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職位描述

崗位職責(zé):
1、全面統(tǒng)籌公司的經(jīng)營(yíng)管理、制訂發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃公司規(guī)劃并組織實(shí)施;
2、全面主持經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)管理工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)公司管理體系的制定、優(yōu)化、落地執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)公司預(yù)算和費(fèi)用控制,代表公司對(duì)外處理業(yè)務(wù),開(kāi)展公關(guān)活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)倡導(dǎo)公司企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,塑造企業(yè)形象;
6、負(fù)責(zé)公司人、財(cái)、物的管理和提高。
任職資格:
1、5年及以上全面管理工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)公司管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2、具備較強(qiáng)的公關(guān)及組織協(xié)調(diào)能力,思維敏捷、穩(wěn)重,有良好的前瞻性和高端決策能力;
3、有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,高度的責(zé)任感和事業(yè)心。

公司簡(jiǎn)介

一生購(gòu)購(gòu)電子商務(wù)有限公司于2017年3月注冊(cè)成立.設(shè)立的廣西電子商務(wù)有限公司和東莞領(lǐng)眾一三九九電子商務(wù)有限公司.廣西一生購(gòu)購(gòu)電子商務(wù)有限公司于2018年1月16日深圳前海股權(quán)交易中心掛牌(企業(yè)代碼368146)在全國(guó)范圍內(nèi)設(shè)立市.縣級(jí)營(yíng)運(yùn)管理服務(wù)機(jī)構(gòu).是一家基于手機(jī)端移動(dòng)電商為主打造線上線下無(wú)縫對(duì)接的多方共贏移動(dòng)購(gòu)物消費(fèi)平臺(tái).是中國(guó)目前首家移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)綜合性大型智能訂單引流購(gòu)物消費(fèi)平臺(tái).
公司按照上市的規(guī)劃建立標(biāo)準(zhǔn)的行政運(yùn)作架構(gòu)體系.專業(yè)完善財(cái)務(wù)管理系統(tǒng).經(jīng)驗(yàn)豐富的的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)和完善的教育系統(tǒng).擁有一批年輕有激情創(chuàng)新的技術(shù)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì).公司尊崇“踏實(shí).拼搏.責(zé)任”的企業(yè)精神.并以誠(chéng)信.共創(chuàng).共建.共贏.共享的經(jīng)營(yíng)理念.創(chuàng)造良好的社會(huì)和公正公平的購(gòu)銷環(huán)境.全新型的現(xiàn)代化商業(yè)模式.完善周到的服務(wù)體系.
本著依托政府倡導(dǎo)的“大眾創(chuàng)業(yè).萬(wàn)眾創(chuàng)新”為理念.以“分享經(jīng)濟(jì)分配”為核心.用訂單有序分流的方法.讓用戶在消費(fèi)轉(zhuǎn)經(jīng)營(yíng)中獲得“消費(fèi)利潤(rùn)”的創(chuàng)新型商業(yè)模式.全新的訂單經(jīng)濟(jì)分配模式.開(kāi)創(chuàng)了劃時(shí)代的營(yíng)銷變革.為眾多中小企業(yè)打通終端銷售通道!
公司始終堅(jiān)持以人為本.資本與市場(chǎng)資源融合.“人人為我.我為人人”的理念合力共創(chuàng).服務(wù)社會(huì).

