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職位描述

(1)公共關(guān)系、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
(2)具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;具備銷售計(jì)劃,銷售提案、向客戶或公司其他人員銷售適合其層級(jí)的價(jià)值定位的高度技巧;具備持續(xù)的在銷售業(yè)績(jī)和利潤(rùn)目標(biāo)的要求下及巨大的時(shí)間壓力下完成工作的能力;具備與他人合作,對(duì)他人進(jìn)行指導(dǎo),和與他人進(jìn)行溝通的工作能力;
(3)具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(4)工資結(jié)構(gòu):基本工資+提成。

公司簡(jiǎn)介

●1954年4月15日廣西中國(guó)國(guó)際旅行社成立(原名:中國(guó)國(guó)際旅行社南寧分社,簡(jiǎn)稱國(guó)旅南寧分社,南寧人愛(ài)稱國(guó)旅,1993年改為現(xiàn)名)直屬中國(guó)國(guó)際旅行社總社,是新中國(guó)成立最早的14個(gè)中國(guó)國(guó)際旅行社分支社之一,是廣西成立最早的旅行社。

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南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)房源開(kāi)發(fā)錄入系統(tǒng)和促進(jìn)同事成交,房源資源整合,坐等業(yè)績(jī)分成 2. 與客戶建立良好溝通,理解客戶需求,提供專業(yè)的房源開(kāi)發(fā)咨詢; 3. 積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同推進(jìn)房源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)展; 4. 持續(xù)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為團(tuán)隊(duì)提供有價(jià)值的信息。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠有效解決客戶問(wèn)題; 2. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 3. 對(duì)房源開(kāi)發(fā)市場(chǎng)有濃厚興趣,能夠快速掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 4. 具備良好的分析能力和判斷力,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求。
2025-12-19
吳定文
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
職位描述: 1、對(duì)集團(tuán)及子公司月度和年度的選址開(kāi)發(fā)目標(biāo)負(fù)責(zé),按時(shí)完成區(qū)域網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,確保新店的開(kāi)發(fā)進(jìn)度; 2、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研,為新店開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提供策略依據(jù),撰寫項(xiàng)目評(píng)估分析報(bào)告,確保開(kāi)發(fā)出符合公司要求的新址,建立目標(biāo)地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項(xiàng)目信息庫(kù); 3、負(fù)責(zé)意向客戶的開(kāi)發(fā)和承接,完成對(duì)接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對(duì)接; 4、和招商部門進(jìn)行緊密配合,不定期的保持與客戶的溝通維護(hù),建立良好的客情關(guān)系; 5、配合相關(guān)部門工作,確保新店順利開(kāi)設(shè); 6、負(fù)責(zé)子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,5年以上連鎖品牌選址開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、具有豐富的商務(wù)關(guān)系資源,商場(chǎng)資源,熟悉選址開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)調(diào)研、客戶洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程; 3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、談判能力及抗壓能力。
2025-12-19
尚向民
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
職位描述: 1、按公司時(shí)效與政策要求正常推進(jìn)項(xiàng)目開(kāi)展; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)物業(yè)信息,包括其地理位置、周邊市場(chǎng)條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、改造條件、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)狀況等,并調(diào)研周邊酒店相關(guān)經(jīng)營(yíng)信息,出具項(xiàng)目報(bào)告 3、負(fù)責(zé)與業(yè)主和投資人談判,把控物業(yè)租金,匹配合適的投資人;并能積極協(xié)調(diào)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、經(jīng)營(yíng)考察和引導(dǎo)對(duì)接融資需求,按流程要求推進(jìn)項(xiàng)目簽約;對(duì)接業(yè)主,完成簽約后項(xiàng)目付款、進(jìn)場(chǎng)等后續(xù)事宜;對(duì)特殊項(xiàng)目的及時(shí)反饋需求與溝通,尋求支持 4、熟練使用辦公及工作軟件,及時(shí)完成項(xiàng)目信息錄入、立項(xiàng)及跟簽約、按時(shí)匯報(bào); 5、維護(hù)和投資人的關(guān)系;保持與投資人的粘性,針對(duì)已落地項(xiàng)目,幫助投資人協(xié)調(diào)在施,在營(yíng)工作中的問(wèn)題;針對(duì)短期未落地項(xiàng)目,積極聯(lián)系,掌握實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)。 6、主動(dòng)參與培訓(xùn),及時(shí)學(xué)習(xí)更新并熟連掌握業(yè)務(wù)知識(shí)與公司政策。 任職要求: 1、具備至少一年的招商、物業(yè)中介、酒店開(kāi)發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn),有成功簽約酒店項(xiàng)目者優(yōu)先、帶項(xiàng)目入職條 件者可匹配更好待遇; 2、良好的表達(dá)溝通能力與問(wèn)題解決能力; 3、能夠吃苦耐勞,適應(yīng)出差,具備廣泛的地點(diǎn)適應(yīng)性, 4、富有激情,勇于挑戰(zhàn)壓力和高薪。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、良好晉升平臺(tái) 職位亮點(diǎn):新品牌事業(yè)部重點(diǎn)項(xiàng)目,向上發(fā)展空間大
2025-12-17
