職位描述
江州區零工超市人力資源服務專員
公司簡介
崇左市中泰越人力資源服務有限公司是經崇左市人力資源和社會保障局核發有《勞務派遣經營許可證》、《崇左市聘用跨境務工人員用工資格證》并經工商行政管理部門核準注冊的專業人力資源公司。是專門從事代理人事、企業代交保險、代理社保、代理招聘、勞務派遣、勞務外包、職業培訓、校企合作、兼職、寒暑假工等人力資源服務的專業機構。旨在幫助企業轉移用工風險,節約用工成本,從根本上解決企業招工難、用工難的問題。
本公司不僅是人才、企業、政府勞動部門溝通的橋梁，也是人力資源管理經驗交流、服務的中心，同時還是各中專技校與高校畢業生實習就業的優質平臺。公司已與廣西崇左東盟國際職業教育學院簽訂校企合作協議，是集職業培訓、勞務輸出于一體的專業人力資源公司。 本公司一直以來致力于開發新型的勞動就業途徑和人力資源管理模式，運用先進的信息技術手段和強大的網絡平臺，為各類人員提供就業或再就業服務。并以“誠信、共贏、開創”的經營理念，創造良好的辦公環境。以“全新的管理模式、完善的技術、周到的服務、卓越的品質”為生存根本。我們始終堅持用戶至上，用心服務于客戶，堅持用自己的優質服務去打動客戶，并與客戶攜手共贏！為企業找英才，為人才找名企！
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人事主管4000-5000元崇左-扶綏縣廣西扶綏琦泉生物質發電有限公司電子技術/半導體/集成電路1.負責建立電廠人員人事檔案、辦理員工入轉調離手續。 2.負貴編制人事報表、管理員工考勤、辦理員工合同、處理人事糾紛; 3.負責組織各部門編制績效考核方案，并持續開展績效方案培訓、績效考核實施、績效結果反饋、績效結果應用、溝通改進等工作: 4.負責按公司制度開展績效員工培訓、降崗降薪或辭退工作; 5.負責薪酬福利核算及發放; 6.負責組織人員培訓，技能鑒定、定崗或晉升考試面試； 7.負責編制電廠招聘方案，組織電廠自主校招和社招工作； 8.負責做好電廠人力資源規劃工作。組織高績效人員參加公司后備人員選拔，建立人才梯隊; 9.負責配合領導做好電廠企業文化建設； 10.負責完成領導交辦的其它任務。 大專以上學歷，從事人事、行政相關工作1年以上工作經歷。2025-12-18
于現軍主管 -
2025-12-17
楊舜凱 -
人力行政主管4000-6000元崇左-天等縣工作地點：崇左市天等縣劍龍山，月休6天 崗位職責： 1. 負責公司人事行政相關制度的起草與修訂，以及公司層面重要文件的撰寫。 2. 負責組織公司會議，督辦會議決議落實，確保上傳下達暢通。 3. 全面負責人事管理工作，包括招聘、員工關系、入職離職手續、績效核算及企業文化建設與員工關懷。 4. 負責公司檔案、印章、資產等日常行政管理，并編制和執行部門年度預算。 5. 協調景區中心各部門及外部管理單位，維護良好的溝通協作關系。 6. 完成上級交辦的其他相關工作。 崗位要求： 1. 大專及以上學歷，行政管理、人力資源管理等相關專業優先。 2. 具備2年以上人事行政崗位經驗或大中型企業同等職位經歷者優先。 3. 熟悉人力資源各大模塊，尤其在招聘、員工關系方面有扎實的實操經驗。 4. 具備較強的領導力、邏輯判斷能力、溝通協調能力及文字表達能力。 5. 工作細致嚴謹，具備良好的服務意識與團隊合作精神。2025-12-15
胡維
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人事主管4000-6000元崇左-江州區崗位職責： 1、負責員工的招聘，根據編制及業務發展需求，制定并執行招聘計劃； 2、開發各種招聘渠道，邀約面試，完成招聘計劃； 3、及時做好候選人背調、錄用、入職等事宜； 4、負責酒店員工考勤及月結； 5、協助維護和處理員工關系； 6、協助開展企業文化和員工關系發展的活動； 7、完成上級交代的其他工作 任職要求： 1、大專及以上學歷，酒店管理、人力資源管理相關專業優先； 2、了解國家和地方相關人事政策法規、行業知識，掌握人力資源管理等相關知識； 3、良好的組織協調能力、溝通能力和服務意識，以及良好的抗壓力和敬業精神； 4、有豪華品牌酒店人力相關工作經驗者優先。2025-12-15
王江紅
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人事專員2000-3000元崇左-龍州縣廣西龍州左江白雪旅游景區管理有限公司酒店/旅游工作內容： 1、負責員工招聘、培訓、考核及人事管理； 2、參與制定和優化人力資源管理制度； 3、處理員工關系及人事相關事務。 崗位要求： 1、具備人力資源管理相關知識； 2、能夠獨立完成人事相關工作； 3、具有良好的溝通能力和團隊合作精神。2025-12-15
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2025-12-15
