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桂林招聘公司招聘

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桂林-七星區 1人 生活服務 醫院 投遞:11人 瀏覽:249
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節日禮物
2025-12-16
行政部
? 負責與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯絡,及時處理客戶的需求及投訴;
? 負責定期走訪科室開展滿意度調查,跟進科室的要求并分析問題完成持續改進;
? 負責銜接公司內部各流程做好溝通管理工作;
? 負責所管項目點收發員工的管理、培訓、考核、招聘及工作安排等;
? 負責監管收發工作效率和質量;
? 負責公司資產、配送醫用織物、買賣商品的管理;
? 負責協助運營部開拓醫院的其他潛在業務;
? 完成上級安排的其他事情。

市場專員

2500-4000元
桂林-七星區-大學科技園 2人 投資 醫療器械 創業公司 環境優美 投遞:4人 瀏覽:128
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節日禮物
  • 餐費補貼
2025-12-16
劉小姐
人事行政
1、根據人力資源主管制定的招聘方案實施招聘工作;
2、按照公司招聘計劃每日進行人員邀約、通知、初試、復試及入職培訓等招聘全流程工作;
3、維護招聘渠道,及時發布招聘廣告,管理招聘信息,維護招聘數據庫/系統中的相關信息,保證信息的準確性和完整性;
4、獨立完成所分配的招聘任務,完成相關信息的整理工作;
5、能夠適應工作地周邊外勤工作;
6、薪資待遇:基本工資2500+業務提成+績效獎金;
其他信息
公司簡介:【廣西家人護理機構服務有限公司】APP是一款專注于智慧居家(包括醫院)專業照護服務、養老照護服務提供的軟件。公司以“互聯網+服務”業務模式,聚焦慢病人群、失能失智、術后康復、空巢獨居等人群,為用戶提供專業照護服務,主要實現醫療系統的人力資源管理現代化、網絡化;建立統一的護理專業規范、標準和護士專業的注冊、認證體系;進行護士的專業化分類以及建立護工與護士的晉級制度;引進人性化設計理念與設備、推行護士行使“健康教育”的職責以及開展廣泛的職業再教育與職業培訓等。致力于打造國內領先的中國智慧專業照護服務領先品牌。

餐飲店長

3000-5000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 1人 管理咨詢 計算機 企業管理 投遞:1人 瀏覽:24
2025-12-16
陳女士
人事行政經理
崗位職責:
1、服從公司的統一領導,負責本店的全面工作,執行公司的一切規章制度及行政命令。
2、及時準確地向公司領導反映經營中遇到的各種問題,并提出各種合理化建議。
3、負責制定服務規范 、程序和營銷策略。業務上精益求精,不斷提高管理水平。
4、審閱當天的營業報表,進行營業分析,做出相應的經營決策,并保證營業款安全。
5、組織員工開會,根據就餐客人的意見,改進和提高服務、菜品質量。
6、督促完成本店日常經營工作,做好人員招聘與培訓工作,按時作好排班表及考勤表檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛生。
7、熱情待客、態度謙和,常與客人溝通,征詢反饋意見,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務質量。
8、加強現場管理,營業時間堅持在一線,全面掌握店內營業情況,及時發現和解決營業中出現的各種問題。
9、加強財產管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費用開支和物品損耗,嚴控成本,杜絕浪費。
10、認真抓好服務質量、菜品質量、食品衛生、環境衛生、治安安全、防火安全等幾個主要環節工作,責任到人,嚴防各類安全事故發生。
任職要求:
1、有服務行業管理經驗,服務意識好;
2、了解市場動態,有想法,有策略;
3、工作努力熱情、積極進取, 具良好的團隊合作精神、團隊建設能力及獨立工作能力與敬業精神;
4、思路清晰、有良好的溝通技巧和語言表達能力、組織開拓能力。

餐飲樓面經理

4000-6000元
桂林-臨桂區-時代香耕苑 1人 餐飲 瀏覽:52
2025-12-16
王女士
人事HR
設備/人身安全等】 2.宴會的主待與布置; 3.制定每月員工培訓計劃并落實跟進; 4.協助廚師長完成顧客菜品意見反饋調查; 5.以身作則,帶動員工積極性,正確引導員工為餐廳做貢獻; 6.員工招聘 …… 、排班、考勤、盤點及成本核算; 7.執行公司每月的營銷活動方案,并執行推廣; 8.節假日/宴會時店里裝飾及布置; 9.對每月經營數據分析,并制定相應的改善方案
2025-12-16
胡女士
1.您好,我們目前在招聘美妝導購,有兩個品牌EEZ和U2B,屬于杭州顏者化妝品公司,企業規模在快速發展,需要拓店和招攬優秀銷售人才!
桂林-臨桂區-真龍二手車市場 1人 汽車 汽車銷售 民營 環境優美 瀏覽:59
2025-12-16
阮女士
人力
1.按照公司要求完成(行情發送量、呼出量、來店量、成交率等)業務指標,完成公司每月、每周下達的個人各項業績指標。 …… 2.按照捷豹路虎的銷售流程做好潛客開發及銷售熱線的客戶服務(符合廠家秘采流程) 3.對電話的管理及維護 4.及時跟進呼入電話銷售線索、總部分配銷售線索、網絡注冊銷售線索等網站線索 5.按照公司和業務標準流程要求實施信息的收集并按要求錄入系統 …… 8.嚴格遵守公司和銷售部各項規章制度及管理辦法。 9.完成上級領導交辦的其他工作。 職位招聘1人

