1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門(mén)的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有公積金）
桂聘提供2025年12月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)564條臨桂區(qū)302條，平均工資約為4652元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星區(qū)長(zhǎng)白班
4000-5000元2025-12-12
秦經(jīng)理人事經(jīng)理七星區(qū)東衡光老廠長(zhǎng)白班 【薪資待遇】16元/小時(shí)，綜合薪資4300-5000+，每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資！ 【其他福利】: 工作餐(3.5元/?餐，先吃后扣)、國(guó)家法定節(jié)假日正常休假、工作滿(mǎn)一年享有帶薪年假(5?天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過(guò)節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 【工作內(nèi)容】： 公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品，包裝、組裝、貼標(biāo)簽、穿線、束線、點(diǎn)膠、研磨、檢測(cè)崗位。空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，?即學(xué)即會(huì)。 【要求】: 18?-43周歲女工，少量18-30周歲男工。初中以上學(xué)歷，動(dòng)手能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)。常規(guī)情況下周日單休，月休四天！ 【工作時(shí)間】:8:20-20:20(中間休息?1?小時(shí)?50?分鐘) -
實(shí)習(xí)教師
3000-4000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 6人 大專(zhuān)以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:125- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
吳老師人力行政總監(jiān)1.參加學(xué)校統(tǒng)一師資培訓(xùn)，拜師學(xué)習(xí)教學(xué)管理技能；
2.協(xié)助教師管理班級(jí)、批改作業(yè)、做家校回訪工作；
3.負(fù)責(zé)學(xué)生點(diǎn)名、考勤；
4.教室、教學(xué)用具的準(zhǔn)備；
5.上課、考試材料的打印復(fù)印；
6.校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理；
7.完成上級(jí)交給的其它工作。 -
初中數(shù)學(xué)教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效；
2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課；
3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，聽(tīng)取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見(jiàn)，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè)和教師資格證（可入職后考），師范類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛(ài)教育行業(yè)，熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于和學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流；
3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的溝通能力，具備創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識(shí)；
4、必須具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、師德好、服從校區(qū)各項(xiàng)工作安排。
薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過(guò)萬(wàn)！）：
1、保底工資：小學(xué)階段3k起步、初中階段4k起步、高中階段5k起步；
2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂(lè)獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過(guò)年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
晉升空間：
教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長(zhǎng)→科研組長(zhǎng)→學(xué)區(qū)主任（校長(zhǎng)）→區(qū)域主任/總監(jiān)
工作地點(diǎn)：
桂林市中心廣場(chǎng)、三里店、北極廣場(chǎng)、臨桂、靈川、興安等，根據(jù)需求就近分配。 -
高中物理教師（秀峰、七星、臨桂）
5000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門(mén)組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 …… 福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng) …… 、績(jī)效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂(lè)獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過(guò)年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 -
行中管家
3500-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
韋女士HR行中管家崗位描述： 1、按網(wǎng)站要求發(fā)送行前準(zhǔn)備、行中跟進(jìn)及行后關(guān)懷等信息 2、協(xié)助導(dǎo)游，司兼導(dǎo)解答疑問(wèn)，協(xié)助處理客戶(hù)反饋， 3、協(xié)助引導(dǎo)行程結(jié)束后的好評(píng)，通過(guò)持續(xù)關(guān)懷與回訪，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 4、總結(jié)并反饋服務(wù)中的問(wèn)題與建議，提升整體服務(wù)質(zhì)量與客戶(hù)復(fù)購(gòu)率 崗位要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有2年以上旅游行業(yè)，有計(jì)調(diào)、客服、導(dǎo)游或高端服務(wù)業(yè)項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.服從公司安排，做事比較細(xì)心耐心，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，要有抗壓與應(yīng)變能力。 福利：生日福利，節(jié)假日禮品福利，帶薪年假，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金 -
海外客服主管
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 高溫補(bǔ)貼
- 餐飲補(bǔ)貼
2025-12-11
馬小姐招聘主管b.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)與績(jī)效考核，打造一支高技能、高敬業(yè)度的國(guó)際化服務(wù)團(tuán)隊(duì)。 c.培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)意識(shí)與跨文化溝通能力，傳承“用戶(hù)至上”的服務(wù)文化。 …… 福利：周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。 -
英語(yǔ)銷(xiāo)售（旅游）
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
王先生HR崗位職責(zé)： 1、旅游行程推薦和報(bào)價(jià)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，促成交易； 2、旅行團(tuán)隊(duì)組織和游覽安排，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 3、對(duì)外合作和旅游產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，英語(yǔ)6級(jí)，能熟練使用中英文進(jìn)行口頭或書(shū)面的溝通； 2、具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技巧； 3、具備一定的電腦知識(shí)，能熟練使用辦公軟件； 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力，做事有條理，工作細(xì)心、有耐心和責(zé)任心； 5、熱愛(ài)旅游、性格開(kāi)朗、具有較強(qiáng)的溝通能力，善于人際交往。 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成，收入不封頂。 -
質(zhì)量檢驗(yàn)員
3700-4500元·13薪2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員1.根據(jù)工藝要求，實(shí)施進(jìn)料檢驗(yàn)和過(guò)程檢驗(yàn); 2.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果實(shí)施初步不合格品評(píng)審以及匯報(bào)上級(jí)組織不合格評(píng)審。 3.根據(jù)計(jì)量計(jì)劃定期送檢量檢具; 4.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果出具檢驗(yàn)報(bào)告，并提交至相關(guān)部門(mén);; 5.負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)檢測(cè)資料的保管工作; 6.做好量檢具的保管和維護(hù)工作。 崗位要求： 1.測(cè)量、機(jī)械、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.具備專(zhuān)業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)的知識(shí)和技能，熟悉企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，精通質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法，能熟練使用質(zhì)量檢驗(yàn)工具以及儀器; 3.具備1年以上質(zhì)量檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的分析和判斷能力; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.工作認(rèn)真負(fù)... -
