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職位描述

一、工作內容:
1、每天負責將快遞公司送來的包裹操作出入庫。
2、及時將包裹上架到貨架上,完成簽收率考核。
3、熟悉各類操作流程,并幫助到店寄件的顧客打單,操作寄件。
4、引導顧客自助取件,并及時協助顧客取到包裹,避免投訴。
5、負責管理好店內事務,處理客戶投訴,送貨上門等。
6、工作時間9:30-20點。
7、地點:防城港港口區門店
二、工作要求:
1、18-48歲均可,男女不限。
2、能吃苦耐勞,抗壓能力強。
3、具備一定獨立思考,解決問題的能力。
4、有服務意識,有責任心,有良好的工作心態。
5、有合適者,可以考慮轉長期。
6、有經驗者優先,獨立操作出入庫。
7、負責門店業務管理,處理客訴,送貨上門等。
三、薪資:
1、底薪3500,寄件另外提成。能力強的可適當增加工資。
四、工作地點
1、金海灣(中心區附近)

上班地點

工作地址: 防城港金海灣小區金海灣小區 查看上班路線

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茶莊店長
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一、店長崗位職責 1.運營監督。全面負責茶莊的日常運營和管理工作,包括開店準備、商品陳列、庫存管理、閉店檢查、環境衛生、來訪登記等,確保營業流程標準化。 2.銷售目標。制定并執行年度/季度/月度銷售計劃,完成公司下達的業績指標,分析銷售數據并提出改進措施,提升銷售業績。 3.成本控制。監控茶品、耗材等采購及庫存,避免浪費,優化利潤空間。 4.財務管理。每日核對賬目、現金管理,做好相關臺賬(如入庫、出庫等記錄),確保收支準確無誤。 5.產品與服務管理。嚴格把控茶葉、茶具等產品的陳列、儲存和品質,定期檢查及盤點;對員工進行專業茶藝服務培訓(如沖泡技巧、茶文化講解),提升客戶體體驗;配合公司推出新品或促銷活動,策劃茶話會、新品品鑒等吸引顧客。 6.客戶關系維護。建立客戶檔案,維護新老客戶關系,定期回訪或推送茶品資訊;及時解決客訴問題,提升顧客滿意度;通過茶藝展示、文化沙龍等活動,增強品牌價值和影響力。 7.團隊管理。安排員工排班、分工,協調前臺、茶藝師、后勤等崗位協作;組織產品知識、銷售技巧、茶藝禮儀等培訓,定期評估員工表現;營造積極的工作氛圍,提升員工凝聚力和服務意識等。 8.品牌與形象維護。保持店內環境整潔、茶具擺放有序,熱情接待來訪客人;關注行業動態和競品信息,反饋消費者需求,協助優化經營策略;配合線上平臺(如淘寶、京東、拼多多等)的運營,推動線上線下同步發展。 9.后勤供應、保障等。及時進行補貨、填倉、盤點、擺放陳列等;按期繳納租金、水電費、物業費等; 10.總結提升。日常做好來訪登記,每月工作總結以及計劃,定期提交給公司辦公室或分管領導。
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2025-12-16
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2025-12-16
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2025-12-16
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2025-12-16
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2025-12-16
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梧州市永聯物流有限公司招聘:公司標志 logo
梧州市永聯物流有限公司
所在行業 快遞/物流/運輸
成立時間 4年(2021年4月21日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
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