田東培訓(xùn)管理招聘
桂聘提供2025年12月田東培訓(xùn)管理最新招聘，更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2026屆“錦石計劃”儲備人才
4000-7000元
2025-12-18
藍(lán)先生主管一、培養(yǎng)定位：基層關(guān)鍵崗位梯隊儲備，目標(biāo)崗位為班組長、值長等一線核心骨干。
二、生源導(dǎo)向：與企業(yè)業(yè)務(wù)契合度高的職業(yè)技術(shù)學(xué)院(含大專)、普通本科畢業(yè)生，以2026 屆應(yīng)屆畢業(yè)生為主。
三、招聘專業(yè)：化學(xué)工程與工藝、冶金工程、礦物加工、應(yīng)用化學(xué)、化工技術(shù)、熱電專業(yè)、機械專業(yè)、工商管理、商務(wù)管理、市場營銷、物流管理、發(fā)配電、電力系統(tǒng)及火電廠集控運行、熱能動力工程、能源與動力工程、電氣工程及其自動化、儀表自動化、機電設(shè)備維修與管理、機械制造、機械自動化、高分子材料與工程、機電一體、電氣、熱控、儀器儀表等熱電、化工、新材料領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)；以及財務(wù)會計、商務(wù)貿(mào)易、安全環(huán)保、人力資源管理、企業(yè)管理等專業(yè)。
四、培養(yǎng)任務(wù)要求，經(jīng)過1-3年的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，達(dá)到班長骨干、工藝員、調(diào)度員、主操、值長或部門管理專員級別的技能水平。
五、相關(guān)要求：要求性格活波開朗，思維活躍，有主見，積極向上，具備創(chuàng)新精神，具有較高的政治思想覺悟和綜合素養(yǎng)，有良好的心理素質(zhì)和身體狀況，能適應(yīng)生產(chǎn)技術(shù)崗位要求，有團隊合作精神，有較強的敬業(yè)精神。 -
精神科主任（學(xué)科帶頭人）
10000-15000元
2025-12-13
黃鳳娟一、工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)精神科醫(yī)療工作，包括診斷、治療、康復(fù)等。
2. 參與制定精神科發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，推動學(xué)科建設(shè)和發(fā)展。
3. 組織精神科醫(yī)生進(jìn)行學(xué)術(shù)交流和培訓(xùn)，提高團隊專業(yè)素養(yǎng)。
二、任職要求：
1. 醫(yī)學(xué)專科及以上學(xué)歷，精神醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2. 主治醫(yī)師及以上職稱。
3. 多年嚴(yán)重精神科障礙臨床工作經(jīng)驗，有科室管理經(jīng)歷者優(yōu)先。
三、福利待遇：我們提供免費工作餐（早中晚三餐），免費宿舍，均帶陽臺衛(wèi)生間，按國家標(biāo)準(zhǔn)購買五險一金，有帶薪年假、法定假期、節(jié)假日福利、工齡獎，并根據(jù)職稱、學(xué)歷、能力和崗位晉升調(diào)整薪酬。在基本薪酬之外，醫(yī)院會根據(jù)所在部門與科室業(yè)績，以及個人工作質(zhì)量及工作量來發(fā)放績效獎勵。我們同時與多家省內(nèi)外知名三級醫(yī)院合作，提供進(jìn)修培訓(xùn)機會，高度重視人才培養(yǎng)與員工職業(yè)生涯發(fā)展。 -
銷售運營
6000-11000元
2025-12-13
黃鳳娟一、工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)達(dá)成醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)，搭建運營體系，組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程；
2、負(fù)責(zé)為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告；
3、組織制定醫(yī)院經(jīng)濟責(zé)任考核制度和考核工作實施細(xì)則，并定期考核督查；
4、關(guān)注同行業(yè)動向和趨勢，評估重大政策或事件的影響，為醫(yī)院戰(zhàn)略調(diào)整提供建議；
5、負(fù)責(zé)審查下屬部門提交的各種工作匯報，評估工作效率并對存在的問題加以處理；
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、考核下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度；
7、負(fù)責(zé)組織拓展并維護與政府主管部門的關(guān)系，為各運營實體的創(chuàng)造良好的外部環(huán)境；
8、加強運營部門人員的培訓(xùn)和考核工作，提高部門人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)；
9、完成公司管理層交辦的其他工作。
二、任職要求：
1、市場敏銳度高，頭腦靈活，溝通表達(dá)能力強；
2、有5年以上醫(yī)療行業(yè)運營管理經(jīng)驗，精神科行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)業(yè)態(tài)、有與當(dāng)?shù)卣块T溝通經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、有8年以上市場營銷或醫(yī)療機構(gòu)運營經(jīng)驗者亦可。
三、福利待遇：
1、可繳納五險一金（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療+公積金）；
2、免費提供住宿；
3、節(jié)假日禮品福利；
4、不定期團建活動；
5、培訓(xùn)與發(fā)展：公費進(jìn)修培訓(xùn)學(xué)習(xí)、職稱及職公平晉升、報刊書籍訂閱等。 -