熱處理技術(shù)員
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員對(duì)熱處理工藝符合性監(jiān)察，提供培訓(xùn)和技術(shù)支持； 2、協(xié)助做好新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)試制熱處理技術(shù)服務(wù)。 -
機(jī)電工程師
5000-11000元2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員崗位職責(zé) 1、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的維修工作，做好公司設(shè)備安裝、維修等工作； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作。 福利待遇 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK... -
生產(chǎn)技工
4000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員崗位：檢驗(yàn)類(lèi)、車(chē)工、磨工、鉆工、銑工、探傷工、包裝工等 任職資格：初中及以上學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)倒班（兩班/三班倒）工作制。 福利待遇： 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽... -
操作工
4000-7000元2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員崗位：檢驗(yàn)類(lèi)、車(chē)工、磨工、鉆工、銑工、探傷工、包裝工等 任職資格：初中及以上學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)倒班（兩班/三班倒）工作制。 福利待遇： 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽... -
車(chē)間普工
3500-7000元2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員1、崗位：數(shù)控車(chē)工、數(shù)控磨工、車(chē)工、磨工、鉆工、銑工、沖壓工、包裝工、探傷工、上下料、清洗等崗位（試用期2500-3400元/月，上崗后可達(dá)3000-8000元/月，計(jì)件，多勞多得）。 2、初中及以上學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)倒班（兩班/三班倒）。 -
人力培訓(xùn)專(zhuān)員
4500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)全流程跟進(jìn)，包括需求初步調(diào)研、培訓(xùn)通知下發(fā)、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行與后期復(fù)盤(pán)。 2. 搭建基礎(chǔ)培訓(xùn)素材庫(kù)，整理優(yōu)化課件、案例等資料，協(xié)助更新培訓(xùn)制度及流程。 3. …… 收集員工培訓(xùn)反饋，統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)達(dá)成率及考核通過(guò)率等數(shù)據(jù)，形成簡(jiǎn)易培訓(xùn)報(bào)告。 4.職業(yè)技能提升和特種崗位證書(shū)管理等。 任職要求 1. …… 本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，有培訓(xùn)、行政或人力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.具備良好的文字功底和表達(dá)能力，能清晰梳理培訓(xùn)邏輯、順暢對(duì)接相關(guān)人員。 …… 3.細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力，能高效完成多項(xiàng)培訓(xùn)相關(guān)事務(wù)。 -
電氣工程師
5000-11000元2025-12-11
楊女士招聘專(zhuān)員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修，對(duì)重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施； 2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門(mén)電氣維修人員維修技能的培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。 福利待遇 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（...
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休公司培訓(xùn)培訓(xùn)管理銷(xiāo)售培訓(xùn)培訓(xùn)銷(xiāo)售區(qū)培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)大專(zhuān)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員客服培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理教師培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行廚師培訓(xùn)培訓(xùn)員工關(guān)系專(zhuān)員培訓(xùn)專(zhuān)員人事培訓(xùn)專(zhuān)員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)專(zhuān)家培訓(xùn)助理培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員銷(xiāo)售培訓(xùn)總監(jiān)銷(xiāo)售培訓(xùn)專(zhuān)家培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)管理專(zhuān)員培訓(xùn)專(zhuān)員/助理培訓(xùn)主辦培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理師培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)文化主管人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
桂林培訓(xùn)招聘（有公積金）最新投遞
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李小姐投遞了 桂林市漓悠悠國(guó)際旅行社有限公司 的 行中管家 職位2025-12-16 -
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李女士投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 人力培訓(xùn)專(zhuān)員 職位2025-12-11
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桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66%
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初中4.3%
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中專(zhuān)2.1%
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大專(zhuān)17%
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本科10.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66%，初中占4.3%，中專(zhuān)占2.1%，大專(zhuān)占17%，本科占10.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.6%
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1-3年19.1%
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3-5年4.3%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占76.6%，1-3年占19.1%，3-5年占4.3%。
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類(lèi)人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢(xún)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專(zhuān)業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車(chē)場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)) -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢(xún);企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
人力資源 10人以下
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢(xún)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢(xún)服務(wù)（不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù)）；教育咨詢(xún)服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
