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職位描述

崗位職責:
工作目標:按大區確定的年度生產經營目標、環境和職業健康安全責任、穩定責任,在確保質量、安全、穩定的前提下,按大區工作命令及所屬單位的勞務委托和要求,保質、保量按時完成生產經營任務,年度全面完成各項考核目標。
1、主持分公司全面工作,帶領班子成員確保完成分公司年度生產經營任務。
2、對分公司的環境和職業健康安全管理負總責。
3、對分公司的技術質量負總責。
4、對分公司的穩定工作負總責。
5、負責分公司人力資源策劃工作。
6、負責分公司財務工作。
7、負責分公司的行政管理工作。
8、負責組織分公司總經辦、一線銷售部門和二線支撐職能部門會議。
9、參加大區有關工作會議,主持貫徹落實會議精神。
10、負責授權分公司對外承攬工程項目和收款工作。
11、協調和解決日常工作中遇到的困難與問題。
崗位要求:
1、對總經辦成員和各部門人員布置、安排有關任務。
2、按照大區職數,經分公司辦公會集體討論后確定任用或聘用部門經理,并報大區備案。
3、主持和負責制定分公司管理制度。
4、主持和負責制定分公司分配辦法,經分公司總經辦討論通過后報大區批準執行。
5、針對生產經營遇到的困難與問題,主持制定有關措施、辦法。
6、生產經營活動中遇到的重大問題,書面報告大區經理;將大區的決策、重要活動及時傳達、貫徹到員工中去。
7、大專及以上畢業或具備同行業同等崗位3年以上工作經驗;
8、具有較高的思想政治理論水平和管理水平:具有較強的組織能力;能夠正確決策和解決生產經營活動中遇到的各種問題。
9、具有健康的身體素質和心理素質,兼具領導力和創新精神。

公司簡介

創藝裝飾成立于1997年,經過25年的鍛造,現已發展成為一個專業從事住宅、別墅、酒店、商鋪、寫字樓等設計與施工的裝飾企業,并攬獲家裝放心企業,中國優秀施工企業、中國優秀設計企業、誠信企業、中國住宅裝飾行業優秀企業、中國住宅裝飾行業“百強企業”等近百項殊榮。擁有強大的設計陣容,被業界和眾多消費者譽為“大戶型專家”、“中高端家裝第一品牌”。
創藝裝飾南寧公司位于南寧市江南區五一東路7號淡村商貿城1號樓4樓,經營面積8000平米,投資100萬元。擁有8000平米的裝飾材料展廳,創藝裝飾南寧公司在南寧市場大力推廣“集成裝修”理念,為南寧人民提供省心省力省錢的家裝新模式,真正的意義上為客戶節約了成本,提供更便捷的裝修服務,做到“又好又實惠“的家裝。
創藝裝飾南寧公司的目標:
要做就做最好!
為做南寧家裝的第一品牌而奮斗。

