項目經理01

崗位名稱

新學文化培訓+科創項目進校園項目經理

崗位職責

1.負責舞蹈、繪畫、書法等興趣班本地小型運營，對接少量專業教練，開展社區、校園周邊小規模招生與小班教學服務。

2.推進5大科創項目在南寧1-2所試點校園的基礎合作落地，提供基礎師資與器材支持，開展簡易實操教學。

3.制定本地小型招生方案，通過社區宣傳、熟人推薦等低成本方式推廣，完成基礎招生目標。

4.對接本地小型科技競賽活動，組織少量學員參與，提升項目本地小范圍口碑。

5.簡化項目運營流程，控制教學與推廣成本，保障基礎服務質量。

匯報與管理關系

?對誰匯報：市場總監

?領導誰：興趣班教練、科創項目講師（兼職優先）、本地兼職招生專員

任職條件

1.年齡25-42歲，大專及以上學歷，教育管理、市場營銷等相關專業優先（有本地教學資源者學歷可放寬）。

2.2年以上南寧本地青少年興趣培訓或校園小型合作項目經驗，有1-2個小型項目落地案例。

3.熟悉南寧本地1-2所中小學情況，具備基礎課程協調與招生推廣能力。

4.擁有少量本地校園、社區資源，溝通親和力強，能完成基礎合作談判。

5.熱愛教育事業，責任心強，接受民營學校靈活工作模式與基礎薪酬水平。

職務考核目標（年度）

1.興趣班累計招生人數≥50人（原目標500人的10%），學員續費率≥50%，無重大教學投訴。

2.科創項目合作本地試點學校≥1所，項目基礎服務滿意度≥85%。

3.組織學員參與科技競賽，獲獎數量≥3項（市級及以上）。

4.項目年度營收≥30萬元（原目標300萬元的10%），實現基礎盈利。

5.再生原料在試點校園實現初步應用，原料自給率≥30%。

薪酬結構

?基礎薪酬：5000-7000元/月（適配民營小微企業實際）

?績效獎金：1000-2000元/月（根據月度基礎目標完成情況發放）

?提成：興趣班招生提成2%-3%/人，科創項目合作提成按簽約金額的1%-1.5%，賽事獲獎獎勵300-800元/項

?福利：五險一金（按最低基數繳納）、節日福利