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人力資源經理/主管8000-12000元崇左蘇州富聯康物流有限公司交通/運輸/物流崗位職責： 1;培訓與發展制定員工培訓體系（專業技能、管理能力、企業文化等），編制年度培訓計劃并實施；評估培訓效果，優化課程設計與講師資源；推動員工職業發展規劃，協助制定晉升路徑及輪崗機制。 2;績效管理設計績效考核體系（指標設定、評估流程、結果應用），確保公平公正；定期組織績效面談，提供改進建議，推動目標達成；處理績效爭議，協調部門間的考核標準。 3;薪酬與福利制定薪酬策略（崗位評估、市場對標、激勵機制），確保競爭力；管理薪資調整、獎金分配、福利政策（五險一金、員工關懷項目等）；分析人力成本，優化薪酬結構。 4;員工關系與合規處理員工糾紛、勞動投訴，協調勞資關系；確保人力資源政策符合勞動法律法規，規避用工風險；組織員工活動，維護企業文化與團隊凝聚力。 5;戰略支持參與組織架構設計與優化，提供人力配置建議；分析人力數據（流動率、效能、成本等），為決策提供洞察；制定中長期人才戰略，支持業務擴張或轉型需求。 任職資格: 1、本科及以上學歷，3年以上人力資源相關工作，對物流公司，尤其是跨境物流行業有充分了解; 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，了解國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用; 3、具備客戶意識、結果導向，善于整合資源驅動目標達成，具備出色的多任務、多角色溝通平衡能力; 4、薪資待遇8k-12k，五險一金，豐厚年終獎2025-12-15
丁女士人事 -
人事專員3000-5000元崇左蘇州富聯康物流有限公司交通/運輸/物流一、工作內容： 1.協助執行人事制度,培訓與發展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2.獨立開展完成各部門進行招聘工作; 3.執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程; 4.員工人事信息管理與員工檔案的維護 5.其他人事日常工作; 人事專員技能及經驗要求 6.協助人事主管完成其他工作事宜 此工作前期側重招聘 二、工作時間： 8:30-17:30，午休時間：12:00-13:00 提供就餐環境，提供微波爐、冰箱等 上6休 1，固定周日休 三、薪資待遇 試用期 4.5K-6.5K，一個月試用期，根據試用期表現調薪，調薪幅度200-500； 四、福利 節假日禮品、不定期聚餐、月度獎金、季度獎金、年終獎2025-12-15
丁女士人事
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人事主管經理8000-20000元崇左-扶綏縣 大專以上 3年以上廣西華林食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、熟悉相關的勞動用工等人事政策及法規; 5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源管理或相關專業，大專及以上學歷; 2、2年以上人力資源管理經驗，對該領域及相關領域工作經驗者優先; 3、熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經驗及技巧,熟悉國家相關法律法規; 4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識; 5、優秀的語言表達及溝通能力,協調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。 包吃住，工作地點為廣西崇左市扶綏縣興港路26號2025-12-12
謝女士人事 -
人力資源部經理10000-20000元崇左-江州區任職要求 1、具有人力資源、行政管理等相關專業本科或以上學歷； 2、對人力資源各個模塊熟悉并能靈活運用； 3、至少5年以上人力資源（人力資源管理經驗）領域相關工作經驗或者具有2-3年大型知名企業主要領域相關管理工作經驗； 4、語言能力要求：具有良好的中英文聽、說、讀、寫能力。 崗位職責 1、參與制定公司的人力資源戰略規劃； 2、負責制定、執行、監督公司各項人力資源管理制度； 3、制定具有競爭力、公平性的薪酬管理體系，負責員工日常的薪酬福利管理； 4、安排、組織、協調公司的行政事務，對公司各項后勤事務進行監督管理； 5、負責對本部門職員工作能力、工作態度和工作行為進行有效地監督、檢查和指導； 6、協助公司領導組織、參加和安排有關對外聯系活動； 7、辦理上級領導臨時交辦的其他工作。2025-12-10
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人力資源 30-50人 -
許可項目：餐飲服務；住宿服務；提供電子競技娛樂的住宿服務；足浴服務；旅游業務；歌舞娛樂活動；煙草制品零售；酒類經營；高危險性體育運動（游泳）；食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；日用百貨銷售；商務代理代辦服務；服裝服飾零售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；物業管理；棋牌室服務；健身休閑活動；禮儀服務；會議及展覽服務；婚慶禮儀服務；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；組織文化藝術交流活動；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；洗車服務；辦公用品銷售；個人商務服務；專業保潔、清洗、消毒服務；建筑裝飾材料銷售；工程管理服務；農副產品銷售；洗染服務；游樂園服務；住房租賃。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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勞務派遣;為求職者介紹用人單位,為用人單位和居民家庭推薦求職;開展職業指導、人力資源管理咨詢服務,收集和發布職業供求信息,根據國家規定從事互聯網職業信息服務,組織職業招聘洽談會、勞務外包;人才中介服務;就業指導;代理招聘;人力資源租賃;企業信息咨詢;家政服務;物業管理;汽車租賃服務;工程基建;代辦簽證手續;廣告設計、制作、發布、代理;人力資源外包;人員資料、檔案管理。
