （四）具有較強的責任心和執行力，工作嚴謹細致，具備良好的溝通協調能力和問題解決能力。 （五）能適應生產車間的工作環境，服從工作安排，具備一定的抗壓能力。 四、崗位待遇 8-10萬元/年。

崗位職責： 一、生產管理： 1.協助廠長制定生產計劃，確保生產任務按時完成； 2.監督生產流程，優化生產效率，降低生產成本； 3.協調各部門資源，解決生產過程中出現的問題； 4.定期檢查生產設備，確保設備正常運行。 二、原料采購： 1.針對生絲原料質量進行比價和談判，確保原料質量和成本最優。 三、出入庫和安全管理： 1.監督原材料和成品的出入庫流程，確保賬實相符； 2.定期進行倉庫、設備等安全檢查。 四、數據統計： 1.收集整理生產、采購、銷售等環節的數據，編制生產運營報表數據。 任職要求： 1.大專及以上學歷，生產管理等相關專業優先； 2.2年以上生產管理或制造業工作經驗； 3.有絲綢行業從業經驗者優先考慮； 4.能熟練使用電腦辦公軟件，具備較強的溝通協調能力和問題解決能力； 5.持有C1駕駛證，且能適應出差、駐廠； 6.工作地點四川或廣西區內。

崗位職責： 一、生產管理： 1.協助廠長制定生產計劃，確保生產任務按時完成； 2.監督生產流程，優化生產效率，降低生產成本； 3.協調各部門資源，解決生產過程中出現的問題； 4.定期檢查生產設備，確保設備正常運行。 二、原料采購： 1.針對生絲原料質量進行比價和談判，確保原料質量和成本最優。 三、出入庫和安全管理： 1.監督原材料和成品的出入庫流程，確保賬實相符； 2.定期進行倉庫、設備等安全檢查。 四、數據統計： 1.收集整理生產、采購、銷售等環節的數據，編制生產運營報表數據。 任職要求： 1.大專及以上學歷，生產管理等相關專業優先； 2.2年以上生產管理或制造業工作經驗； 3.有絲綢行業從業經驗者優先考慮； 4.能熟練使用電腦辦公軟件，具備較強的溝通協調能力和問題解決能力； 5.持有C1駕駛證，且能適應出差、駐廠； 6.工作地點四川或廣西區內。

工作職責: 1、根據公司戰略、產品線生產與管理目標、銷售預測，分解各生產主管的生產目標，協調內外部資源，指導生產主管進行過程管控、問題解決，保證整體生產目標的達成； 2、參與高難度項目的評審與策劃，指導生產主管識別和評價產品設計瓶頸，對研發和工藝制定的標準進行合理性評估和建議，推動改善，從而提高生產效率和直通率，達成量產爬坡速度目標；參與并討論新技術導入研討，配合導入進技術，優化制造模型； 3、識別各產線共有的系統性風險，組織團隊給出應對措施，指導生產主管處理各類問題、識別并分析風險，導入預防性措施，保證產品質量，總結并優化、完善生產管理流程體系； 4、合理匹配人員能力與項目和目標的難度，規劃人才梯隊建設，識別員工能力短板，制定培訓計劃，輸出培訓課程，最終提升員工業務能力； 5、分析生產過程數據，識別通用系統性的成本改善點，組織團隊給出改善措施，驗證、導入并推廣；指導各生產主管識別出成本改善點、降成本措施，優化并將成功經驗推廣到其他項目 6、提出數據化、智能化需求，推動相關部門給出方案，從量產可行性、成本角度評估以優化方案，實現方案落地，提高數據化水平。 任職資格: 1、學歷及專業要求：本科及以上學歷，電子、機電、工業工程等理工類專業優先； 2、知識要求：了解工裝模具、自動線的設計和工作原理、精通項目排產、精益生產、質量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關知識； 3、技能要求：能夠快速熟悉產品知識，進行數據化管理，指導下屬并促進團隊管理能力提升； 4、業務能力要求：有出色的團隊管理和建設能力，具有產品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協調和解決問題的能力； 5、通用能力要求：具有較強的目標管理能力和溝通能力等。

崗位職責： 1、負責生產線的團隊建設和日常管理工作 2、根據生產計劃開展生產工作、監控產品質量 3、負責生產線各崗位的生產管理 4、負責在生產線實施標準生產作業的指導方法 5、負責生產線的生產質量管理及異常的預防、糾正和改善。 任職資格： 1、大專及以上學歷，理工類專業優先 2、半年以上生產公司生產線或班組管理工作經驗； 3、性格開朗，溝通能力強，有良好的組織協調能力、溝通能力和承壓能力、教練能力、督導能力和表達能力好； 4、良好的安全操作能力、計劃執行能力、發現問題解決問題能力、質量問題處理能力； 5、做事扎實和踏實，成本意識和目標導向良好、工作認真細致，團隊意識強，客戶服務意識強烈；