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)中茂國(guó)際大廈22樓整層(埌東汽車站往東200米加油站旁公交可乘42、90、209、W11、87、89、701、706到高速公路管理處下車斜對(duì)面) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-皇巢世家
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待到店客戶,引導(dǎo)客戶就坐,給客戶斟茶倒水; 2、一對(duì)一選片,跟客戶介紹相片特色,套餐外的優(yōu)惠信息; 3、熟悉公司各類產(chǎn)品,套餐內(nèi)容,銷售話術(shù),與客戶談單簽單; 4、給客戶選出最好的照片,加選消費(fèi)使客戶滿意; 5、填寫(xiě)相袋,記錄客戶要求,完善信息; 6、客戶關(guān)系維護(hù),二次銷售,轉(zhuǎn)介紹工作。 任職要求: 1、五官端正,對(duì)銷售工作充滿熱情,開(kāi)朗大方有服務(wù)意識(shí); 2、有良好的溝通能力,表達(dá)流利,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 晉升空間:門(mén)市選片師--門(mén)市主管-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理
10小時(shí)前
周新
副總經(jīng)理
12000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧派蒙拉文化傳播有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、有人脈資源 2、落地項(xiàng)目 3、政府關(guān)系 5、文旅、衛(wèi)生、高校、銀行、地稅、區(qū)直單位等客戶資源等 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣播/影視·廣告/公關(guān)/會(huì)展·文化藝術(shù)/娛樂(lè)
10小時(shí)前
張素蓮
南寧-青秀區(qū)-匯春名庭
崗位職責(zé): 1.?法務(wù)護(hù)航:深度研習(xí)業(yè)務(wù)合同,敏銳識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn),協(xié)同團(tuán)隊(duì)化解日常商務(wù)糾紛;密切關(guān)注法規(guī)政策動(dòng)態(tài),為總經(jīng)理決策提供精準(zhǔn)法律依據(jù),護(hù)航公司穩(wěn)健發(fā)展。 2.?商務(wù)協(xié)進(jìn):積極投身商務(wù)拓展,參與項(xiàng)目籌備、客戶洽談,精準(zhǔn)提煉關(guān)鍵信息;協(xié)助優(yōu)化商務(wù)流程,跟進(jìn)合作落地,助力提升運(yùn)營(yíng)效率。 3.?行政保障:精心規(guī)劃商務(wù)行程與會(huì)議安排,妥善整理、保管機(jī)密文件;無(wú)縫對(duì)接內(nèi)外部溝通,確保信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確,為總經(jīng)理日常工作“減負(fù)增效”。 任職要求: 1.?年齡 25 - 35 歲,全日制法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.?具備 1 - 3 年法務(wù)、商務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作履歷,熟悉商業(yè)法律法規(guī)應(yīng)用,能夠獨(dú)立起草基本商務(wù)合同。 3.?能適應(yīng)階段性出差任務(wù),個(gè)人生活狀態(tài)良好,無(wú)育兒、照顧病患等家庭羈絆,可心無(wú)旁騖拼搏職場(chǎng)。
10小時(shí)前
黃青
南寧
一、執(zhí)行總經(jīng)理 崗位要求 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理公司營(yíng)銷工作; 2、組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃、制訂和建全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項(xiàng)改革,推行崗位責(zé)任制,不斷全面提高公司管理水平等。 3、全面負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品規(guī)劃、推廣及管理工作,建立高效的品牌管理體系及品牌形象,制定完善品牌管理制度與流程; 4、建立有效的分析、評(píng)估體系,保障品牌建設(shè)及推廣效果; 5、負(fù)責(zé)公司在營(yíng)銷方面的費(fèi)用開(kāi)支計(jì)劃及審批; 6、負(fù)責(zé)安排下屬各崗位工作,明確其職責(zé)、權(quán)限、并監(jiān)督、檢查、管理其工作任務(wù)完成情況; 7、組織協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào),提出決策性意見(jiàn); 8、負(fù)責(zé)上報(bào)材料總結(jié)、報(bào)告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā); 9、負(fù)責(zé)制訂公司企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求 1、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷。 2、在規(guī)模中型以上的商業(yè)流通企業(yè)高層任職三年以上,對(duì)連鎖店、百貨商場(chǎng)和大型超市的操作流程熟悉,有家紡或服裝從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 3、熟練運(yùn)用辦公軟件。 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,以及良好的公關(guān)能力和組織協(xié)調(diào)能力,善于與人溝通。 5、身體健康,五官端正,外在形象端莊,能適應(yīng)經(jīng)常出差,30-45歲。 待遇:年薪15-60萬(wàn)(底薪+目標(biāo)績(jī)效考核),能力突出者一年后給予公司的分紅股份 上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午2:00-6:00,單休。 包中餐,五險(xiǎn)帶薪年假,年終獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,員工培訓(xùn)等. 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):日化·服裝/紡織·家具/家電/家居
10小時(shí)前