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許可項目：勞務派遣服務；職業中介活動。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業信用管理咨詢服務；物業管理；生產線管理服務；企業管理咨詢；物業服務評估；裝卸搬運；道路貨物運輸站經營；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；信息技術咨詢服務；園林綠化工程施工。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：物業管理；園林綠化工程施工；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；農業園藝服務；住房租賃；非居住房地產租賃；日用百貨銷售；鮮肉零售；家用電器銷售；五金產品零售；勞動保護用品銷售；服裝服飾零售；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；停車場服務；市政設施管理；單位后勤管理服務；針紡織品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：勞務派遣服務；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；食品經營（銷售散裝食品）；保健食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：勞務派遣服務；職業中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：生產線管理服務；企業管理咨詢；企業信用管理咨詢服務；物業管理；物業服務評估；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；信息技術咨詢服務（除許可業務外，可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）
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人力資源 30-50人
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一般項目：科技中介服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業管理咨詢；市場調查（不含涉外調查）；企業形象策劃；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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保險/人力資源
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政府采購招標代理；工程招標代理；國際招標代理；編制項目建議書及可行性研究報告；工程造價咨詢；工程項目評估咨詢；工程項目技術咨詢；工程監理；工程審計；工程項目管理、設備監理；工程勘察階段、設計階段、施工階段項目管理服務；工程竣工階段項目管理服務;教育項目管理、開發、咨詢；教育科研、教育軟件文獻研究及開發； 圖書、期刊、音像制品、電子出版物、網絡出版物的投資管理； 檔案、圖書文獻、報刊、金石拓片、音像資料的采編和儲藏；檔案、圖書、資料網絡系統的設計及開發；文獻數字化處理；圖書期刊、資料編輯；檔案整理；檔案數字化加工處理及技術服務；檔案管理咨詢服務；各類文檔儲存、保管、檢索、電子數據處理服務及相關領域的技術開發、技術咨詢、技術服務；人力資源管理咨詢服務；水土保持方案編制；土地復墾方案編制；水資源論證；物業服務；家政服務；房地產開發；資產與企業經營受托管理； 計算機系統服務；打印；復印；曬圖；繪圖；代理記帳業務；財務管理咨詢；會計咨詢服務；商標代理服務；票務代理服務；設計、制作、發布、代理國內各類廣告；國內貨物運輸代理；會議會展服務；翻譯服務；場地租賃；家用電器維修；倉儲服務；裝卸服務；停車場服務；計算機網絡綜合布線；文藝創作與表演；文化藝術交流活動策劃；體育活動策劃；餐飲服務；酒店服務；機械設備維護與租賃；家用電器、農副產品批發、零售；國內貿易；進出口貿易。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 崇左市中泰越人力資源服務有限公司
- 所在行業 人力資源
- 成立時間 8年（2017年3月3日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 30-50人