淘寶客服

3000-5000元
桂林-秀峰區-5號公館 1人 家居 投遞:10人 瀏覽:402
2025-12-16
文女士
人事
客服招聘要求包括以下幾個方面:1. 具備良好的服務意識和團隊合作精神,性格溫和,對顧客熱情、有耐心,網絡溝通能力強;2. 有較強的學習和解決問題能力,有天貓、京東客服經驗者優先;3. …… 做事積極主動,能服從公司制度管理;4. 完成店鋪銷售目標,提升品牌形象;5. 學歷要求不一,有些要求大專及以上,有些只需要中專及以上;6. 工作時間和薪資待遇因公司而異,有些公司會提供免費培訓;7.
2025-12-16
何祖慶
4、 負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。 不怕開頭難,入職后,從說到做店長都會培訓,同事間互幫互助,團結友愛,歡迎您加入一個能讓您歡快工作的團隊。 …… 40周歲,經驗不限;接受應屆生 2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神; 3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪; 4、有其他行業銷售工作經驗者可0基礎上崗有專業培訓, 有開發商或房地產代理公司案場銷售經驗者優先考慮 …… 桂林房產銷售行業領航者桂林適宜的挑戰高薪者的舞臺 職位招聘3-6人
桂林-疊彩區-聯發旭景 1人 包裝 會展 裝飾 投遞:2人 瀏覽:29
2025-12-16
何祖慶
七星區建干路 崗位職責 1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地 產置業咨詢服務 2、陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業務; 3、掌握客戶需求,做好對客戶的追蹤、聯系,邀約 4、負責公司房源開發與積累 …… 月休6天, 排班輪換,彈性工作 職位招聘3-5人
桂林-疊彩區-桂林疊彩萬達廣場 1人 電子 食品 娛樂 投遞:6人 瀏覽:211
2025-12-16
韋雪玲
店面員工的招聘入職、培訓考核、調動、離職等資料信息的采集與存檔; 2. 根據店面需求進行招聘、培訓、績效管理等工作的具體實施; 3. …… 與公司良好對接,及時上交人事資料,做好信息的及時反饋; 4. …… 管理并組織實施員工的業績、管理技能和技術技能考核,定期組織開展崗位優質服務評比活動; 5.根據公司人事管理制度、處理店面人事管理工作,組織、協調、監督制度和流程的落實,做好解釋管理跟進工作; 6. …… 勞動合同的簽訂,協調勞動關系的處理; 7.制作并監督店面的考勤工作,并于月初制作成考勤記錄上報公司 任職資格: 1、大專以上學歷。 2、年齡在18-28周歲。 3、性格隨和、肯吃苦耐勞。

宴會廳主管

3000-4000元
桂林-臨桂區-桂林城南萬達廣場 1人 包裝 餐飲 酒店 知名企業 環境優美 瀏覽:48
2025-12-16
吳小姐
招聘主管
服務點內監督操作管理 3.3.維持一個積極的職業關系環境 ?避免和調解報怨 ?與員工溝通避免與工作相關的矛盾 ?解決爭端 ?約束員工遵守紀律 ?保持一個積極的工作態度 3.4.員工管理 ?參與員工招聘 …… 主持會議向員工通告酒店運作和其它方面的情況 8.2.維持和實施有效的人際交流技巧 ?隨時表現出職業態度和行為 ?以不斷提高的標準分析、衡量、改善你的個人表現 8.3.質量體系 ?實施酒店質量保障原則 8.4.遵守酒店和公司的所有工作指南

行政

3000-5000元
桂林-七星區-盛豐國際 1人 房地產 投遞:33人 瀏覽:723
2025-12-16
唐媛芳
人事
崗位工作職責 1.負責文件的處理與存檔、檔案的收集與整理 2.來訪客人的接待; 3.公司考勤制度的管理 4.招聘人員 5.負責組織規劃公司每月團建 6.負責日常辦公用品采購 7.完成經理

人事專員

3000-4000元
桂林-疊彩區-桂林北站 1人 電信 服裝 網絡 投遞:8人 瀏覽:168
2025-12-16
廖先生
人事專員
崗位描述 1、通過網絡、招聘會、校園等渠道發布招聘信息,收集并篩選簡歷; 2、根據各部門的用人需求,完成招聘工作; 3、實施招聘工作,發布招聘信息、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試結果,建立和維護公司儲備人才庫 …… ; 4、建立、維護招聘渠道,及時更新招聘信息,進行招聘評估和招聘渠道分析; 5、完成領導交辦的其他任務 6、通過網絡、招聘會、校園等渠道發布招聘信息,收集并篩選簡歷; 相關要求 1、大專以上學歷

人事行政主管

5000-8000元
桂林-秀峰區 1人 進出口 五金 運輸 投遞:21人 瀏覽:275
2025-12-16
王小姐
人力資源經理
公司新增人事行政主管,主要為新項目服務。 …… 1、負責招聘/留人;2、招聘渠道打通校招;3、按《會議紀要》盯工作進度(承上啟下協助團隊進度達成);4、其它事項(業務流程梳理、依據流程制定績效、培訓、總部很小一部分工作)。 …… 1招聘 2周工作總結 3新員工培訓 4檔案 資料歸檔整理 5電子檔案管理 6接待 7接待茶室衛生 8勞動合同 9辦理入職離職手續 10新人(群管理) 11后勤管理 12社保 13

配送員

4000-5000元
桂林-疊彩區-聯發旭景 1人 投遞:24人 瀏覽:1261
2025-12-16
陳小姐
崗位職責: 根據公司的安排將公司產品(18L桶裝水、箱裝水等)配送到客戶指定地點。 招聘要求:29-45歲,身體健康,能搬能扛,吃苦耐勞。 工作時間:08:30-18:00,月休 4天。
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