總經(jīng)理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 一、總經(jīng)理應(yīng)向公司董事會(huì)負(fù)責(zé),全面組織實(shí)施董事會(huì)的有關(guān)決議和規(guī)定,全面完成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),并將實(shí)施情況向董事會(huì)匯報(bào)。 二、負(fù)責(zé)宣傳貫徹執(zhí)行國(guó)家和行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策。 三、根據(jù)董事會(huì)的要求確定公司的經(jīng)營(yíng)方針,建立公司的經(jīng)營(yíng)管理體系并組織實(shí)施和改進(jìn),為經(jīng)營(yíng)管理體系運(yùn)行提供足夠的資源。 四、主持公司的日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和方案。 五、負(fù)責(zé)召集和主持公司總經(jīng)理辦公會(huì)議,協(xié)調(diào)、檢查和督促各部門(mén)的工作。 六、根據(jù)市場(chǎng)變化,不斷調(diào)整公司的經(jīng)營(yíng)方向,使公司持續(xù)健康發(fā)展。 七、負(fù)責(zé)倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,塑造企業(yè)形象。 八、負(fù)責(zé)代表公司對(duì)外處理業(yè)務(wù),開(kāi)展公關(guān)活動(dòng)。 九、簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件,保證公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的合法性。 十、負(fù)責(zé)公司人力資源的開(kāi)發(fā)、管理和提高。 十一、負(fù)責(zé)公司安全工作。 十二、負(fù)責(zé)確定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。 十三、負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。 十四、負(fù)責(zé)組織完成董事會(huì)下達(dá)的其它臨時(shí)性、階段性工作和任務(wù)。 ? 任職要求: ? 1.?工商管理、企業(yè)管理、行政管理或者相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.?參加過(guò)財(cái)務(wù)、人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)培訓(xùn); 3.?5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任總經(jīng)理為佳; 4.?具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 5.?良好的中文寫(xiě)作能力并掌握相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)條例等。 6.?良好的計(jì)劃和綜合分析能力及管理能力。
10小時(shí)前
黃彩秀
副總經(jīng)理
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)
廣西華融農(nóng)林實(shí)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、林業(yè)工程、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上農(nóng)林產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上中層管理經(jīng)驗(yàn),需有種植基地運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)鏈延伸項(xiàng)目操盤(pán)案例; 3、熟練掌握《森林法》《農(nóng)業(yè)法》《土地管理法》等行業(yè)法規(guī),能獨(dú)立對(duì)接政府部門(mén)完成項(xiàng)目申報(bào)與政策落地; 4、具備投融資分析能力,能讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表、制定預(yù)算方案,熟練使用 Excel 數(shù)據(jù)分析(數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)模型)、PPT 匯報(bào)工具; 5、持有中級(jí)農(nóng)林經(jīng)濟(jì)師、項(xiàng)目管理師(PMP)證書(shū),具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、談判能力與抗壓能力,能適應(yīng)長(zhǎng)期駐場(chǎng)工作。 崗位職責(zé): 1、牽頭制定公司 3-5 年農(nóng)林產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,聚焦苗木種植、生態(tài)旅游、農(nóng)產(chǎn)品加工等核心板塊,分解年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)至各部門(mén)并跟蹤落地; 2、對(duì)接麗江當(dāng)?shù)卣謽I(yè)、農(nóng)業(yè)、自然資源部門(mén),爭(zhēng)取土地流轉(zhuǎn)、項(xiàng)目補(bǔ)貼、生態(tài)保護(hù)等政策支持,推動(dòng)項(xiàng)目合規(guī)審批; 3、統(tǒng)籌重大項(xiàng)目投資決策,組織項(xiàng)目可行性研究與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,把控投資回報(bào)率與資金使用效率; 4、分管 2-3 個(gè)核心部門(mén)(如運(yùn)營(yíng)部、項(xiàng)目規(guī)劃部),優(yōu)化部門(mén)協(xié)作流程,解決跨部門(mén)重大問(wèn)題(如種植與銷售銜接、項(xiàng)目進(jìn)度滯后); 5、定期向總公司匯報(bào)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、項(xiàng)目進(jìn)展及風(fēng)險(xiǎn)情況,提出戰(zhàn)略調(diào)整建議; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)核心人才培養(yǎng)與激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。
2025-12-18
副總經(jīng)理
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)