新媒體運營
4000-9000元
2025-12-13
黃鳳娟一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)達(dá)成醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)，搭建運營體系，組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程； 2、負(fù)責(zé)為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告 …… 組織制定醫(yī)院經(jīng)濟責(zé)任考核制度和考核工作實施細(xì)則，并定期考核督查； 4、關(guān)注同行業(yè)動向和趨勢，評估重大政策或事件的影響，為醫(yī)院戰(zhàn)略調(diào)整提供建議； 5、負(fù)責(zé)審查下屬部門提交的各種工作匯報，評估工作效率并對存在的問題加以處理； 6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理 …… 、考核下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度； 7、負(fù)責(zé)組織拓展并維護與政府主管部門的關(guān)系，為各運營實體的創(chuàng)造良好的外部環(huán)境； 8、加強運營部門人員的培訓(xùn)和考核工作，提高部門人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)； …… 三、福利待遇： 1、可繳納五險一金（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療+公積金）； 2、免費提供住宿； 3、節(jié)假日禮品福利； 4、不定期團建活動； 5、培訓(xùn)與發(fā)展：公費進(jìn)修培訓(xùn)學(xué)習(xí)、職稱及職公平晉升 -
精神科主任醫(yī)師
12000-20000元
2025-12-13
黃鳳娟建設(shè)科室團隊，培養(yǎng)人才，組織培訓(xùn)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 加強醫(yī)患溝通，管理服務(wù)質(zhì)量，開展健康教育與科普宣傳。 二、任職要求 精神病學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 職業(yè)道德良好，團隊合作與溝通協(xié)調(diào)能力強，有組織管理和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，英語讀寫能力良好。 三、崗位福利 有競爭力的薪資待遇，績效獎金等。 …… 廣闊職業(yè)發(fā)展空間與晉升機會，國內(nèi)學(xué)術(shù)交流與培訓(xùn)進(jìn)修機會，個性化職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 現(xiàn)代化醫(yī)療設(shè)施與舒適工作環(huán)境，融洽團隊氛圍。 -
護士長
4000-8000元
2025-12-13
黃鳳娟崗位職責(zé)： 1.護理管理工作 ●負(fù)責(zé)本科室護理團隊的日常管理，包括人員排班、工作分配、績效評估等，確保護理工作的高效、有序進(jìn)行。 …… ●組織護理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高護理團隊的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。 2.患者護理服務(wù) ●參與本科室患者的護理評估，制定個性化的護理計劃，并組織實施和評價。 …… 5.應(yīng)急管理與物資管理 ●制定本科室突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并組織演練，提高護理人員的應(yīng)急處置能力。 ●負(fù)責(zé)本科室護理物資的管理和調(diào)配，確保物資的合理使用和充足供應(yīng)。 …… 4.管理能力 ●具有較強的組織管理能力和團隊協(xié)作能力，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理護理團隊。 ●具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力，能夠與醫(yī)生、患者及其家屬、醫(yī)院其他部門等進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。 …… ●培訓(xùn)與進(jìn)修：定期組織內(nèi)部培訓(xùn)和外部進(jìn)修學(xué)習(xí)，提高護士長的專業(yè)水平和管理能力。 ●學(xué)術(shù)交流：鼓勵護士長參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動，拓寬視野，提升專業(yè)影響力。 -
精神科主任
15000-25000元
2025-12-13
黃鳳娟5、參與科室人員的培訓(xùn)和考核工作。 任職要求： 1、具有精神科主治醫(yī)師、副主任醫(yī)師及以上職稱。 2、具備5-10年的精神科臨床經(jīng)驗，熟悉精神科疾病的診斷和治療。 …… 5、其它獎勵：績效獎勵、節(jié)假日福利、工齡獎 行業(yè)經(jīng)驗： 1應(yīng)聘者需具備豐富的精神科臨床經(jīng)驗，熟悉精神科領(lǐng)域的最新進(jìn)展和技術(shù)，能夠在科室管理和醫(yī)療工作中發(fā)揮重要作用。 -
行政專員/助理
3000-6000元
2025-12-13
黃鳳娟職責(zé)： 負(fù)責(zé)醫(yī)院日常行政事務(wù)管理，包括辦公用品采購、資產(chǎn)管理、文檔管理等，確保辦公環(huán)境的整潔與高效。 …… 協(xié)助組織和籌備醫(yī)院內(nèi)部會議、培訓(xùn)及活動，負(fù)責(zé)會議記錄、整理會議紀(jì)要，并跟蹤會議決定的執(zhí)行情況。 處理來訪者的接待工作，包括接聽電話、接待訪客、解答咨詢等，展現(xiàn)良好的醫(yī)院形象。 …… 任職要求： 教育背景：大專及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗：1年以上行政或相關(guān)工作經(jīng)驗，醫(yī)療行業(yè)背景者優(yōu)先。