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,評(píng)估餐飲行業(yè)的選址潛力; 2. 與潛在合作伙伴溝通,探討合作可能性; 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)及優(yōu)化; 4. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升品牌知名度和市場(chǎng)份額。 任職要求: 1. 具備選址及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的能力; 2. 能夠獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判和項(xiàng)目管理; 3. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠有效進(jìn)行客戶交流; 4. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,能在壓力下完成目標(biāo); 5. 對(duì)餐飲行業(yè)有深入理解,能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
2025-12-16
韋女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目的選址評(píng)估與分析 2.與物業(yè)進(jìn)行洽談,確保選址符合企業(yè)需求 3.協(xié)助完成選址方案的制定與執(zhí)行 任職要求: 1.具備餐飲行業(yè)選址經(jīng)驗(yàn) 2.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3.能夠獨(dú)立完成選址任務(wù),具有較強(qiáng)的分析能力
2025-12-14
張黎明
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
廣西南寧凱藍(lán)企業(yè)管理有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的品牌定位、目標(biāo)客戶群及市場(chǎng)布局策略,在指定區(qū)域內(nèi)積極尋找符合公司開(kāi)店標(biāo)準(zhǔn)的潛在店鋪位置; 2、與房東或中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效溝通,進(jìn)行租賃條件談判,包括但不限于租金、租期、裝修期、免租期等關(guān)鍵條款,并確保最終達(dá)成雙方滿意的租賃協(xié)議,完成租賃合同的簽訂工作; 3、持續(xù)關(guān)注并分析業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),識(shí)別并儲(chǔ)備潛在的市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn),包括但不限于新興商圈、人流密集區(qū)域、消費(fèi)者需求變化等,為公司的長(zhǎng)期發(fā)展做好鋪墊; 4、基于市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)、消費(fèi)者行為分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況等因素,對(duì)潛在機(jī)會(huì)點(diǎn)進(jìn)行綜合評(píng)估,判斷其是否適合開(kāi)設(shè)新店; 5、組織或參與數(shù)據(jù)收集工作,包括但不限于人流量統(tǒng)計(jì)、商圈消費(fèi)水平分析、目標(biāo)客戶群體畫(huà)像等,為機(jī)會(huì)點(diǎn)評(píng)估提供有力數(shù)據(jù)支持; 6、負(fù)責(zé)新店開(kāi)業(yè)前所有相關(guān)證照(如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營(yíng)許可證、消防驗(yàn)收合格證等)的申請(qǐng)、辦理及后續(xù)跟進(jìn)工作,確保門店合法合規(guī)運(yùn)營(yíng); 7、定期調(diào)查并收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的店鋪位置、經(jīng)營(yíng)狀況、促銷活動(dòng)、新品上市等信息,形成競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析報(bào)告,為公司策略調(diào)整和產(chǎn)品優(yōu)化提供參考。 任職要求: 1、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備1-3年零售開(kāi)發(fā)選址經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先,成功案例數(shù)據(jù)化、可視化; 3、對(duì)裝修工程有基礎(chǔ)的認(rèn)識(shí),具備工程裝修跟進(jìn)及解決問(wèn)題的能力; 4、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,能夠在壓力下保持冷靜并做出有效決策。目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向; 5、熟練使用辦公軟件(含生成式AI工具)、零售管理系統(tǒng),對(duì)新媒體和社群管理有一定了解; 薪資福利:薪資5-9K/月+獎(jiǎng)金提成,轉(zhuǎn)正有餐補(bǔ)
2025-12-13
李女士
人事專員
南寧-青秀區(qū)
職位描述 1、按照零售拓展戰(zhàn)略實(shí)施及推進(jìn)陣地布局落地工作并對(duì)各區(qū)域拓展計(jì)劃做出專業(yè)及合理的調(diào)整; 2、零售拓店建店成本優(yōu)化,費(fèi)用預(yù)算及把控并嚴(yán)格按照計(jì)劃使用,做好費(fèi)用把控,跟進(jìn)落實(shí)全省核心體專店租金及裝修核銷; 3、擬定出全省各層級(jí)市場(chǎng)目標(biāo)店面選址要求及篩查備選對(duì)象,進(jìn)行研究分析,提交相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告供區(qū)域分公司參考; 4、負(fù)責(zé)與各商業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)洽談并爭(zhēng)取有利的合同條件(租金,扣率,年限,管理費(fèi)用等),主導(dǎo)推動(dòng)從立項(xiàng)到開(kāi)店各項(xiàng)拓展相關(guān)工作落實(shí); 5、全省各區(qū)域建店、閉店流程審核,督導(dǎo)新門店工程裝修跟進(jìn)與驗(yàn)收完成,確保裝修質(zhì)量,直至店鋪?lái)樌_(kāi)業(yè); 6、門店形象陳列指導(dǎo)輸出推進(jìn)執(zhí)行門店SOP日常檢核; 7、完成上級(jí)主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。 任職要求: 1、3年以上連鎖品牌門店里開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有一定的認(rèn)識(shí),對(duì)商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展趨勢(shì)有敏感的判斷力; 2、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域的各個(gè)城市商圈和消費(fèi)能力有良好的判斷能力;人脈關(guān)系廣泛,擁有較強(qiáng)的談判溝通能力; 3、有較好的判斷力,熟悉品牌開(kāi)發(fā)的全部流程;具有良好的部門之間的協(xié)調(diào)和組織能力; 4、適應(yīng)省內(nèi)不定期出差。
2025-12-10
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
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廣西中國(guó)國(guó)際旅行社
所在行業(yè) 旅行社
成立時(shí)間 12年(2013年5月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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