【崗位概述】 作為公司產品穩定輸出的“指揮官”，您將全面負責中央廚房、茶葉廠、烘焙廠的日常運營管理。通過精細化的生產計劃、嚴格的工藝管理和卓越的現場管理，確保三大工廠安全、高效、高品質地完成生產任務，精準支持門店運營與市場開拓。 【核心職責】 1、生產計劃與調度： （1）根據銷售預測與訂單，制定中央廚房、茶葉廠、烘焙廠的月度、周度及日度生產計劃。 （2）根據產品工藝特性，合理分車間、分班組進行生產調度，確保產能最大化與訂單準時交付率。 2、生產過程管理： （1）全面負責三大工廠的現場管理，嚴格執行SOP，確保生產工藝標準的落地。 （2）推動精益生產，持續優化生產流程，提升生產效率與產品得率，降低損耗。 3、質量、成本與安全管控： （1）與品控部緊密合作，貫徹食品安全法規，對出廠產品的質量負直接管理責任。 （2）負責生產成本的精細化管理，嚴格控制人工、物料、能耗等各項開支。 （3）落實安全生產責任制，確保人員與設備安全。 4、團隊與設備管理： （1）負責生產部各車間班組的建設、培訓與績效考核。 （2）組織設備的日常維護與保養，確保穩定運行。 【任職要求】 學歷與經驗： 大專及以上學歷，食品科學、工業工程、機械等相關專業。5年以上食品制造工廠生產管理經驗，有獨立管理多車間或多品類產線的經驗，具備中央廚房、烘焙或茶飲行業經驗者優先。 專業知識： 精通生產計劃與排程、精益生產工具、GMP/SSOP等食品生產規范。 核心能力： 1、出色的生產規劃、數據分析和現場問題解決能力。 2、強大的執行推動力和團隊管理能力。 3、責任心強，能適應生產型工作節奏和壓力。 優先條件： 熟悉ERP/MES系統，持有六西格瑪綠帶/黑帶證書者優先。 【薪酬福利】 年度總薪酬： 人民幣 10萬 - 15萬元 構成： 基礎月薪 + 年度績效獎金（與產量、質量、成本等KPI強掛鉤）。 福利保障： 五險一金、補充醫療保險、帶薪年假、節日福利、通訊交通補貼、差旅補助、完善的培訓與晉升通道。

崗位職責： 1、負責全面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動; 2、及時下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度; 3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標; 4、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議; 5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施; 6、監控規范操作方法,確保生產現場的安全和清潔; 7、負責生產部員工的管理、培訓和培養。 崗位要求： 1、30-40歲左右，本科學歷需具備8年以上工作經驗，碩士以上學歷5年以上工作經驗； 2、發酵工程、生物工程、微生物、制藥工程、食品科學與工程等專業； 3、有2年以上生產管理工作經驗，對生物制藥、發酵生產或醫藥生產有一定的認識和了解； 4、具有較強的組織、溝通、協調、執行能力；有團隊合作精神，身體健康，有較強抗壓能力。

溫馨提示：本次招聘是廣西嘉恒農業科技有限公司（簡稱“嘉恒公司”）委托南寧市富濟勞務有限公司全權負責本次招聘工作，被錄用人員與嘉恒公司簽訂勞動合同，到嘉恒公司果汁廠工作，嘉恒果汁廠專注于初級沃柑果汁生產，該廠屬于嘉恒公司新增的業務板塊。根據該廠生產經營計劃（2026年1月上旬試投產），地址位于：南寧市武鳴區雙橋鎮平陸工業園區。 崗位要求：帶領班組執行具體生產任務，落實操作標準，負責班組人員日常管理與溝通。 其他要求： 1.大專學歷 2.食品相關專業優先 3.會使用辦公軟件 4.有果汁廠經驗優先

崗位職責 1、負責食品廠全面管理工作，確保符合食品安全、衛生及生產規范（如5S、GMP等）； 2、協調后勤、生產、倉儲、品控等部門的溝通與協作，確保公司運營的順暢； 3、統籌人事行政事務（招聘、培訓、薪酬、食堂、車輛管理等），確保后勤保障高效運行； 4、負責公司接待，對接政府部門（市場監管、環保、消防等），完成合規檢查及文件申報； 5、制定并執行績效考核方案，適配食品廠生產特點（如計件工資、班組KPI等）； 6. 完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求 1、大專以上學歷，年齡25歲-45歲； 2、3年以上食品廠、快消品工廠綜合管理經驗，熟悉生產運營及行政人事管理； 3、具備績效與薪資管理經驗，能獨立制定考核方案并落地執行； 4、熟悉國家法律和當地法規； 5、具有較強的人際溝通、協調、組織能力以及高度的團隊精神,責任心強。 薪資待遇： 1、節日福利：公司為員工提供端午、中秋春節等節日福利； 2、員工活動：溫馨生日會、團建、聚餐K歌燒烤等活動； 3、包中餐，免費下午茶，奶茶無限續杯，還可以自己動手操作。 上班時間：8：30-12：00 13：30-18：00 單休

崗位職責： 1.全面負責生產部生產管理工作，統籌生產計劃、質量控制、成本管控、安全管理及團隊建設，確保按時交付符合標準的產品，持續優化生產效率與工藝流程，實現公司生產目標。 2.根據PMC主計劃，制訂和跟蹤各生產班組的生產計劃，監督與協調各各班組的生產效率； 3.現場6S的管理，保證生產現場的安全與環境達到集團管理要求。 4.定期組織生產管理干部的培訓、學習，持續提高管理水平； 5.其他交辦或協助工作的處理。 任職要求： 1.本科及以上學歷，機械制造、工業工程、機電一體化等相關專業。 2.5年以上重型機械制造行業生產管理經驗； 3.精通生產計劃（ERP/MES系統）、精益生產、6Sigma等管理工具。 4.熟悉焊接、裝配、涂裝等工藝流程及設備管理。 5.具備較強的數據分析與較強的問題解決能力和決策能力，能夠快速應對生產過程中的各種問題 6.具備良好的安全意識和成本意識。 7. 責任心強，抗壓能力突出，能適應高強度工作。 8.優秀的溝通協調能力與團隊領導力 9.工作地點：梧州