上班地點

工作地址: 南寧市江南區創藝裝飾(夢之島百貨江南店) 查看上班路線

可能感興趣的職位

副總經理
20000-21000元
南寧-江南區
管理整個公司的運營,必須有銷售經理,熟悉銷售崗位職責范圍、懂財務、懂法律,有過獨立管理企業經驗5年以上。 加分項 有以下行業經驗:儀器儀表/工業自動化·醫療器械
2025-12-19
曹孟杰
城市總經理
3000-8000元
南寧-青秀區-德利·金御世家
崗位職責: 1. 具備客戶開發的成功經驗或潛力,能夠快速建立客戶信任,洞察客戶需求; 2. 擁有良好的市場拓展能力,能夠通過電話銷售、陌生拜訪等方式激活客戶; 3. 執行力強,能夠獨立處理和解決突發問題; 4. 能夠獨立負責公司業務在當地的推廣和拓展,包括但不限于客戶關系維護、市場調研及競爭對手分析。 任職要求: 1. 年齡25-55歲; 2. 學歷大專及以上學歷,專業不限,具有良好的形象和氣質; 3. 有較強的銷售經驗,能快速適應市場變化,具備良好的客戶服務意識; 4. 有較強的市場拓展能力,能獨立進行客戶開發和業務推廣; 5. 具備良好的團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通; 6. 能夠獨立處理和解決問題,具備較強的執行力和行動力; 7. 能夠接受異地出差,對處理問題具有快速響應、推動解決、及時反饋的能力; 8. 持有有效駕駛證,能夠獨立駕駛。
2025-12-19
蔣麗仙
南寧-良慶區
崗位職責: 1. 制定并執行物業公司的整體發展戰略,確保服務質量與運營效率; 2. 領導并管理物業團隊,提升團隊專業能力和客戶服務水平; 3. 協調內外部資源,優化物業管理流程,提升業主滿意度與物業價值。 任職要求: 1. 具備豐富的物業管理經驗,熟悉行業標準和法規; 2. 出色的領導力和團隊管理能力,能夠帶領團隊達成目標; 3. 優秀的溝通協調能力,能夠有效處理業主關系及跨部門合作。
2025-12-19
覃木璘
南寧-西鄉塘區-安吉萬達廣場
急聘】財稅或法律行業縣域門店總經理,坐標廣西周邊各縣 工作內容: 1.親自下市場上手熟練公司業務 2.搭班子,可招聘組建銷售團隊 3.業務復制,讓新人能上手業務獨立成交客戶 4.日常團隊管理,定目標-盯過程-拿結果! 任職要求: 1、有強烈的企圖心極強的掙錢欲望 有較強的抗壓能力和韌勁 2、有良好的自我管控能力,自律 3、至少有1-2年以上的銷售管理經驗或是有同行同崗經驗者優先考慮 薪資范圍:8000-10000元/月,上不封頂 職位底薪:3000元-3500/月 提成方式:門店銷售額提成; 薪資結構:無責底薪+績效獎金+個人業績提成+團隊業績提成+銷售獎金,具體可面談詳聊 福利待遇:1、五險、法定節假日、年假、婚假、獎勵假等;2、生日福利/團建活動/下午茶/節日福利/等等,加入我們年輕團隊|快速晉升|高額分紅,拿高薪創業歷練的機會,大平臺,能力強者可以管轄多個門店~
2025-12-19
婁小方
南寧-西鄉塘區
職責描述: 1、負責品牌直營店/服務中心等門店運營培訓和營銷指導,全面提升門店的運營能力; 2、負責門店的銷售管理,提高門店的銷售能力和盈利能力; 3、根據廠家布置的銷量任務,制定所負責汽車品牌的年度、季度和月度計劃,將其分解部署給各個店端,并定期檢查,監督及制定銷售計劃,促進各門店完成銷售目標; 4、根據汽車銷量情況,帶領下屬收集產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略,市場策略等信息,并進行分析、預測并制定對策,對業績較弱的店端提供合理化建議和支持。 5、熟悉所負責汽車品牌的廠家正常解析,關注各項指標的達成情況,確保廠家返利,保證利益最大化。 任職要求: 1、 專科及以上學歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經理、總監或總經理等崗位經驗,尤其是在國產品牌、中低端合資品牌有工作經驗為最,能下沉一線銷售管理,執行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊,能帶優秀一線銷售團隊; 3、有激情,敢挑戰,學習能力強,品格正,三觀正; 4、2萬月薪+五險一金+半年度特別激勵+年度獎勵+三年利潤提成。
2025-12-19
南寧-青秀區
崗位職責: 1、完成總公司下達的銷售目標; 2、根據銷售目標,制定子公司的市場銷售策略和銷售計劃; 3、組建子公司的營銷團隊; 4、負責子公司的的市場開拓,重點客戶的突破; 5、收集市場商機、競爭對手情況、形成分析報告; 任職資格: 1、大專及以上學歷,市場營銷、計算機及通信等相關專業優先考慮; 2、有較強的公司經營能力、營銷團隊管理能力; 3、8年以上大客戶銷售經驗,5年以上通信行業營銷經驗,有省級運營商、設計院、工程總包單位等公司領導資源優先考慮; 4、具有敏銳的市場洞察力及相應的分析判斷能力。
2025-12-19
田野
門店選片師
4000-9000元
南寧-青秀區-皇巢世家
崗位職責: 1、負責接待到店客戶,引導客戶就坐,給客戶斟茶倒水; 2、一對一選片,跟客戶介紹相片特色,套餐外的優惠信息; 3、熟悉公司各類產品,套餐內容,銷售話術,與客戶談單簽單; 4、給客戶選出最好的照片,加選消費使客戶滿意; 5、填寫相袋,記錄客戶要求,完善信息; 6、客戶關系維護,二次銷售,轉介紹工作。 任職要求: 1、五官端正,對銷售工作充滿熱情,開朗大方有服務意識; 2、有良好的溝通能力,表達流利,有銷售工作經驗者優先。 晉升空間:門市選片師--門市主管-店長-區域經理-總監-副總經理-總經理
2025-12-19
周新
副總經理
12000-20000元
南寧-西鄉塘區
南寧派蒙拉文化傳播有限公司
計算機服務(系統、數據服務,維修)
1、有人脈資源 2、落地項目 3、政府關系 5、文旅、衛生、高校、銀行、地稅、區直單位等客戶資源等 加分項 有以下行業經驗:廣播/影視·廣告/公關/會展·文化藝術/娛樂
2025-12-19
張素蓮
南寧-西鄉塘區
【崗位名稱】 總經理助理(玉林分公司) 【崗位職責】 1. 協助總經理處理日常管理工作,包括日程安排、會議組織、文書起草等; 2. 負責公司合同的統計與管理,做好合同數據分析,提升公司業務效率; 3. 協助公司開發市場,開發新客戶,維護老客戶,維護地方關系; 4. 完成總經理交辦的其他工作任務。 【任職要求】 1. 本科及以上學歷,管理類、經濟類或相關專業優先,黨員和學生干部優先; 2. 有企業從事技術工作經驗優先,1-3年銷售相關的工作經驗; 3. 具備良好的組織、協調、溝通能力,有較強的執行力。 4. 邏輯思維能力強,愛學習,有追求肯拼搏,執行力強。 【薪酬福利】 - 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節假日。 - 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調薪。 【上班時間】 09:00-12:00,14:00-18:30。周末雙休。 我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業創新發展!
2025-12-19
總經理
5000-8000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、領導并推動公司整體戰略規劃的實施,確保公司長期目標的達成; 2、監督管理公司運營,提升業務效率,優化管理流程,降低成本; 3、建立并維護與關鍵客戶、供應商及合作伙伴的良好關系,拓展業務機會; 4、制定并執行公司年度經營計劃,監督關鍵業績指標的達成; 5、領導企業文化建設,提升團隊凝聚力和員工滿意度。 任職要求: 1、具備出色的領導能力和決策能力,能夠激勵團隊達成卓越業績; 2、擁有多年企業管理經驗,特別是在物聯網領域; 3、具有較強的市場洞察力和戰略規劃能力,能夠引領公司持續發展; 4、優秀的商務談判技巧,能夠有效協調內外部資源; 5、良好的溝通能力和團隊管理經驗,能夠建立高效協作的工作氛圍。
2025-12-19
王敏
廣西南寧市江南創藝裝飾工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧市江南創藝裝飾工程有限公司
所在行業 建筑/裝飾
成立時間 3年(2022年5月30日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
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