廣西華融農(nóng)林實(shí)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、文化產(chǎn)業(yè)管理、工商管理、新聞傳播等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上文化行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上中層管理經(jīng)驗(yàn),有文創(chuàng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、大型文化活動(dòng)操盤(pán)或 IP 孵化成功案例; 3、熟悉文化產(chǎn)業(yè)政策(如文創(chuàng)補(bǔ)貼、IP 保護(hù)法規(guī))與市場(chǎng)趨勢(shì),具備項(xiàng)目策劃、資源整合與商業(yè)變現(xiàn)能力; 4、持有中級(jí)文化產(chǎn)業(yè)管理師、項(xiàng)目管理師證書(shū),熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(Excel、SPSS)、PPT 匯報(bào)軟件,能獨(dú)立撰寫(xiě)項(xiàng)目方案與戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告; 5、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新思維、談判能力與抗壓能力,對(duì)文化行業(yè)有濃厚興趣與敏銳洞察力。 崗位職責(zé): 1、制定公司文化產(chǎn)業(yè) 3-5 年戰(zhàn)略規(guī)劃,聚焦文創(chuàng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、文化活動(dòng)策劃、IP 孵化等核心業(yè)務(wù),明確發(fā)展方向與盈利模式; 2、分管市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、宣傳等核心部門(mén),分解年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)(銷售額、品牌影響力、IP 孵化數(shù)量),跟蹤各部門(mén)目標(biāo)完成情況,優(yōu)化部門(mén)協(xié)作流程; 3、推動(dòng)文化項(xiàng)目策劃與落地,包括文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、文化活動(dòng)策劃執(zhí)行、文化 IP 合作與授權(quán); 對(duì)接政府文化部門(mén)、媒體資源、合作企業(yè),爭(zhēng)取項(xiàng)目補(bǔ)貼、媒體曝光、跨界合作機(jī)會(huì),提升公司品牌知名度與行業(yè)影響力; 4、把控項(xiàng)目投資預(yù)算與盈利預(yù)期,分析項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目策略;負(fù)責(zé)核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng),完善激勵(lì)機(jī)制。
2025-12-18
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4.具有戰(zhàn)略目光、全局視野和決策能力。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):旅游·文化藝術(shù)/娛樂(lè)·農(nóng)/林/牧/漁
2025-12-18
孫政國(guó)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、任職資格: 1、環(huán)保系統(tǒng)、第三方檢測(cè)公司主要技術(shù)/經(jīng)營(yíng)管理人員,具有第三方檢測(cè)公司全面經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有全局性、戰(zhàn)略性統(tǒng)籌規(guī)劃管理理念。 3、具有豐富的檢測(cè)業(yè)務(wù)推廣及管理經(jīng)驗(yàn)。 4、具有豐富的人脈關(guān)系和政府資源。 二、崗位職責(zé): 1、 全面負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)工作,組織貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī); 2、 負(fù)責(zé)管理體系策劃,制定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),批準(zhǔn)質(zhì)量手冊(cè)和程序文件等管理 體系文件,確保保持管理體系的完整性; 3、 組織制定和批準(zhǔn)公司的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃; 4、 組織制定和審批經(jīng)費(fèi)的預(yù)決算。 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:年薪+餐補(bǔ)+社保+住房公積金+年終獎(jiǎng)金;收入豐厚; 2、工作地點(diǎn):北海。
2025-12-18
勞女士
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)4S店的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成; 2、制定并實(shí)施銷售策略,提升客戶滿意度與市場(chǎng)份額; 3、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),提升員工專業(yè)能力與服務(wù)意識(shí),打造高效銷售團(tuán)隊(duì); 4、控制成本,提升盈利能力,確保財(cái)務(wù)健康; 5、建立并維護(hù)與廠家、供應(yīng)商及客戶的良好合作關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)渠道。 任職要求: 1、具備豐富的汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉4S店運(yùn)營(yíng)模式; 2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的客戶關(guān)系與商業(yè)談判; 4、強(qiáng)烈的責(zé)任心與事業(yè)心,能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作; 5、對(duì)現(xiàn)代汽車銷售市場(chǎng)趨勢(shì)有深刻理解,具備創(chuàng)新思維。
2025-12-18
韋麗雙
廣西一生購(gòu)購(gòu)電子商務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西一生購(gòu)購(gòu)電子商務(wù)有限公司
所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)
成立時(shí)間 8年(2017年3月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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