約 8 個崗位
田東培訓(xùn)管理招聘最新投遞
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覃先生投遞了 廣西慈航醫(yī)院有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-11-29
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收集、貯存、利用再生HW08廢礦物油（潤滑油類）、基礎(chǔ)油、調(diào)合各種潤滑油、分裝潤滑油、調(diào)合潤滑脂、齒輪油、汽輪機油、白油、燃料油（成品油除外）、汽輪水箱寶、導(dǎo)熱油、蠟油、橡膠填充油、軟麻油、重質(zhì)油、調(diào)和油、重油、瀝青、改性瀝青與防水卷材助劑、石蠟、剎車液、五金交電、建材（危險化學(xué)品及木材除外）、機械設(shè)備銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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農(nóng)用化學(xué)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售（包括新型除草劑、殺菌劑和殺蟲劑的原藥、制劑、助劑與中間體的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售及相關(guān)配套服務(wù)）；醫(yī)用化學(xué)品及中間體的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售；材料與材料單體的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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鮮活農(nóng)副產(chǎn)品收購、冷藏、倉儲、包裝材料、銷售、運輸、配送、搬運、裝卸；物流信息咨詢；場地租賃；農(nóng)產(chǎn)品展示、分揀、初加工；果蔬種植；農(nóng)資（危險化學(xué)品除外）銷售、技術(shù)服務(wù)；停車服務(wù)；水果、蔬菜批發(fā)市場的投資、管理經(jīng)營；農(nóng)業(yè)推廣網(wǎng)上農(nóng)產(chǎn)品銷售；農(nóng)業(yè)設(shè)備研發(fā)制造與銷售；農(nóng)業(yè)項目、休閑農(nóng)莊開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；技術(shù)進(jìn)出口；貨物進(jìn)出口；機動車駕駛員培訓(xùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；軟件開發(fā)；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；國內(nèi)貨物運輸代理；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；機械設(shè)備銷售；潤滑油銷售；輪胎銷售；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；日用百貨銷售；二手車鑒定評估；二手車經(jīng)銷；會議及展覽服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；停車場服務(wù)；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；圖文設(shè)計制作；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；市場營銷策劃；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；文藝創(chuàng)作；汽車新車銷售；汽車舊車銷售；汽車零部件及配件制造；機動車修理和維護；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電車銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）銷售、研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、投資開發(fā)。
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原油（無倉儲）、汽油、柴油批發(fā)零售；石油化工系列產(chǎn)品銷售；甲醇、苯乙烯、苯、異辛烷、甲基叔丁基醚、二甲苯異構(gòu)體混合物、潤滑油、卷煙、雪茄煙、食品、農(nóng)副土特產(chǎn)品、日用百貨、文體用品、汽車零配件的銷售；汽車美容服務(wù)；房屋、場地租賃；餐飲、酒店住宿服務(wù)；停車場及裝卸服務(wù)；道路危險貨物運輸（第2、3、6、8類及劇毒化學(xué)品運輸）；石油化工工程投資與經(jīng)營；加油站、加氣站和充電站的建設(shè)與經(jīng)營；碼頭及火車專用線投資與經(jīng)營；對外投資。
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一般項目：貿(mào)易經(jīng)紀(jì)；石油制品銷售（不含危險化學(xué)品）；煤炭及制品銷售；煉焦；常用有色金屬冶煉；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；五金產(chǎn)品零售；文具用品零售；文化用品設(shè)備出租；建筑材料銷售；飼料原料銷售；畜牧漁業(yè)飼料銷售；家政服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
